群馬県の人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

渋川市に貢献する志ある高校・大学生に奨励金10万円を給付し、学びと挑戦を支援します。

市内事業所が非正規雇用を正規雇用へ転換した際の奨励金を支給します。

市内事業所が非正規雇用者を正規雇用に転換した際の奨励金を支給します。

沼田市内へのサテライトオフィス設置や本社等移転を行う企業に対し、開設費や雇用拡大にかかる経費を支援します。

障がい者を継続雇用する事業主に対して支給される奨励金です。

障がい者の雇用を促進する中小企業者に対して奨励金を交付し、雇用の定着と促進を支援します。

国の助成金の支給決定を受けた中小企業に対し、障がい者雇用に対する奨励金を交付します。

町外企業が中之条町内にサテライトオフィスを開設する際の改修費や開設支援金を補助し、地域での雇用創出と経済活性化を支援します。

研修生を受け入れて農業技術を指導する村内農家に対し、研修期間の経費を一部補助します。

クリエイティブ関連企業の群馬県内への事業所設置を支援し、移転費や運営費、雇用に対する助成で立地と雇用の促進を図ります。

中学校卒業後や高校中退後の若者に対し、相談や学習支援、再学習の機会を提供して自立や進路決定を支援します。

生活困窮世帯の子どもと保護者への学習・生活支援の利用者と支援員を募集し、日常の学びと生活支援を提供します。

離職等で住居を失うおそれのある方に、家賃相当額を一定期間支給して生活と就職活動を支援します。

離職等で住居を失う恐れがある方に、家賃相当額を一定期間支給し、就労に向けた支援を行います。

国のトライアル雇用助成金を活用し、試行的雇用した1人当たり月額12,500円を最大3か月交付する奨励金です。

介護職員が研修等で不在になる際の代替職員確保にかかる費用の一部を補助します。

桐生市内の中小企業・個人事業主が受講する研修費の一部を補助し、人材育成を支援します。

ひとり親家庭の資格取得と就労促進を支援し、受講料の一部を給付します。

ひとり親家庭の受講費用の一部を給付し、高等学校卒業程度認定試験合格を支援します。

市内事業所が従業員を中小企業退職金共済等に加入させた場合、掛け金の一部を補助し従業員の福祉向上と雇用の安定を図ります。

がん治療等で補整具が必要な高崎市在住者の購入費用を、1回3万円まで、1人年2回まで補助します。

ハローワーク等の紹介で障害者や高齢者を新たに継続雇用した中小企業の賃金の一部を支援します。

事業所税負担の軽減と経営安定、雇用の確保を支援します。

生活や就労の困りごとに寄り添い、相談支援員が個別の支援プランを作成して自立に向けた支援を行います。

消防団員の運転資格取得にかかる入学金・教習料・検定料等を全額補助します。

人材への投資を強化し、助成率の引き上げとリスキリング支援の新設で事業者の人材育成を後押しします。

県内企業の人材確保と移住促進を支援する求人マッチングサイトの開設・運用を支援します。

市内在住のひとり親家庭が高等学校卒業程度認定試験の合格を目指す学び直しを受講する際の受講費を給付し、就職・正規雇用につなげます。

介護職員初任者研修の受講費などを補助し、地域の介護人材確保と就労を支援します。

中小企業が退職金共済に加入するための掛金の一部を補助し、従業員の退職金制度導入を支援します。

創業希望者や創業後間もない事業者に対し、相談窓口・継続支援・創業セミナー等を通じて創業準備と事業立ち上げを支援します。

市内の介護職員の確保・定着を支援するため、入居する賃貸住宅の家賃を一部補助します。

訪問看護師の技能向上と事業所の運営支援を一体的に行い、地域での在宅医療・介護体制を強化します。

職場の空調設備導入を支援し、安定した雇用と快適な職場環境の実現をサポートします。

職場の空調設備などの導入を支援し、安定的な雇用と地域の産業振興を図ります。

GAP指導員基礎研修の受講にかかる費用を補助し、農業のGAP適合管理者の育成を支援します。

町外企業が中之条町内にサテライトオフィスを新設する際の開設費や改修費の一部を補助し、地域での雇用創出と経済活性化を支援します。

新卒者の町内就職と定着を支援。採用した事業主と採用された本人へ定額の補助金を交付します。

前橋市内事業者の経営計画に基づく販路開拓や人材獲得に係る経費を支援し、事業の継続・拡大を後押しします。

空き店舗を活用して創業する事業者の改修・設備・運転資金を支援し、地域商業の活性化と雇用創出を図ります。

従業員の中退共加入に伴う掛金を最大12か月、月額1,000円を補助し福利厚生と人材定着を支援します。

事業所税の負担を軽減し、中小企業の経営安定と市内の雇用確保を支援します。

介護施設・事業所が支給する外国人留学生向け奨学金の一部を補助し、介護人材の確保と育成を支援します。

女性が安心して働ける職場づくりを支援するため、トイレ改修などの設備整備費用を補助します。

工場・事業所の増設や建て替えに伴う固定資産税・事業所税の負担軽減と、新規雇用に対する助成で地域の雇用と事業拡大を支援します。

群馬大学の学生を活用する市内中小企業の人件費を一部補助し、実務での専門知識活用と雇用を支援します。

町内既存事業所の工場新設・増設に対し、課される固定資産税・都市計画税の合算額を3年間にわたり交付して支援します。

市外の事業者が前橋市内に新規オフィスを開設し、市民雇用を拡大するための設置費用を補助します。開設費の2分の1、上限100万円に加え、雇用拡大に応じた加算があります。

町内の工業用地取得と事業所新設・取得に伴う固定資産税等を最大3,000万円まで3年間支援します。

創業時の融資にかかる利子や保証料の負担を軽減し、富岡市内での創業と雇用創出を支援します。

渋川市内への本社機能移転や初めてのオフィス設置に要する費用の一部を補助し、地域経済の活性化や雇用創出を支援します。

みなかみ町内での起業に対し、事業所開設費や賃借料、人件費などを補助し、移住・定住や雇用創出による地域活性化を支援します。

嬬恋村内の介護職員・介護事業者が資格取得や研修修了に要する受験料・受講料の半額を、年間上限5万円まで補助します。

富岡市内で創業する事業者の設備導入や広告費を補助し、創業初期の負担を軽減します。

国の雇用調整助成金の支給決定を受けた町内事業者に対し、休業手当や教育訓練費等の一部を上乗せして助成します。

市内事業者が障害者を新たに雇用した際に、雇用の促進と定着を支援する奨励金を交付します。1人当たり最大12万円を支給します。

藤岡市内の事業所が障がい者を雇用する際の月額人件費の一部を補助し、就労促進と社会的自立を支援します。

桐生市内の中小企業・個人事業主の研修費用を一部補助し、従業員のスキル向上と事業の生産性向上を支援します。

新型コロナウイルス感染症に伴う商工業者や雇用・労働に関する相談窓口と各種支援策を提供します。

東京圏から群馬県へ移住して就業・起業する方に、移住支援金を支給します。単身や世帯向けに給付金があり、18歳未満の世帯員1人あたり加算があります。