市内事業所の女性が働きやすい職場環境整備にかかる経費を一部助成します。
女性が活躍しやすい職場環境の整備に取り組む狭山市内の事業所を対象に、環境整備や研修、外部専門家導入などにかかる経費の一部を助成する制度です。更衣室・休憩室・授乳室の設置やトイレ改修、女性管理職育成や従業員研修、外部コンサルの導入など多様な取組を支援します。
2026年04月01日から
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
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狭山市内の事業主向けに女性専用施設の改修や管理職育成を支援する助成金です。
自社がくるみんやえるぼし等の認定要件や行動計画策定を満たしているか、女性専用トイレ・更衣室整備や育成事業が自社の改修計画に合うかを判断できます。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
500,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュこの制度の要点
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足立区内の中小企業の人材定着を目的に、職場環境整備や熱中症対策、就業規則改定等の経費を助成します。
東温市内の中小・零細企業の新たな挑戦や事業強化に対し、事業費の一部を補助することで持続的な成長を支援します。
外国人介護人材の受入環境整備や資格取得支援に、導入費や学習支援費の一部を補助します。
海外現地での人材確保や受入れ環境整備を支援し、外国人介護人材の安定的な確保を促進します。
外国人材の受入れと定着に向けた環境整備や地域交流の取組を支援します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
