秋田県の人件費の補助金・助成金一覧

県内の商業・サービス業等で構成される団体の消費喚起や集客施策を補助し、地域の賑わいと販売力の回復を支援します。

冬期間に離職しがちな季節労働者を通年雇用した事業主に対し、賃金や事業所整備、訓練費などを助成します。

新型コロナの影響で休業した従業員の休業手当等を一部補助し、雇用の維持を支援します。

小規模な社会福祉法人等による連携と事務処理の共同化、ICT導入を支援し、人材確保や地域での公益的取組を促進します。

外国人材の新規雇用や居住環境整備にかかる経費を補助し、農業分野の人手不足対策を支援します。

市内の市民等団体が企画するまちづくり事業を対象に、対象経費の2/3（上限30万円）を補助します。

新規就業者の雇用促進と育成を支援し、林業事業体の人材確保を図ります。

最低賃金の引上げによる負担を緩和し、従業員の賃上げを行った事業所に支援金を支給します。

市民主体のまちづくり活動を支援し、地域課題の解決や振興にかかる経費を補助します。

市民団体の地域課題解決や地域振興の取組を支援。事業費に応じた高い補助率と加算により、最大50万円を補助します。

三種町内での雇用創出や新規進出・起業を支援し、人件費や設備・店舗改修などの費用を補助します。

市内の市民団体等が企画するまちづくり事業を支援します。事業費の2/3を補助し、上限は30万円です。

市内林業・木材産業の担い手確保を目的に、45歳未満の雇用に対して1人当たり15万円を支給します。

外国人材の新規雇用や居住環境整備など、人手不足対策にかかる経費の一部を支援します。

市内の40歳未満の非正規雇用者を正規雇用に転換した事業者に対し、1人当たり年20万円を3年間助成します。

福祉・介護職員の賃金を引き上げるための経費を支援します。

高齢者が身近に集える場を支援し、社会的孤立の解消と介護予防を促進します。

市内の中小企業・小規模事業者が保有する基幹技術の継承を、後継者の常用雇用と給与補助で支援します。

三種町内での雇用創出や新規進出・起業に対し、事業ごとの経費を補助して雇用拡大を支援します。

クラウドファンディングで集めた寄附額に対し、本市が上乗せ補助を行い、最大100万円を支援します。

地域の協働によるまちづくりや特色ある事業の実施費用を一部補助し、地域の活性化と機能維持を支援します。

高齢者が身近に集える居場所づくりを支援し、社会的孤立の予防と介護予防を促進します。

町内の製造工場の雪対策に対し、従業員1人あたりの除雪経費を助成します。従業員数に応じた上限額があります。

老人クラブの各種活動に必要な経費を補助し、健康づくりや地域の支え合い活動を支援します。

住民主体の訪問型生活支援団体の立ち上げ・運営にかかる経費を補助します。

井川町を拠点に若者が主体となる活動を支援し、まちづくりや新たな挑戦を後押しします。

大館市内の森林整備に要する経費を補助し、森林資源の保全と林業の活性化を支援します。

市内の保育所等で勤務する臨時保育士に対し、就労を後押しする一人10万円の奨励金を交付します。

外国人材の雇用・居住環境整備に要する経費を補助し、農業分野の人手不足解消を支援します。

市内の市民等団体が企画・実施するまちづくり事業に対し、経費の一部（2/3、上限30万円）を支援します。

秋田県内の物流効率化・モーダルシフト・人材育成に取り組む事業者の取組を支援します。

県内製造業者の研究開発を支援し、新規受注や取引拡大につなげるための補助金です。

IT・ソフトウェア関連企業の新規立地・拡大と雇用創出を支援します。