福島県で人材育成・雇用拡大に使える補助金・助成金・給付金

喜多方市内の製造業者の販路拡大、技術力向上、人材育成、DX導入を1/2補助で支援します。

喜多方市内の製造業者が展示会出展・人材育成・DX導入に要する経費の一部を補助し、販路拡大や生産性向上を支援します。

市内事業所が新たに採用した外国人1人あたり30万円を雇用に係る経費の一部として助成します（介護分野の特定技能1号は加算あり）。

外国人介護職員の円滑な就労と定着を促すため、コミュニケーション支援・学習支援・生活支援にかかる取組を補助します。

県内企業の外国人材受入れを支援する相談窓口とセミナー、合同企業説明会を運営します。

市外からの就職活動や転居にかかる費用を助成し、UIターンによる就業と定住を支援します。

南相馬市内で新たに外国人を雇用する事業者に、雇用に係る費用を従業員1人当たり最大で30万円（介護分野の特定技能1号は加算あり）助成します。

喜多方市内の製造業者が展示会出展・人材育成・DX導入に要する経費を補助し、販路拡大や生産性向上を支援します。

市内ものづくり企業の販路拡大・人材育成・DX推進に対し、経費の1/2を補助し事業基盤の強化を支援します。

喜多方市内の製造業を対象に、展示会出展・人材育成・DX導入の費用を補助し、販路拡大や生産性向上を支援します。

町内に住所を有する新規雇用1人あたり正規30万円・非正規20万円を支給し、事業者ごと最大1,000万円まで助成します。

被災地域での工場・物流施設等の新増設に対し、土地・建物・設備費を補助して地元雇用の創出と産業集積を支援します。

町内で雇用する従業員の通勤手当や研修・資格取得にかかる経費を補助し、地域の雇用確保と人材育成を支援します。

県内の産業廃棄物処理業者の人材育成と優良認定取得にかかる受講料・認証費用を補助します。

東京圏から福島県へ移住する個人・世帯に、就業や起業などの条件を満たせば最大100万円を支給する支援制度です。

伊達市内の中小企業・個人事業主が行う生産性向上や省エネ、業務効率化のための設備・システム導入費を一部補助します。

県内の漁協や水産加工団体が行う流通・加工設備の導入や資源増殖など、水産業の生産力・流通力の回復と拡大を支援します。

村内在住の求職者・就労者が受験料や研修参加費の一部（補助率2/3、上限5万円）を受けられる支援制度です。

郡山市内で創業または事業承継を行う中小企業者が、備品購入や内外装工事、専門家への報償費等の費用を補助されます。

産業廃棄物処理施設の見学・環境教育や、女性・障がい者が働きやすい職場環境づくりにかかる施設整備等の経費を助成します。

農業経営の継承に伴う栽培技術指導の謝金を補助し、担い手の育成と円滑な事業承継を支援します。

喜多方市内の製造業者の販路拡大・人材育成・DX導入を支援し、経営基盤と生産性の向上を図ります。

東日本大震災で被災した県内中小企業等の施設・設備の復旧や復興に向けた復旧・整備、新分野展開等を支援します。

福島県内で株式上場を目指す中小企業の上場準備にかかる専門家費用等を補助し、地域での雇用・産業の活性化を支援します。

東日本大震災で被災した中小企業等の施設・設備の復旧や新分野への転換を支援し、地域の産業・雇用の再生を図る補助制度です。

市内在住の外国人が安心して暮らせるよう、日本語支援や相談窓口、交流・防災支援を総合的に行います。

新地町在住の介護職員が初任者研修・実務者研修の受講にかかる費用を一部補助します。

福島県の12市町村内での創業・事業展開に対し、施設整備や設備導入、人件費など事業再建に必要な経費の一部を補助します。区域により補助率や上限額が引き上げられます。

福島市内で新たにオフィスを開設する法人等の初期費用や家賃を補助して、地域経済の活性化と雇用創出を支援します。

県内中小企業の運転・設備資金を低金利・低保証料率で支援する県制度

福島県内に新たにICT系事業所を設置する企業の運営費や内装・設備の初期費用を補助します。

福島県内の工場・物流・研究・データセンター等の新設・増設に対し、建物・機械設備など初期投資の一部を補助し、投資促進と雇用拡大を支援します。

原子力発電施設周辺に立地する企業の電気料金負担を一部補助し、地域への企業立地と雇用増加を支援します。

福島県の避難指示区域等での工場や施設の新増設に対し、用地・建物・設備などの費用を補助して地元雇用を創出します。

福島県の避難指示区域等での工場・研究施設等の新増設に対し、土地・建物・設備等の取得費を補助して地元雇用と産業集積を促進します。

商店街や中小・小規模企業等が実施・参加する研修や視察の費用を一部補助します。

建設DXに関する研修等の実施経費を補助し、県内建設産業のデジタル技術活用と人材定着を支援します。

中小企業の従業員研修や講師派遣費用を補助し、経営力や技術力の向上を支援します。

福島県内事業者の再生可能エネルギーメンテナンス分野への参入・人材育成を研修費等で支援します。

郡山市内で創業する事業者の立ち上げにかかる備品購入や賃料、内外装工事費等を補助し、地域経済の活性化と雇用創出を支援します。

福島県内の中小企業等を対象に、設備資金や運転資金、再エネ・省エネ設備などの導入を低利で支援する融資制度です。

企業が従業員の子どもを預かる保育施設やキッズスペースの整備費を補助し、働き続けやすい職場づくりを支援します。

町と商工会・金融機関が連携して、創業者および第二創業者の創業準備・創業後の支援や証明書発行、税・保証面の特例を提供します。

ロボットやAI・IoTを活用したスマート農業機器の導入費用を補助し、生産性向上と経営の安定化を図ります。

南相馬市内の中小企業が職場環境の整備や研修、求人発信を行う際の経費を一部補助します。

市内事業所が実施または受講する研修の受講料・講師費等の一部を補助し、人材育成・確保を支援します。

地域農業の担い手を確保・育成するため、事業継承により新たに農業に取り組む方を支援します

田村市内の団体が実施する地域課題解決や出会いの場創出に対し、必要経費を補助して地域の自立的発展を支援します。

県内に新たなオフィスを設置して県内在住の若年女性を新規雇用する企業に対し、人件費やオフィス賃貸料の一部を補助します。

除雪オペレーターの免許取得費用を補助し、冬期の道路安全と持続的な除雪体制の確立を支援します。

おてつたびを利用して県外参加者を雇用する村内事業者の宿泊費を補助し、観光振興と人手不足の解消を図ります。

会津若松市内の介護事業所に新たに就職した常勤正規職員に対し、就職支援金として1人あたり10万円を支給します。

喜多方市内で常勤として勤務する医師に対し、定着促進のため1人100万円を支給します。

市内で新たに雇用された医師・看護師の家賃負担を補助し、医療人材の定着を支援します。

郡山市内の保育施設や保育士を対象に、保育補助者や支援人材の雇用・宿舎借り上げ・保育料負担の軽減を支援します。人員確保と保育環境の安定化を図るための経費を補助します。

郡山市内の保育施設や保育士等を支援し、人材確保や保育負担軽減のための人件費・宿舎費・保育料の一部を補助します。

保育補助者や支援者の雇用、保育士の宿舎借り上げ、保育料軽減などで保育現場の人材確保と負担軽減を図る支援制度。

市内への工場・研究施設等の新設・増設・移転に対し、投下固定資産や新規雇用を助成して企業立地と雇用創出を支援します。

乗合バス・タクシー事業者の運転手確保を支援し、第二種運転免許取得費用や入社時の就職支度金を実費で補助します。

大玉村内で介護職として就労する方の研修受講費を一部助成し、人材の確保と資質向上を支援します。