愛媛県で人材育成・雇用拡大に使える補助金・助成金・給付金

西予市内でジオパークを活用した調査・保全・商品化・ツアー整備等に対し、経費を補助します。

四国中央市内の中小企業等の正社員採用にかかる求人掲載費や説明会出展費の半額を、上限30万円まで補助します。

四国中央市の中小企業向けに、人材確保・省エネ・販路開拓など13の支援メニューを一括して提供します。

新規就業者や研修を受ける者に対し、研修費や生活費を支給して漁業の担い手確保と育成を支援します。

松山市内で女性の起業や管理職を目指す人向けの学び・交流イベント開催費用を一部補助します。

県外から愛媛県内の病院に就職する看護職員の転居や新生活準備にかかる負担を軽減するため、就職支援金を病院に支給します。

従業員のG検定合格にかかる費用の一部を補助し、人材育成と生産性向上を支援します。

県の奨学金返還支援制度に登録した本店が松山市内の法人の出捐金の一部を補助します。

漁業事業者の被雇用者の定着を目的に、継続勤務奨励金や資格取得費などの経費を補助します。

漁具や漁船燃料費を支援し、新規漁業就業者の確保・育成を最大3年間、経費の3分の2以内で補助します。

伊予市内の中小企業・小規模事業者の物価高騰対策を支援し、設備導入や広告、人材育成などの経費の一部（2/3、上限30万円）を補助します。

松山市内の中小企業等が実施する若年者向け高度IT研修の受講費を補助します。

在宅テレワークによる障がい者等の就労促進と、松山市指定事業所へのテレワーク発注を支援します。

愛南町内の中小企業者等の生産性向上や経営改善、雇用創出に要する経費を支援します。

新規就業者や自伐林家の安全装備や住居・就労支援を補助し、林業の定着と地域の活性化を支援します。

西条市への新設・増設・移転に伴う用地取得や設備投資、雇用創出などの奨励金を支給します。

内子町内の事業者の物価高騰対策として、設備導入やIT化、研修・労働環境改善に対して補助します。

運転資金や設備資金の融資で事業の雇用促進を支援します。

物価高騰で影響を受ける町内事業者の生産性向上やデジタル化、人材確保・職場環境改善を支援します。

市外の企業による西予市内のサテライトオフィス整備・運営経費を補助し、人の流れと地域産業の創出を支援します。

新規就農者の就農直後の経営確立を資金面で支援し、機械・施設導入などの経営発展も補助します。

砥部町内で新たにサテライトオフィスを開設・運営する事業者に対し、整備費や運営費の一部を補助し企業誘致と人材確保を支援します。

町内事業所が若年層や移住者を正規雇用する際の奨励金を交付し、定住と雇用の定着を支援します。

鬼北町内での就業・定住や資格取得、創業・継業を支援し、地域の活力と雇用の定着を図る事業です。

県内中小企業等向けにDX推進のためのリスキリング方針と研修プログラム作成をアドバイザーが支援します。

県外・市外から転入または市内転居して市内の保育所等に就職する保育士等の引越費用や家賃、生活用品購入費を補助（上限20万円）。

砥部町内に新たなサテライトオフィスを開設・運営する事業者に対し、開設費と運営費の一部を補助します。

保育所等を運営する法人が保育士の宿舎賃借料の一部を負担し、保育士の確保と定着を支援します。

市内に新たに立地した事業者が市内在住者を新規雇用した場合、雇用人数に応じて1人当たり年間50万円を支給します。

松山市在住の女性が国家・公的資格取得に必要な受験料・講習料・教材費の一部（2分の1、上限5万円）を支援します。

愛媛県内での農業支援サービス事業の立ち上げに対し、調査・機械導入・人材育成を一体的に支援します。

松山市への事業所新設・増設・移転や脱炭素設備導入、雇用創出に対して投下固定資産や賃借料・雇用に基づく奨励金を支給します。

松山市への事業所新設・増設・移転やICT拠点設置に対し、投下資産や雇用、脱炭素設備などに応じた奨励金を交付します。

松山市での事業所新設・増設・移転や脱炭素設備導入などに対し、投下資産や賃借料、雇用に応じた奨励金を支給します。

女性活躍や仕事と家庭の両立に積極的に取り組む事業所を認証し、職場環境整備と企業の成長を支援する認証制度と奨励金を提供します。

四国中央市が中小企業・個人事業主向けに13の支援メニューで設備導入や省エネ、販路拡大、人材確保などを支援します。

県外から転居して愛媛県内の病院に就職する看護職員の引っ越しや新生活準備の負担を軽減する就職支援金を支給します。

中小企業の従業員がG検定に合格した場合に、受検にかかる県補助金の半額を松山市が補助し、人材育成と生産性向上を支援します。

伊方町の農林水産業に新規就業する人の就業経費を支援し、担い手確保と地域活性化を図る支援事業です。

市外から転入して認定林業事業体に就業する移住者の住宅購入費用を年齢に応じて補助します。

漁業法人の被雇用者の定着・離職防止に要する経費を補助し、雇用の安定と事業の継続を図ります。

漁具や漁船燃料費などを補助し、新規漁業者の定着と育成を支援します。

松山市内の若年者が高度なIT・データ利活用の知識や技術を習得するための研修参加費を補助します。

市内事業所の在宅テレワーク雇用を支援し、全国からの業務発注に対して発注額の一部を助成します。

松山市内の中小企業が雇用調整助成金を申請する際の社会保険労務士への手続代行費用を補助します。

市内中小企業が大手就職情報サイトに求人掲載する際の掲載料を補助します（補助率1/2、上限30万円）。

国や県の雇用助成金を受給した中小企業者に対し、助成金の上乗せで雇用維持を支援します。

愛南町内の団体による地域文化保存・交流・防災などの取り組みに対して、事業費の一部を補助します。

松山市内の中小企業等が従業員の研修を受講する際の必要経費を一部補助します。

松山市内の中小企業等が従業員の研修を行う際の受講費用など一部経費を補助します。

トライアル雇用の後に正規雇用が実現した事業者に対し、安定雇用の促進を支援する奨励金を交付します。

離職者を試行雇用の後に正規雇用へ移行させた事業者に対して奨励金を支給します。

産業廃棄物処理業者の適正処理や環境負荷低減、業務効率化を支援します

松山市内で児童・生徒のキャリア教育を実施する法人等に対し、体験型の事業経費を補助し企業と学校の交流を促進します。

松山市内で児童・生徒の職場体験や講座を実施する法人等に対し、実施に要する経費の一部を補助します。

松山市内で児童・生徒の職場体験や講師派遣などのキャリア教育活動を実施する法人等に対し、経費の一部（上限20万円）を補助します。

林業・木材産業の設備投資や労働安全・福利厚生整備に対し、無利子で貸し付けを行い経営改善を支援します。

松山市在住の方がパラスポーツ指導員の資格取得に要する受講料等の費用を全額助成します。

松山市内在住者のパラスポーツ指導員資格取得にかかる受講料等を受講前に申請すると全額助成します。

明浜地区での農業体験や長期研修を通じて、柑橘就農に必要な技術習得と住居支援を受けられます。