シニア人材の活用で生産性を向上し、賃上げに取り組む中小企業を支援します
埼玉県では、スキルやノウハウを持つシニア人材を活用し、生産性向上を通じて賃上げにつなげる環境整備を行う中小企業を支援します。埼玉県シニア人材バンクを通じてシニア人材を確保し、賃上げに向けた取り組みを行う企業に対し、シニア人材の活用に要する経費の一部を補助します。
埼玉県シニア人材バンクを活用してシニア人材を雇用または委託契約し、生産性向上や賃上げに向けた環境整備に取り組みたい中小企業におすすめです。
補助対象事業で確保したシニア人材に支払う所定内給与（精皆勤手当、通勤手当、家族手当、超過労働給与額を除く）または労働に対する報酬（副業・兼業等に係る業務委託費等）が対象です。当該年度の2月28日までの労働分（上限8か月分）かつ3月10日までに支払いが完了する経費が対象となります。なお、消費税および地方消費税は対象外です。
申請には埼玉県電子申請・届出サービスを利用する必要があります。また、補助対象となるシニア人材は必ず埼玉県シニア人材バンクを通じて確保してください。
2026年05月11日 〜 2027年02月01日
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