宮崎県で職場環境改善・メンタルヘルスに使える補助金・助成金・給付金

えるぼし認定・くるみん認定の取得に向けた社内の取組を支援します。研修や専門家活用、会場使用などの経費に対し、10分の10以内で奨励金が交付されます。

女性が働きやすい職場環境の整備や女性活躍推進の取組を支援します。

女性活躍推進や職場環境整備の取組に、奨励金・補助金で最大100万円を支援

国民健康保険の被保険者を対象に、はり・きゅう・マッサージの施術料を1回1,000円まで補助します。

男性従業員の28日以上の育児休業取得に取り組む県内中小企業等を支援します。

女性活躍推進や働きやすい職場環境整備に取り組む企業を奨励金・補助金で支援します

男性従業員の育児休業取得を促進し、職場復帰を支援する中小企業等へ奨励金を支給します。

宮崎県内事業者が女性の活躍を促進する取組や職場環境整備を行う際に、奨励金・補助金で取組費用を支援します（タイプBは最大100万円、タイプCは最大60万円）。

女性が働きやすい職場環境の整備にかかる工事や設備購入費の一部を補助します。

医師の労働時間短縮と勤務環境の改善に向け、ICT導入や勤務体制整備、短時間勤務要員確保などの経費を支援します。

ほ場内の仮設トイレや農業用倉庫の新設経費を補助し、園芸農業の労働環境改善と雇用の増加を支援します。

園芸ほ場の労働環境を改善するため、仮設トイレや農業用倉庫の新設費用を補助します。

勤務医の労働時間短縮や業務効率化を図るため、ICT整備や休憩室整備、外部専門家の支援等の経費を補助します。