新規学卒者の常用雇用を進める市内事業所向けの奨励制度です。雇用1人につき10万円が支給されます。
市内に事業所がある事業主が、新規学卒者を6か月以上常用雇用した場合に、雇用1人につき10万円の奨励金を受けられる制度です。新規学卒者の採用と定着を後押しし、市内での雇用拡大を支援します。
市内に事業所を持ち、新規学卒者を採用して6か月以上の常用雇用につなげたい事業者向けです。高等学校以上を卒業した若年層を市内事業所で雇用し、市内に住所を有する形で受け入れる取り組みに適しています。
市内に事業所があり、新規学卒者を6か月以上常用雇用した事業主が対象です。新規学卒者は、高等学校以上（専門学校を含む）を卒業後、翌年3月31日までに市内事業所に就職し、市内に住所を有する者です。
申請期間は、新規学卒者を採用した日から6か月経過後の翌月20日までです。支給対象となるのは、新規学卒者を6か月以上常用雇用した場合です。
新規学卒者を採用した日から6か月経過後の翌月20日まで
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