研修・受講費の補助金・助成金一覧

公立認定こども園の職員が保育士資格や幼稚園教諭免許の取得・試験学習費用の一部を補助します。

香美町内で創業を目指す起業家に対し、創業に必要な経費の一部（原則50％、上限50万円、移住者は上限75万円）を補助します。

八頭町内の観光・交流に関する新たな取り組みの経費を一部補助します。経費の最大3分の2、上限20万円まで支援します。

商店街が主体となるイベントや施設整備、IT導入などの取組を支援し、地域のにぎわい創出や利便性向上を図ります。

市内の介護事業者が負担した介護職員の研修受講料や試験受験料、教材費の一部を助成します。

観音寺市内に住所があり、地域の自主防災会で活動する意思のある方に、防災士資格取得にかかる費用を1人につき上限2万円まで補助します。

ハッピー・パートナー企業の職場環境整備や男性の育児休業取得を支援し、働きやすい職場づくりを金銭面で後押しします。

防災士資格取得にかかる受講料等を市が一部補助し、地域の防災リーダー養成を支援します。

外国人技能実習生・特定技能外国人の受入れに伴う初期経費の一部を助成し、地域経済の活性化を支援します。

町内の介護事業所で働くことを見込みたる町内在住者の研修受講費（受講料・教材費）の一部を助成し、人材確保を支援します。

市町村のケアプランデータ連携システム導入・活用を支援し、介護現場の生産性向上とモデル地域の横展開を促進します。

資格取得にかかる費用の2分の1を補助、事業の人材確保と経営基盤の強化を支援します。

茂原市内の中小事業者の経営向上や販路拡大、事業継続のための取組を市が支援します。外部委託によるウェブ制作や販促物作成、展示会出展、空き店舗改装、コワーキング整備など幅広い事業経費を補助します。

市内のプログラミングスクールの学習環境整備や運営費を補助し、先端IT人材の育成を支援します。

事業者が温室効果ガス削減の取組を宣誓して登録することで、融資や入札での優遇、広報支援などのメリットを受けられます。

市内の介護人材の採用・定着と介護サービスの安定提供を支援する研修・資格取得費の補助

町内事業の事業承継にかかる経費を補助し、地域の産業と雇用の継続を支援します。

佐賀市中心市街地の空き店舗・空き家を活用して初めて店舗開業する方へ、改装費と家賃をセットで支援します。経営アドバイスを含む支援プログラムも提供します。

自主防災組織の防災活動に必要な研修や避難対策経費を支援し、地域の災害対応力を高めます。

瀬戸内町への企業立地や町内創業を支援し、設備投資・賃借料・雇用等に対する助成で事業立ち上げと雇用創出を後押しします。

地域クラブ活動の指導者が資格を取得・更新するための費用を補助し、安全で継続的な指導環境を整備します。

狩猟免許等の取得に要する費用を全額または一部補助し、有害鳥獣による人身・農作物被害の軽減を支援します。

知多市内の中小企業が行う設備導入・販路開拓・人材育成等の取組に対し、経費の一部を補助します。

村内定住を促進し、林業後継者の育成にかかる受講費や雇用に対する経費を補助します。

防災士資格取得にかかる受講料・教本・試験・登録料を補助し、自主防災組織の防災力向上を支援します。

介護職員初任者研修の受講料を1/3、上限3万円まで補助。秦野市内で継続して就労する介護職員の育成を支援します。

人吉市内で介護の研修を修了した方へ、受講費や教材費の一部を助成します。

介護支援専門員の更新研修受講にかかる受講料やテキスト代の一部を市が補助します。

自主防災会の訓練や資機材整備を支援。活動活性化経費と資機材・倉庫整備に対して補助します。

須賀川市内の中小企業等が実施する研修参加や講師招致に対し、受講料や旅費・会場費などの経費を最大で3分の2、年間20万円まで補助します。

介護職員の研修受講料やテキスト代を最大で費用の1/2まで補助します（受講種別ごとに上限あり）。

AT限定解除の講習費を1回あたり2万円まで補助し、事業者の運転人材育成を支援します。

地域主体で行う緩衝帯整備や防護柵の設置、電気柵の貸出、わな猟免許取得にかかる経費を支援し、イノシシ・クマによる被害の軽減を図ります。

漁船・漁具・施設などの初期投資や資格取得費用を補助し、新規就業者の早期定着を支援します。

米原市内で新たに農業経営を始める方に、就農準備から生産までの経費を月額で支援します。

有害鳥獣の捕獲に従事する狩猟者を確保するため、狩猟免許取得に要する費用を補助します。

豊田市内のブランド農産物の輸出にかかる経費を補助し、海外販路開拓を支援します。

鳥獣被害対策のため、狩猟免許取得にかかる費用を補助します。講習受講や試験費用などを一部助成します。

新規就農者や農業法人の就業・経営安定を支援する各種助成金と家賃補助で、就農の立ち上げから経営発展までを支援します。

情報・通信産業向けに通信費や賃借料、研修、人件費などの経費を支援します。

女性の活躍を促進するための取り組み（ソフト施策）や職場環境のハード整備に対して助成します。

中小企業・小規模事業者の生産性向上と事業場内最低賃金の引上げを支援する助成金です。設備導入やコンサル導入、教育訓練などの費用の一部を助成します。

第3号研修の受講費用を助成し、在宅で医療的ケアを行えるヘルパーの育成を支援します。

NPOなどが市内で福祉有償運送を始め、継続するための立上げ費用・運営費を補助します。

市内でこども食堂・学習支援・プレーパークを運営する団体の運営費や整備費を補助し、居場所の充実を支援します。

自主防災組織の活動と防災資機材の整備を、規模に応じた助成で支援します。

ICT企業の県内立地と情報関連人材の雇用・育成を支援します。拠点整備や通信費、育成費の一部を補助します。

町内中小企業が中小企業大学校三条校の研修を受講する際、受講料の一部（3分の1）を補助します。

狩猟免許取得にかかる費用の一部を補助し、有害鳥獣の被害防止に取り組む市内居住者を支援します。

自主防災組織の資機材購入や訓練、運営費を補助し、組織の育成と防災意識の向上を支援します。

資格・免許取得にかかる費用の2分の1を補助し、就労者や求職者の就業機会拡大と能力向上を支援します。

商店街や商業団体の街路灯省エネ化や環境改善、イベント・創業支援を幅広く補助します。

五泉市内の中小企業が中小企業大学校の研修を受講する際の受講料を補助します。

母子家庭の母等の職業能力開発を支援し、自立と就労機会の拡充を図ります。

技能検定の受検にかかる手数料を補助。合格した技能士の資格取得を支援し、労働者の地位向上と職業の安定を図ります。

県認定シェアオフィスの利用を支援し、サテライトオフィス誘致や中山間地域での短期滞在テレワークを促進します。雇用拡大や本格立地を目指す事業者を支援します。

高知県認定のシェアオフィスを活用して、テレワークやサテライトオフィスによる立地・雇用拡大を支援します。

県内の認定シェアオフィスをサテライト拠点やワーケーションとして利用する事業者に、利用料や研修・募集経費などを補助し、県内への定着と雇用拡大を支援します。

若手経営者・管理者の研修受講費を補助し、経営力の向上を支援します。

若手経営者・管理者向けの研修・セミナー経費を補助します。

中小企業の従業員研修にかかる受講料を補助し、技術力と競争力の向上を支援します。

中小企業大学校の所定研修受講に要した研修費の一部を市が助成します。

清水町内の中小企業の雇用確保・維持を支援する補助金です。資格取得や人材募集、雇用維持にかかる事業を補助します。

GAP認証取得にかかる審査やコンサル・研修などの経費を補助し、県内での国際水準GAP導入拡大を支援します。

中小企業の研究開発・人材育成・工業所有権取得にかかる費用を補助し、事業の成長と知財取得を支援します。

和泉市内の中小企業等の研究開発、知財取得、研修にかかる費用を補助し、事業の高度化と人材育成を支援します。

中小企業の研究開発・工業所有権取得・人材育成に要する費用を補助し、経営課題に挑戦する事業者を支援します。

市内中小企業の販路開拓や人材育成、経営安定化を経費の一部補助で支援します。

女性従業員の国家資格・公的資格取得にかかる費用を事業主が負担する一部を支援します。

従業員や経営者の研修受講費を助成し、人材育成を支援します（最大30万円／年、受講料の上限は50%）。

外国人従業員の日本語教育費用を一部補助し、採用・定着を支援します。

市内中小企業が雇用する外国人労働者の日本語能力向上や技能・資格取得にかかる経費を補助します。補助上限20万円、補助率は対象経費の3分の2以内です。

市内中小企業の職場環境改善や研修、行動計画策定を支援し、女性の職業生活での活躍と安定的な人材確保を促進します。

市内中小企業者・個人事業主の企業力向上を目的とした研修や設備改修費用を一部補助します。

岩内町内のまちづくりや商工業活性化につながる活動や事業の経費を支援します。

従業員の資格取得にかかる受験料・受講料等を助成し、人材育成と雇用の確保を支援します。

地域資源を活用した商品開発や人材育成、創業・販路開拓を幅広く支援します。

雇用管理制度や業務負担軽減機器の導入を通じて離職率低下に取り組む事業主に対し、導入費用や研修費などを助成します。

新型コロナ感染症に対応する医療提供体制の維持・強化と、医療従事者の養成や研修を支援します。

医療機関の医療提供体制強化と医療従事者の養成・研修に対する支援を行います。

中小のIT事業者向けにテレワーク導入とオンライン研修の費用を支援し、働き方改革と人材育成を促進します。

静岡県内の看護職員の専門分野研修にかかる受講費等を支援します。

幼保連携型認定こども園の人材確保を目的に、養成施設受講料や代替保育士雇上費を補助します。

障害のある労働者の雇用管理に必要な介助や支援の費用を事業主に助成します。

若年者や女性が働きやすい職場づくりを支援し、研修や賃金向上にかかる経費を補助します。

障害者を雇用する事業主が実施する介助等の措置にかかる費用を一部助成し、雇用の継続と職場での適切な支援を支援します。

県内事業者のDX導入や業務効率化を支援し、生産性向上と働き方改革を後押しします。

中小企業のDX・GX推進を目的に、従業員の民間短期研修受講費の一部を補助します。

佐賀県内の貨物自動車運送事業者が車両・事務所の機器導入や安全対策、研修等を導入する費用を補助します。

佐賀県内の貨物運送事業者が物流2024年問題に対応するため、車載機器や運行管理システムの導入、研修などの経費を補助します。

法人が負担した受講・受験費用（テキスト代含む）を全額補助します。旅費・宿泊費は対象外です。

市内中小商業者や商店会が行うイベント・情報発信・防犯設備導入等の経費を補助し、来訪者増加と商業の活性化を支援します。

介護施設の開設や大規模修繕時の介護ロボット・ICT導入など、初期整備や人員確保にかかる経費を補助して質の高いサービス提供体制の整備を支援します。

宮若市内の自治会の活動継続と地域コミュニティの活性化を支援し、施設・設備の維持管理や新たな取り組みの経費を補助します。

山梨県内の物流事業者の生産性向上や労働環境改善、物流の安全対策を支援する補助金です。

高島市内の介護職員の確保・定着を多面的に支援する助成金です。

益田市内の開業・移動販売・宅配のための経費を補助し、地域商業の活性化を支援します。

市内中小企業の役員・従業員が受講する研修の受講料を補助し、経営力・人材育成を支援します。

高知県内の建設業者の人材確保や働き方改革、デジタル化による生産性向上を支援する施策と補助金を提供します。

練馬区内の中小企業等を対象に、ホームページ作成や見本市出展、認証取得、特許取得、空き店舗活用、新規事業の立ち上げなどを支援する複数の補助事業をワンストップで提供します。

都内観光事業者の人材確保・定着・育成にかかる経費を補助し、旅行者受入体制の強化を支援します。

建設ディレクターの育成を通じて、現場技術者の負担軽減と若手・女性の活躍促進、社内DXの推進を支援します。

練馬区内の中小企業等の事業展開や創業・販路拡大、認証取得や知的財産取得を支援する多様な補助事業を提供します。

島内事業者の採用活動や就業環境改善に要する経費の一部を補助し、人材確保と職場環境の整備を支援します。

市内中小企業の新製品開発・販路開拓・人材確保に必要な経費を補助し、事業の競争力向上と地域産業の振興を支援します。

輸出向けHACCP等の認定・認証取得に必要な施設・機器整備や人材育成を支援し、食品の海外展開を促進します。

輸出向けHACCP等の認定・認証取得に必要な施設・機器整備や人材育成を支援し、食品の海外展開を後押しします。

重度後遺障害者の短期入院受け入れを支援し、医療器具導入や職員研修、広報・個別調整などで受入体制を強化します。

重度後遺障害者の短期入所受入れ体制の整備・研修・広報等を支援し、在宅療養者が安心して短期入所を利用できる体制を強化します。

豊田市内の任意団体・NPO等の活動の自立と活性化を多面的に支援する補助金です。

地域の福祉課題に対する先導的な取組を支援し、ICT活用や居場所づくりなどの事業費の一部を補助します。

スマート農業機械の導入やサービス事業の立上げ・拡大を支援し、生産性向上とサービス提供体制の強化を図ります。

スマート農業技術の導入と農業支援サービス事業者の立上げ・拡大を総合的に支援します。

県内の外国人介護職員の介護福祉士資格取得を支援し、研修受講料と研修期間中の代替職員人件費を補助します。

宮城県沿岸部の中小企業の雇用創出・維持に要する費用を一定額助成し、地域の復興と雇用の安定を支援します。

障害者支援施設やグループホームの設備導入・人材確保を支援し、自動車事故による重度後遺障害者の受け入れ環境を整備します。

在宅で療養する自動車事故による重度後遺障害者とその家族が安心して生活できるよう、重度訪問介護事業者の人材確保・研修・賃金改善等を支援します。

開発途上国での教育・医療支援や災害被災者救済を行う非営利団体に対し、定額で助成を行います。

高齢者の定年引上げや継続雇用制度の導入を支援し、安心して働き続けられる雇用基盤を整備します。

市内事業者の人材育成や専門家活用を支援し、地域産業の活性化を図ります。

研修参加や専門家受入れ、セミナー開催にかかる経費を市が補助し、市内産業の活性化と人材育成を支援します。

外国人介護人材の定着と受け入れ環境の整備を支援し、研修や環境整備に要する経費を補助します。

外国人介護職員の定着と就労環境整備を支援し、施設での受入れ・学習機会を促進します。

都内中小企業の外国人従業員の定着を図るため、日本語教育や教材作成等の経費を一部助成します。

都内事業所で雇用するウクライナ避難民の日本語教育や教材作成費を助成し、就労を支援します。

中小企業等のサイバーセキュリティ対策設備や訓練費用の一部を助成し、情報漏えいや攻撃からの防御を支援します。

市民主体の住まい・地域づくり活動を支援し、1件あたり最大120万円の助成で地域の課題解決やコミュニティの活性化を後押しします。

都内MICE関連事業者の従業員が国際的な育成プログラムや認定資格を取得する費用を定額で支援します。

実務者研修の受講料（教材費含む）の半額を補助し、介護職員の処遇改善と定着を支援します。

県外からの運転手や航空・航路関連の人材受入れにかかる渡航費・滞在費・研修費を補助し、公共交通の確保・維持を支援します。

精神疾患の医学的研究および普及啓発を定額で支援します。

目黒区内の訪問系障害福祉サービス事業所が、未経験者等の雇用や資格取得にかかる人件費・研修費を支援し、人材確保とサービスの安定提供を図ります。

千葉県内の市町村や事業者が行う介護人材の確保・定着に向けた取組の経費を助成します。

県外からの公共交通人材受入にかかる渡航・滞在・研修経費を補助し、県内の交通確保・維持を支援します。

県内中小・中堅企業の従業員を国内外の研修・大学等へ派遣し、イノベーション人材の育成と事業展開の強化を支援します。

先端技術分野での起業や試作・事業化に必要な経費を支援し、県内での新産業創出や生産性向上を後押しします。

インボイス制度に対応した会計・受発注・決済のITツールや対応ハードウェア導入の経費を補助し、事業者の制度対応を支援します。

中小企業・小規模事業者のITツール導入を補助し、労働生産性の向上を支援します。

地域の伝統行事・民俗芸能の用具修理や後継者養成、記録・発信を支援し、継承と地域活性化を促進します。

わな猟免許取得にかかる申請手数料や講習会費用等を補助し、農作物被害の防止と地域の有害鳥獣捕獲活動の支援を行います。

外国人材の住居確保や日本での定着にかかる経費を補助し、事業所の雇用定着を支援します。

求人活動や社員教育、ISO取得や職場環境整備にかかる経費を補助し、市内企業の人材確保と職場改善を支援します。

創業や新製品開発から事業拠点整備まで、月形町での事業立ち上げ・成長を幅広く支援します。

除雪作業に必要な免許や技能講習の受講費用を一部補助し、除雪オペレータの確保と育成を支援します。

市内中小企業等の従業員がITパスポート等の合格を目指す際の受験料・対策講座費用を全額補助します。

女性の処遇改善と賃上げを支援。最大100万円の奨励金と専門家による無料指導で職場環境の整備を後押しします。

民俗芸能・民俗技術の継承と後継者育成を、研修や材料調達、専門家指導などを通じて支援します。

町内での創業・ものづくり・若年者の雇用育成を一体的に支援し、事業拠点整備や研究開発、研修・雇用に対して補助を行います。

創業後1年以内の中小企業が30歳未満の若年者を雇用し、人材育成を行う取り組みに対して1名あたり10万円を支給します。

久留米市内の小規模事業者がデジタル技術を導入して業務効率化や経営課題の解決を図るための費用を一部補助します。

米国の高関税による影響を受ける県内製造業者の早期対策を支援し、事業の競争力強化と販路拡大を図ります。

米国の高関税影響への早期対策を支援し、県内製造業の事業継続と競争力強化を図ります。

市内事業者の求人・教育・職場環境整備を支援し、人材確保と定着を促進します。

久留米市内の小規模事業者の業務効率化や経営課題解決に向けたデジタル化導入経費を支援します。

沖縄県内の貧困対策と金融リテラシー向上を支援する助成金。地域で継続的に活動する団体や個人の活動を支援します。

外国人材の受入れから定着・活躍促進までを支援し、住居環境整備や研修、専門家活用などの経費を補助します。

市内介護保険指定事業所の求人掲載費や研修費の一部を補助し、介護職員の確保と育成を支援します。

都内薬局の電子処方箋導入にかかる導入費用の一部を補助し、電子処方箋の普及と利活用を促進します。

訪問介護事業所の研修体制や経営改善、広報などの取組を支援し、人材確保と事業基盤の強化を図ります。

訪問介護事業所の人材確保や経営改善、広報・研修等の取組に要する経費を支援し、事業所の体制強化を図ります。

訪問介護事業所の研修・同行支援や経営改善を支援し、人材の定着とサービス品質の向上を図ります。

事業所が負担する介護支援専門員の法定研修受講料の負担を軽減します。

富山県内の医療機関・薬局の電子処方箋導入にかかる導入費用を助成します。

トラック事業者のドライバー確保・定着を支援。運転免許取得費やフォークリフト技能講習費を原則全額補助します。

高崎市内の介護職員等の資格取得や研修受講にかかる受験手数料・受講料の一部を補助します。

地域の伝統行事や民俗芸能の基盤整備と収益力強化を支援し、地域活性化を図ります。

狩猟免許取得にかかる費用の一部を補助し、市内の有害鳥獣駆除に協力する人材の育成を支援します。

町民のまちづくり活動や特産品開発、起業・新産業創出のための経費を助成します。

自主防災組織の資機材整備・運営経費・防災士資格取得費を補助し、地域の共助体制を強化します。

中小企業のメンタルヘルス対策や就業規則の整備を支援し、職場環境の改善と人材確保を後押しします。

伴走支援で作成した提案書に基づき、デジタル技術導入にかかる費用の2/3（最大300万円）を補助します。

育休取得やテレワーク導入など、子育てしやすい職場環境づくりに要する経費の一部を補助します。

秋田県内の医療機関による連携強化と法人設立を支援し、地域の医療提供体制の効率化と持続性を高めます。

除雪機械の運転免許取得にかかる費用を定額で補助し、除雪作業員としての就業を支援します。

川西市内で活動する団体の青少年育成事業を支援し、事業費の下限を補助します（上限10万円、補助率1/2）。

航空宇宙関連産業への新規参入や取引拡大、認証取得、人材育成、機械設備導入などを一括支援します。

事業者が従業員に普通・中型第二種免許を取得させる際の費用を補助し、運転手不足の解消と地域の旅客運送サービスの安定化を支援します。

中心市街地での交流・人材育成・空き店舗改修や施設整備などを支援し、まちなかの賑わいと投資を促進します。

都内ガソリンスタンド等の脱炭素化と事業多角化に向け、設備導入や専門家支援を通じて経営力強化を支援します。

都内ガソリンスタンドの脱炭素化と事業多角化を、専門家派遣と助成金で支援します。

中央卸売市場のDX・省エネ・人材確保など多面的な支援で、市場業者の経営基盤と収益力を強化します。

大分県内の宿泊施設の経営力強化を支援し、人手不足対策やユニバーサルツーリズム推進、賃上げ実施事業にはより高い補助率・上限を設定します。

賃上げと生産性向上の取組に対して機械導入やシステム構築、研修などの経費を補助し、県内中小企業の人材確保と成長を支援します。

県内の保険医療機関・薬局の電子処方箋導入・機能拡張にかかるシステム改修費や職員指導費を支援します。

津南町内で事業を承継する事業者の初期費用や設備・IT導入などを支援し、円滑な事業継続と地域経済の活性化を図ります。

中小企業の人材育成や外部人材の活用、働きやすい職場整備を支援し、人的資本の強化による企業の活性化を促進します。

産廃処理業者の人材育成・職場環境整備や新技術導入、環境認証取得などを一括支援し、優良産廃処理業者の育成と持続的な資源循環型体制の構築を目指します。

航空機産業の人材育成と社内体制整備に必要な研修参加費や専門人材招へい費を補助し、県内企業の競争力と技術力を強化します。

大村市内中小企業のITツール導入を支援し、生産性向上とデジタル化を促進します。最大30万円（ハードウェアは上限10万円）、補助率は1/2です。

伊賀市内の市民公益活動に対し、活動経費の一部を補助し、地域の活性化と団体の自立を支援します。

市民のスポーツ活動を支援し、健康増進と地域課題の解決を目指す補助金です。

新製品開発・販路開拓・人材育成など、亀岡市内の中小企業や商店街等の新たな挑戦を支援します。

都内中小企業が社会保険加入や配偶者手当の見直しを行う取り組みに対し、手当新設や研修・専門家支援を定額で奨励します。

物価高騰で影響を受ける大垣市内の中小企業等の経営改善や事業継続を支援します。

香川県内で社会的孤立の解決・予防に取り組む団体の活動を支援し、地域のつながりを強化します。

さぬき市内の中小企業・小規模事業者が事業展開や設備・IT導入、人材育成などに取り組む際の経費を一部補助します。

神戸港を拠点に海上コンテナ貨物の物流改善を行うトライアルを支援し、効率化と環境負荷低減を後押しします。

連合町内会の加入促進やデジタル化、地域独自の活動に対して最大25万円を支給し、活動の負担軽減と自立的な運営を支援します。

青森県内の医療機関・薬局が電子処方箋システムを導入・拡充する費用を支援し、現場のデジタル化と業務効率化を促進します。

外国人介護人材の受入れにかかる旅費や研修費等の負担を軽減し、採用・定着と育成を支援します。