千葉県の賃上げの補助金・助成金・給付金

医療機関等の賃金引上げと物価上昇対応を支援し、業務効率化のための機器導入も支援します。

中小企業の設備投資に対し、生産性向上に資する機械装置等の導入費用を補助します。賃上げやパートナーシップ宣言により補助率の優遇があります。

賃上げと生産性向上を目的とした中小企業の設備投資を支援します。

市内中小企業が賃上げを目的とする国の補助金等へ申請する際の、専門家に支払う申請支援経費の一部を市が補助します。

障害福祉分野の従事者の賃金改善を支援し、人材流出を防ぐための緊急的な補助事業です。

市内中小企業が国の賃上げに係る補助金等へ申請する際の専門家支援経費の一部を補助します（補助率4/3分の3、上限15万円）。

国の賃上げに係る補助金・助成金への申請に伴う専門家支援費用の4分の3（上限15万円）を市が補助します。

先端設備の取得に伴う償却資産の固定資産税を最長5年間で最大4分の1に軽減し、設備投資と賃上げを支援します。

先端設備の取得で固定資産税（償却資産）の課税標準を一定期間軽減し、設備導入と賃上げを支援します。

千葉市内の民間保育園等で勤務する保育士等の給与を月額最大4万円まで改善します。

保育士・幼稚園教諭の就労・定着を給与上乗せや家賃補助などで多面的に支援します。

保育士への給与上乗せ・家賃補助・修学資金貸付など、就業と定着を支援します。

市内介護職員へ月額9,000円の処遇改善手当を支給し、人材確保と待遇改善を支援します。

福祉・介護職員等の賃金改善に要する人件費を補助し、処遇の緊急改善を支援します。

設備投資にかかる費用の一部を助成し、生産性向上と事業場内最低賃金の引上げを支援します。

障がい福祉サービス従事者の住宅手当を支援し、処遇改善と人材の確保・定着を図ります。

労働者1人につき最大50万円を支給し、年収の壁を超える取組を支援します。

中堅・中小企業の賃上げと生産性向上を目的とした、大規模な設備・拠点投資を支援します。

市内介護事業所の介護職員に毎月9,000円を上乗せ支給し、賃金改善と人材確保を支援します。

先端設備等の取得に対し、一定要件を満たす中小企業等の償却資産の固定資産税を一定期間軽減します。

中小事業者等が先端設備を導入し賃上げを行うことで、取得した償却資産の固定資産税が一定期間軽減されます。