宮崎県で人材育成・雇用拡大に使える補助金・助成金・給付金

地元企業に就職した方の奨学金返還の一部を市が支援し、企業の人材定着と地域の人材確保を図る制度です。

宮崎県内の大学・高専が行う半導体人材育成事業の講師謝金・旅費・会場借上料などを定額で補助します（1事業上限50万円）。

県内認定企業に就職した若者等の奨学金返還額の半額（上限あり）を段階的に補助し、県内就職と定着を促進します。

市内事業者が退職金共済に新規加入または追加加入し、掛金を納付した場合に、被共済者1人につき掛金の一部（5,000円）を最長3年間補助します。

宮崎県・鹿児島県で創業または創業後5年未満の女性代表者向けに、運転資金と設備資金を最大1,000万円まで融資する専用ローンです。

医師の勤務時間短縮と勤務環境改善に向け、ICT整備や休憩室改修、専門家支援、人員確保経費を支援します。

宮崎市内で雇用する外国人材の日本語学習にかかる受講料や講師謝金の一部を補助します。

特定技能人材の雇用にかかる初期費用を補助し、採用の負担を軽減します。

訪問介護等サービス事業者の人材確保や経営改善、カスタマーハラスメント対策にかかる経費を定額で支援します。

宮崎市内の景観形成活動を行う団体に対し、景観の保全・創出や普及啓発、人材育成にかかる経費を補助します。

親元就業者や新規自立就業者に対し就業準備や新規就業期の負担を軽減し、漁業への定着と経営安定を支援します。

宮崎県内で外国人材を受け入れる企業等の研修や在留資格関連業務の費用を補助し、定着とキャリア形成を支援します。

介護従事者の研修受講料を補助し、就労者には生活支援金を交付、事業者の求人活動費も助成して市内介護人材の確保・定着を支援します。

都城市内の中小企業が中小企業大学校の研修受講費の一部を補助されます。

地域で訪問看護サービスを新たに開始する際の初期費用を補助し、提供体制の整備を支援します。

男性従業員が28日以上の育児休業を取得した中小企業等に、手当や代替人員確保等の費用を年度合計最大100万円まで支給します。

指定研修機関や協力施設の研修実施に向けた準備費・運営費の一部を補助します。

県内でアスリート等を新たに採用した企業・団体に対し、雇用促進と雇用環境整備を支援する支援金です。

美郷町内で介護支援専門員の資格取得・更新にかかる受講料と教材代を助成し、人材確保と定着を図る支援制度です。

ほ場内の仮設トイレや農業用倉庫の新設経費を補助し、園芸農業の労働環境改善と雇用の増加を支援します。

宮崎市内在住の介護職員やケアマネジャーが、所定研修の受講料の一部を補助する制度です。受講料の負担軽減により資格取得やスキル向上を支援します。

宮崎県内事業者が受け入れる外国人材の日本語・ビジネス技能向上や在留資格手続きの経費を支援します。

福祉施設等が新規雇用した人材に支給した就職手当等の一部を支援します。

創業前後の事業資金をサポートする宮崎第一信用金庫の融資制度

建設業の技能向上のための講習費と賃金を助成します

門川町内での工場等の新設・増設を支援する奨励措置

諸塚村内の事業者の創業・後継者支援や新規雇用促進、施設・設備整備を支援し、事業の安定・拡大と雇用創出を図ります。

宮崎県産材の活用や木造化・木質化を支援する各種補助事業

木城町内の小規模事業者や新規起業者が、設備導入・研修・開業経費を補助により支援される制度です。

町内事業者や新規起業者の設備導入・研修・開業経費を補助し、商工業の振興と雇用拡大を図る支援です。

都城市へ転入する人に最大500万円まで支給する移住促進の給付金。定住や就業・起業、子育て支援を条件に給付します。

宮崎県への新規進出や本社移転、工場・事業所の新設・増設に際し、認定を受けることで賃借料や施設整備、人材確保などの経費を県が補助します。

宮崎県内での工場・事業所の新設・増設や本社機能移転に対する補助・税制優遇や、立地企業の人材確保や賃借料・施設整備に対する支援を提供します。

宮崎県への新規立地・増設や本社移転を支援し、人材確保や施設整備、賃借料などの経費を補助します。

B-JET修了のバングラデシュICT技術者を採用した市内企業の人材紹介手数料の1/2（上限67万5千円／人）を助成します。

延岡市内で雇用された奨学金返還者の返還負担を、就業後の節目にわたり補助して地元企業の人材確保を支援します。

市内事業者が退職金共済に新規・追加加入し掛金を納付した場合、被共済者1人につき掛金の一部を補助します。

訪問介護等サービス事業者の人材確保や経営改善、カスタマーハラスメント対策にかかる経費を定額で支援します。

延岡市内の介護従事者の資格取得や介護事業者の求人活動経費を補助し、人材確保と定着を支援します。

延岡市の水産業に就業するための準備や新規就業者の生活負担を軽減する支援です。研修期間中や就業開始後の経営安定を図ります。

都城市内の中小企業が中小企業大学校の研修受講料の一部を補助

指定研修機関や協力施設の設置準備や初年度の運営に要する経費の一部を補助し、特定行為研修の受入体制整備を支援します。

県内でアスリートを新たに雇用した企業・団体に対し、就労機会の提供と雇用環境整備を支援するための支援金です。

防災士資格の認証登録料および受験料を補助し、防災人材の育成を支援します。

介護支援専門員等の資格取得・更新に係る受講料と教材費を補助し、人材確保と定着を支援します。

ほ場内に農業用倉庫や仮設トイレを設置し、農作業環境を改善して雇用の受入れ環境を整備します。

県内事業者が採用した外国人材の日本語力やビジネススキル、在留資格手続きにかかる費用を一部補助します。

宮崎市内の中小企業の事業承継・M&Aに伴う準備や実施費用の一部を補助し、廃業抑制と雇用確保を支援します。

市内中小・小規模事業者が雇用関連助成金の手続きを専門家に依頼した際の費用を一部補助します。

市内の中小・小規模事業者が社会保険労務士等に申請手続きを委託した際の費用を、対象経費の3分の2以内・上限10万円まで補助します。

延岡市内でのスポーツ合宿の宿泊や移動費を一部補助し、合宿誘致と競技力向上を支援します。

介護職・ケアマネジャーの資格取得やスキル向上にかかる費用を補助します

失業や収入減で家賃の支払いが困難な方へ、家賃を代理支給し求職支援を行う制度です。

宮崎県内で看護職として勤務する意思のある在学者に対し、在学期間中に修学資金を貸与して就業を支援します。

就労に向けた活動を行う方の家賃負担を一時的に支援します。

B-JET Advanced Course修了のバングラデシュICT技術者を採用する市内企業の人材紹介手数料の1/2（上限67万5千円/人）を助成します。

延岡市内の企業に就職した方の奨学金返還額の一部を年次に応じて支援する補助金です。

延岡市内でのスポーツ合宿の宿泊費や移動費を補助し、合宿誘致と競技力向上を支援します。

B-JET修了のバングラデシュICT技術者を採用した市内企業の人材紹介手数料を一部助成します。

都城市に就職した若年層の奨学金返還を支援し、定着と人材確保を図ります。