新潟県の人材育成・雇用拡大の補助金・助成金・給付金

看護師等の養成機関の運営を支援し、医療・福祉分野の人材育成を後押しします。

市内事業者が支払う学生への支援金の1/2を助成し、若者やU・I・Jターン者の市内就労促進を支援します。

スマート農業技術導入の経費を補助し、労働力不足の改善と生産性向上を支援します。

市内事業者の魅力発信や認知度向上に要する広報・制作・出展経費を補助します。

障がい福祉分野の人材確保・定着を目的に、求人活動支援や資格取得支援、夜勤手当補助など複数の支援制度を提供します。

市内事業者の採用活動（インターン受入・広報・採用強化）にかかる経費を支援します。

U・Iターンして魚沼市内で就職・開業した方の家賃と契約初期費用を最大24か月支援します。

介護職員の研修や資格取得に係る費用を法人が負担した場合、費用の一部を補助し人材育成を支援します。

市外からの本社移転や市内での本社機能拡充に対し、設備投資・賃料・雇用に対する手厚い補助を行います。

若者の市内就労促進と企業の人手不足解消を目的に、企業が行う奨学金返済支援（諸手当や代理返還）の一部を補助します。上限10万円、補助率は2分の1です。

新潟市内で工場を新設・増設・移転する事業者に対し、用地取得費や賃借費、固定資産税相当額などを助成し、立地促進と雇用拡大を支援します。

市内に物流施設を新設・増設・移設する事業者に対し、用地取得費や賃借費、固定資産税相当額などを助成し、立地と雇用創出を支援します。

市内に新規立地する情報通信関連企業の事業所賃借料や新規雇用に対する補助で、立地と雇用の創出を支援します。

柏崎市内での工場用地取得や設備投資に対し、用地取得や設備費、賃借料、新規雇用に応じた助成を受けられます。

女性が活躍しやすい職場環境の整備や研修等の取組に対し、経費の一部を助成します。ハード整備は2/3、ソフト面の取組達成で一時金も支給されます。

新規就農希望者やU・Iターン希望者の研修滞在や交通を補助し、市内での就農を支援します。受け入れ団体にも研修経費を助成します。

市内中小企業の従業員研修の受講料を一部補助し、人材育成を支援します。

柏崎市内の介護事業所が夜勤手当を増額した場合、その増額分を予算の範囲内で補助し、処遇改善と離職防止を図ります。

柏崎市内の病院に新たに就職する看護職員に対し、就職後の定着を支援する助成金を交付します。転入者には加算があり、最大30万円を支給します。

国の障害者トライアル雇用助成金と同額を市が上乗せし、1人あたり上限12万円まで、1事業所あたり3人まで支給します。

長岡市内の事業組合等の人材採用活動（業界理解促進・イメージアップ・外国人材受け入れ等）に要する経費を補助します。

三条市内で事業所を新設・増設・移転・改設する中小企業に対して、固定資産税等相当額を最大3年間交付する奨励と、設置資金の低利融資を提供します。

市内中小企業の従業員が市指定研修を受講した際の受講料の一部を助成します。

市道の除雪業務に従事する新規オペレーターの資格取得費用を補助し、除雪人材の育成を支援します。

子育て支援や職場環境整備を行う市内企業を認定し、各種奨励金や補助金の優遇を受けられます。

介護職員の定着・技能向上と昇給制度整備を支援し、事業所の処遇改善を促進します。

利子補給や保証料助成などで、農業経営の設備資金や運転資金を低負担で利用できます。

農機具購入や農地取得、設備資金・運転資金など農業経営の資金ニーズに応じた低利融資を提供。利子補給や保証料助成などで借入負担を軽減します。

加茂市内に工場や事業所を新設・増設・移設した企業に対し、固定資産税・都市計画税の合計額を3年間交付して立地を支援します。

人事労務制度や農作業マニュアルの整備を支援し、就労環境の改善を図る事業者に対して補助します。専門家支援を受けながら制度を作成・運用する費用を助成します。

新規就業者の技能習得と定着を目的に、雇用主の研修実施や給与負担を支援します。

外国人介護職員の居住を支援し、社宅の賃借・整備費の一部を補助して人材確保を促進します。

市内事業者の採用活動にかかる出展料やPR動画作成などの経費を一部補助します。

女性の活躍を促進するための取り組み（ソフト施策）や職場環境のハード整備に対して助成します。

新型コロナ禍で特例貸付を利用できない世帯に対し、就労による自立や生活保護への円滑な移行を支援する支援金です。

事業承継に伴う企業価値評価やマッチング経費を補助し、事業継続と雇用維持を支援します。

雇用調整助成金等の届出書類作成にかかる費用を補助し、事業者の申請負担を軽減します。

中小企業の雇用維持と技能継承を支援する奨励金。最多で300万円を交付し、事業活動の再開と雇用の安定化を図ります。

東京圏から五泉市へ移住し、対象求人で就業する方に最大100万円を支給して移住・定住と人手不足解消を支援します。

中小企業等の事業継続力強化、非対面ビジネス転換・テレワーク導入、雇用維持を支援する補助金です。

柏崎市内の工場用地取得、設備投資、賃借料や新規雇用に対して助成。用地取得は上限1億円、設備は上限3,000万円などエリア別の助成率で支援します。

柏崎市内の介護事業所が夜勤手当を増額した場合、その増額分を補助し、夜勤従事者の処遇改善と人員確保を支援します。

人材の獲得と従業員の定着を目的に、職場環境の整備を支援します。

市内製造業の人材育成を支援し、外部講師招へいや研修参加費用の一部を補助します。

市内中小企業の人材育成を支援し、研修受講料の一部を補助します。

市内製造業の技術伝承や技術力向上を目的とした研修費用の一部を補助します。

市内事業者が新卒者を正規雇用した場合に、雇用確保を支援する補助金です。

資格取得や研修受講にかかる費用を助成し、企業と従業員の高度な技術力向上を支援します。

情報通信関連企業の市内新規立地を支援し、雇用創出と産業の高度化を促進します。

介護職員の研修や資格取得にかかる法人負担経費を補助し、人材確保・育成を支援します。

市内の介護事業所の介護職員の資格取得を支援し、人材確保と定着を促進します。

業務に必要な資格取得や研修受講にかかる費用を助成し、企業および従業員の高度技術者育成を支援します。

先端設備導入と人材開発を支援し、地域を牽引するものづくり企業の成長投資を助成します。

介護職員の研修や資格取得にかかる経費を法人負担で補助します。人材の確保・育成を支援します。

市内中小企業の人材育成を支援し、研修受講料の一部を補助します。

市内の介護人材確保と育成を支援し、研修受講料を補助します。

市内で新卒者を正規雇用した事業者に対し、人材確保を支援する補助金です。

女性が働きやすい職場づくりのための備品・工事・研修費を補助します。

中小企業の従業員が資格取得や研修を行う際の受講料や旅費・宿泊費を補助します。

夜勤手当の増額分を補助し、介護職員の処遇改善と離職防止を支援します。

東京23区等から柏崎市へ移住して就業する方に、移住支援として最大100万円を支給します。

市内製造業の人材育成を支援し、外部講師招へいや研修参加費の一部を補助します。

市内製造業の技術伝承や技術力向上を目的とした研修参加や講師招聘の費用を一部補助します。

介護資格を持つ方が柏崎市内の介護施設や病院に新たに就職した際に、就職を支援するための補助を行います。

感染症影響下での事業継続力強化や非対面化・テレワーク環境整備を支援する補助金です。

佐渡市内に居住する看護師等の家賃を補助し、就業の定着を支援します。

実習に参加する学生等のPCR検査費用を一部助成し、安心して実習に取り組めるよう支援します。

市内の介護サービス事業所が職員の資格取得に要する受講料・受験料の一部を補助し、人材の確保と定着を支援します。

介護職員の資格取得費用を補助し、市内介護サービス事業所の人材確保と定着を支援します。

創業や事業拡大に伴う取得費や増改築費の一部を補助し、雇用創出を支援します。

柏崎市内の病院に就職する看護師を支援し、就職や転入に伴う助成金を交付します。

看護学生の入学を支援する入学祝い金を交付します。

企業の人材確保と定着に向けた職場環境整備を支援します。

柏崎市内の用地取得や設備投資、賃借料、新規雇用に対して助成し、企業立地と地域の成長を支援します。

上越市内で就職・定住するU・I・Jターンや若者の家賃を最大1年間補助し、就労と定住を支援します。

市内の病院・介護事業所に就職した医療・介護従事者のふるさと就職資金の元金返済を年度ごとに一部助成します。

東京圏から魚沼市へ移住した方に対する移住支援金で、移住・定住促進と中小企業等の人手不足解消を支援します。

Webを活用した求人活動にかかる経費の一部を助成し、市内事業者の雇用確保を支援します。

U・Iターン者を正規雇用する事業者の給与を一部支援します。

U・Iターンや学校卒業と同時に市内事業所へ就職した若者に対し、定住と就職を支援する奨励金を交付します。

市外からのU・Iターンで魚沼市内事業所に就職し、民間賃貸住宅に居住する方の家賃を支援します。

市外からのU・Iターン者を正規雇用する事業者に対し、給与の一部を予算の範囲内で支援します。

市内中小企業のWebを活用した求人活動にかかる経費を一部助成し、雇用確保を支援します。

介護・障害福祉施設の求人活動や職場改善にかかる経費を支援し、人材確保と定着を促進します。

研修・セミナー開催や専門家受入れにかかる経費を補助し、市内産業の活性化を支援します。

研修受講や専門家の受入れ、セミナー開催に要する経費の一部を補助し、市内産業の活性化を支援します。

三条市の金属加工産業を維持・拡大し、製品開発や販路強化、若手経営者の育成を支援します。

三条市の金属加工産業の維持・拡大と若手経営者の製品開発や販路強化を支援します。

複数の介護事業所が合同で行う採用や研修などの取組を支援し、人材確保・育成・定着を促進します。

県外・市外からの企業移転と定住を支援し、市内経済の活性化と雇用確保を図ります。

県外・市外からの企業移転と定住を支援し、市内経済の活性化と雇用確保を図ります。

従業員の研修受講費の一部を補助し、人材育成と定着を支援します。

中小企業が従業員を研修に参加させる費用の一部を補助し、人材育成と定着を支援します。

市内へ定住し市内企業に就職した人の奨学金返還を一部助成し、定住と就業を支援します。

東京圏から新潟県へ移住し、介護職として就業する方に移住支援金を支給します。

市内建設事業所の資格取得に係る受講料等を補助し、技術者の確保と施工品質の維持向上を支援します。

市内の建設技術者の資格取得・講習受講にかかる費用を補助し、人材確保と建設業の品質維持を支援します。

新型コロナ影響で雇用調整助成金を社労士に依頼して申請する事業主の申請手続き費用を一部補助します。

雇用調整助成金等の申請を社労士に依頼する際の費用を一部補助します。

三条市内で事業所を新設・増設・移設・改設する企業に対し、固定資産税相当額を3年間交付するほか、設置資金の融資制度も利用可能です。