市内の就職困難者を継続雇用した中小事業者に、雇用継続を支える奨励金を支給します。
鹿児島市内の中小企業が、市内在住の障害者・高年齢者・母子家庭の母等や生活保護受給者などの就職困難者を、公共職業安定所等の紹介により市内事業所で継続雇用した場合に奨励金を支給します。支給には支給決定の取得および市税の完納が必要です。
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育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
三木市内の中小企業が実施する研修の受講料を一部補助し、経営者・従業員の能力向上を支援します。
専門家派遣を受けて手取り時間の創出、従業員エンゲージメント向上や賃金引上げに取り組む都内中小企業等に最大230万円を支給します。
土佐市内の事業所を有する法人が従業員の住環境や福利厚生を整備し、採用や定着を支援するための補助金です。
