千葉県の人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

保育士・幼稚園教諭の就労・定着を給与上乗せや家賃補助などで多面的に支援します。

市内在住の高年齢者・障がい者・母子家庭の母等の雇用拡大を支援し、雇用者の賃金の一部を奨励金として支給します。

鋸南町が新規就農者の研修参加を支援します。

保育士への給与上乗せ・家賃補助・修学資金貸付など、就業と定着を支援します。

新規就農者の機械・施設導入と研修・経営開始期の資金を支援し、安定した営農開始を後押しします。

長生村内での新設・増設・移転に対し、固定資産税相当額を上限に最大5年間の奨励と、雇用促進奨励金を支給します。

長柄町で新たに農業を始める方に、研修費や営農開始のための資金を最大で支援します。

松戸市内事業主に対し、障害者の職場実習受入れ1人につき2万円を支給し、雇用機会の拡大を支援します。

松戸市内で高年齢者・障害者・就職氷河期世代の雇用を行う事業主に、賃金の一部を支援します。

市内介護職員へ月額9,000円の処遇改善手当を支給し、人材確保と待遇改善を支援します。

福祉・介護職員等の賃金改善に要する人件費を補助し、処遇の緊急改善を支援します。

茂原市内の介護職員の研修受講料と教材費を一部助成し、人材確保と定着を支援します。

市内への企業立地や既存事業の再投資を促進し、固定資産税・都市計画税や賃借料、雇用創出等を補助して雇用確保と地域経済の振興を図ります。

市内への企業立地や再投資を支援し、雇用確保と地域経済の振興を図る補助制度です。

市内への企業立地や再投資を支援し、雇用創出と経済振興を図る補助制度です。

市内への新規立地や再投資を支援し、賃借料や固定資産税等の一部を補助して企業立地と雇用確保を促進します。

市内への企業立地と雇用確保を支援し、固定資産税・賃借料・通信費などを補助します。

市内で新たに農業経営を始める方の機械・施設・住宅費等を補助し、次世代の農業者の育成・定着を支援します。

千葉市に新たに拠点を賃借・拡充する企業の賃借料や法人市民税、雇用奨励、オフィス移転費用などを支援します。

市内事業主が障害者を新たに常用雇用した際の賃金の一部を助成し、雇用の定着と機会拡大を支援します。

千葉市内の中小企業の採用活動に係る求人サービス利用費の一部を補助し、人材確保による経営基盤の安定化を支援します。

浦安市内に居住する高年齢者や障がい者を雇用した事業主に対し、雇用継続を前提に月額の奨励金を支給します。

市内指定区域への事業所新設・増設・移転に対し、固定資産税相当額を基準とした奨励金を交付し、立地促進と雇用拡大を支援します。

事業所の新設・増設・移転に伴う雇用創出を支援し、新規正規雇用1人あたり10万円（上限1,000万円）を支給します。

市内在住の障がい者を職場実習で受け入れた事業主に、実習1人1回あたり2万円を支給します。

浦安市在住のがん患者を雇用する事業主に対し、職場環境整備を支援するための奨励金を交付します。

東京圏から龍ケ崎市へ移住して就業・起業・テレワークを行う世帯に対し、最大100万円の移住支援金を支給します。事前相談が必須です。

東京圏から喜多方市へ移住し就業・起業・テレワーク等で定住する世帯に、最大で100万円を給付し、定住促進と人手不足解消を支援します。

女性運転士の雇用促進と職場環境整備に対して費用の一部を補助し、公共交通の確保・維持を支援します。

市内立地で新規雇用を行う企業に、新規雇用1人あたり50万円（上限2,000万円）を支給します。

市内で事業所を新設・増設・設備更新する企業に対し、投下固定資産に応じた奨励金と新規雇用に対する一時金で立地と雇用を支援します。

松戸市内での事業所立地や再投資に対し、固定資産税・賃借料・雇用に関する補助を行い、企業立地と雇用の促進を支援します。

館山市内への新設・増設を行う企業に対し、固定資産税相当額や新規雇用者に対する奨励金を支給し、企業立地と雇用創出を支援します。

市内在住の高年齢者・障がい者・母子家庭の母等を新たに雇用した事業主に、賃金の一部を給付して雇用の拡大を支援します。

県内中小企業のIoT・AI等のデジタル技術導入と人材育成を伴走支援し、生産性向上と経営改善を目指します。

いすみ市内在住者・転入者のクラウドソーシング利用を手数料で最大24ヶ月支援し、就業機会や人材育成、地域定着を促進します。

東京圏から匝瑳市へ移住して就業・起業した方に、移住・定住を支援する補助金を交付します。単身最大60万円、世帯は最大100万円を支給します。

ひとり親家庭の資格取得を支援し、就職に有利なスキルの習得と生活負担の軽減を図ります。

ひとり親家庭の就労に向けた教育訓練の受講費を一部支給し、自立と就労を支援します。

市内で介護支援専門員等として就業する方の受験料・受講料・教材費を市が全額助成します。

市内への工場・事業所の新設や再投資、社員寮整備を支援し、固定資産税相当額や雇用拡大に伴う助成で地域の雇用拡大と企業立地を促進します。

我孫子市内へのオフィス新設や本社機能移転に伴う改修や賃料等の費用を補助し、雇用の拡大を支援します。

流山市内で求人情報を発信する事業者の求人掲載費・説明会出展費・人材紹介手数料を最大で補助します。

発酵食品ソムリエ養成講座の受講料や通学にかかる交通費、通信教育受講料の一部を補助し、人材育成を支援します。

流山市への立地や環境配慮型設備の導入、雇用創出に対して奨励金・助成金を交付します。

市川市内に居住する障がい者を公共職業安定所等の紹介で雇い入れた事業主に対し、雇用継続に応じた奨励金を交付します。

市内への事業所新設・増設や設備更新を支援し、投下固定資産に応じた企業立地奨励と新規雇用者に対する雇用促進奨励金を交付します。

資格取得にかかる費用の2分の1を補助、事業の人材確保と経営基盤の強化を支援します。

茂原市内の中小事業者の経営向上や販路拡大、事業継続のための取組を市が支援します。外部委託によるウェブ制作や販促物作成、展示会出展、空き店舗改装、コワーキング整備など幅広い事業経費を補助します。

千葉市内に新たな拠点を取得または追加投資する企業の固定資産税相当額や雇用奨励に対して助成を行い、カーボンニュートラル投資への上乗せ支援も実施します。

成田市内への工場・本社・事業所の新設・増設を支援し、固定資産税相当額や雇用に対する奨励金で立地・雇用創出を後押しします。

木更津市内への事業所設置や投資に対して固定資産税等を基準に奨励金を交付し、地元雇用や人材確保を支援します。

市内の介護人材の採用・定着と介護サービスの安定提供を支援する研修・資格取得費の補助

木更津市内への工場・研究所・物流施設などの立地や雇用確保に対して、固定資産税相当額や雇用に応じた奨励金等を交付します。

固定資産投資や雇用確保に対する奨励金で、企業立地と雇用創出を支援します。

市内への新規立地や増設に対し、投下固定資産に対する奨励や雇用促進、埋蔵文化財調査費の補助を行います。

投下した固定資産税相当額を5年間補助し、新規雇用1人あたり60万円（上限3,000万円）まで雇用を支援します。

遊休資産や市民のアイデアを活用して、民間主導でまちの魅力を創出・人材育成を図る事業です。

再貸付が終了・不承認となった世帯に対し、就労による自立や生活保護への円滑な移行を支援します。

無資格者を有期雇用し研修を受講させる介護事業者の人件費・研修費等を補助し、介護人材の確保・育成・定着を支援します。

松戸市内にサテライトオフィスやイノベーション施設を新設・運営する事業者の設置費・運営費の一部を補助し、雇用や昼間人口の増加による地域経済の活性化を支援します。

高年齢者・障害者・就職氷河期世代の雇用を行う市内事業主に、賃金の一部を助成して定着と雇用拡大を支援します。

船橋市内の企業による再投資を支援し、雇用機会の拡大と市内経済の活性化を図ります。固定資産税相当額や不動産取得税相当額を対象に、補助期間は最長3年です。

市内立地企業の設備投資や再投資を支援し、雇用拡大と市内経済の活性化を図ります。

無資格者を有期雇用し研修を受講させる介護事業所の人件費や研修費を補助し、介護人材の確保・育成・定着を支援します。

松戸市内に新たなサテライトオフィスやイノベーション施設を整備・運営する事業の初期費用と運営費の一部を補助し、雇用や昼間人口の増加による地域経済の活性化を支援します。

松戸市内での新規立地や再投資に対して、固定資産税・賃借料・雇用奨励などを補助して企業の立地と雇用維持を支援します。

市内へのホテルやコンベンション施設の立地を促進し、税負担や賃借料、雇用に対する補助で事業立地を支援します。

市内で高年齢者・障害者・就職氷河期世代を雇用する事業主に、賃金の一部（各月の30％、上限2万円/月）を助成します。

介護職員の研修受講費・教材費の一部を助成し、人材確保とキャリアアップを支援します。

松戸市在住の未就労の若年者が指定講座の受講料を最大50,000円まで50%補助で受けられます。

自主防災組織の構成員が防災士資格取得や災害救援ボランティア講座の受講費を補助します。

ひとり親家庭の就労に向けた教育訓練の受講費を一部支給し、職業能力の向上と就労支援を行います。

ひとり親の資格取得と就労を支援し、訓練期間中の経済的負担を軽減します。

船橋市内の訪問看護事業所が訪問看護職員の賃金改善や募集広告に要する経費を補助し、人員確保とサービスの安定供給を支援します。

市内在住の障害のある方を職場実習で受け入れた事業主に、1人あたり2万円を支給します。

訪問看護職員の賃金改善と募集広告費を補助し、訪問看護サービスの安定供給を支援します。

公共職業安定所の紹介で市川市内在住の障がい者を雇用した事業主に対し、最大15万円などの奨励金を支給します。

市川市内に居住する障がい者を公共職業安定所の紹介で雇い入れた事業主に対し、雇用に伴う奨励金を交付します。

市内の介護サービス事業者が新規雇用した介護職員等の宿舎賃借料などの一部を補助し、雇用促進と介護サービスの安定供給を支援します。

市内の介護職員の研修費用を一部補助し、介護現場の人材育成を支援します。

介護職員の養成を支援し、介護サービス事業所への就労促進と人材確保を支援します。

介護職員の資格取得にかかる受講費を補助し、松戸市内の介護人材確保と就労促進を支援します。

離職や廃業などで住居を失ったり失うおそれのある方へ、家賃相当分を支給し就職活動や生活の立て直しを支援します。

市内の障害福祉サービス従事者の研修受講費用を助成し、資格取得やスキル向上を支援します。

介護事業者の保育施設運営にかかる費用の一部を補助し、労働環境の改善と就業促進を支援します。

介護職員の研修受講費用を一部補助し、質の高い人材確保を支援します。

山武市内で介護職に就業する方の受講費用を一部助成し、人材の確保と定着を支援します。

柏市内の介護サービス事業所の介護職員が喀痰吸引等研修を受講しやすくなるよう、受講料の一部を助成します。

柏市内の介護サービス事業所の介護職員の喀痰吸引等研修受講を助成し、受入体制の充実と人材育成を支援します。

離職や休業で住宅を失った・失うおそれのある方に対し、家賃や転居費用を支給し再就職に向けた支援を行います。

市内の介護サービス事業所等の人材確保・定着を支援し、介護保険サービスの安定提供を後押しします。

介護事業所等が職員向けの保育施設を運営する際の運営費を助成し、介護従業者の離職防止と再就職を支援します。

介護事業所等が設置する職員向け保育施設の運営費を助成し、子育てしながら働き続けられる環境を支援します。

母子家庭・父子家庭の保護者が資格取得のために受講する間の生活費を給付して支援します。

市内在住の障害者を職場実習で受け入れた事業主に、受け入れた障害者1人につき2万円を交付します。

市内在住の障害者を職場実習で受け入れた事業主に、1人あたり2万円を交付して雇用機会の拡大を支援します。

市内事業主が障害者を常用雇用した場合、賃金の一部を給付し雇用継続を支援します。

市内事業主が障害者を常用雇用した場合に、賃金の一部を最大で月額2.5万円まで支援します。

市内中小企業が従業員の奨学金を代理返還した額の一部を助成し、人材確保と若者の地元就職を支援します。