人件費に使える補助金は地域活性化が約4割を占め、人材育成・雇用拡大も約3割強を占めます。補助率は半額補助が最も多く、定額や3分の2補助も一定数あり、医療・福祉や製造業、農林業での活用が目立ちます。法人が中心だが団体や個人事業主も対象となる制度がある点が特徴で、全国規模の制度に加え都道府県実施の制度も含まれ、事業規模や地域に応じた選択肢が見つかります。
網走市内の事業者等が地場特産品の加工・調査や原料転換、海外輸出に向けた調査経費等の一部を補助し、付加価値向上と地域経済の活性化を支援します。
熊本市内への工場・物流拠点・情報通信系事業所の新設・増設に対し、用地取得・設備・賃料・雇用など多様な経費を幅広く支援します。
森林所有者や自治会による植林・下刈り・森林管理等の経費を一部助成し、森林の循環利用と地域による保全を支援します。
阿智村内の自治会・部落等が行う道路除雪の労務費や機械使用料の負担を軽減します。
八戸市内の商店街が行う後継者育成事業の経費を一部補助し、次世代の担い手確保と商店街の持続的な発展を支援します。
京都府の就労・奨学金返済一体型支援事業を活用する町内事業者に、府補助額の半額を上限に奨学金返還を支援します。
障害のある方の雇用継続や実習受け入れ、職場の環境整備に対して定額の助成を行い、事業所の負担を軽減します。
岩美町内の観光コンテンツ開発・拡充を支援します。対象経費の1/2を補助し、最大100万円を交付します。
市内の常勤医師として勤務を開始した若手医師の定着を支援するため、1人あたり100万円を一回交付します。
千代田区内の中小企業が育児・介護と仕事の両立を図るための制度導入や代替要員の給与などを支援します。
浦幌町内での設備近代化・研究開発・雇用拡大に対し、固定資産税相当額・研究開発費・増員助成を支援します。
中小企業退職金共済の掛金負担を軽減し、従業員の退職金制度導入を支援します。
ワーク・ライフ・バランスplus認証企業の育児休業取得や代替要員雇用、子の看護等休暇の有給化にかかる費用を支援します。
新卒者の村内雇用を支援し、事業者の人件費負担を軽減して地域の定着と活性化を図る奨励金です。
企業版ふるさと納税を財源に、地域活性化や地域課題解決に向けた事業費を最大100%補助します。事業費は100万円以上が対象です。
萩市内で新たにバス・タクシーの運転士として就職する方に対する就職奨励金で、人材確保を支援します。
南九州市内で小児科を新設・拡充する際の施設整備費や医療機器、看護職員の人件費を支援します。
千早赤阪村内の農道や農業用水路の整備・補修に係る原材料費と労務費を補助し、生産基盤の強化と地域の活性化を図ります。
商店会や商業・サービス業団体が共同で行う販促事業の実施経費を補助し、地域経済の活性化と事業者の経営改善を図ります。
豊島区内の登録商店会が実施するイベントや施設整備、販売促進などの経費を補助し、地域の賑わいと商店街の活性化を支援します。
石巻市内で創業・第二創業を行う事業者に、創業に必要な経費を最大100万円・2分の1以内で支援します。
米原市内の登録団体がちょっと相談所の開設や認知症カフェの開催に要する経費を対象に、経費の半額を年間上限5万円まで補助(1団体につき2年間を限度)。
特例子会社の設立と障害者の新規雇用に要する経費を市が支援します。
美里町内での事業所開設・賃借および町民雇用にかかる経費を対象に、最大50万円を補助します。
市内への新設・増設・移転に伴う用地取得、雇用創出、設備投資、BCP・脱炭素化の取組を幅広く支援します。
事業主が従業員の職業訓練やリスキリングに要する訓練経費と訓練期間中の賃金を補助します。
自家用車を使った住民による高齢者の継続的な外出支援活動に対し、保険料・手当・燃料費の一部を補助します。
白老町内の福祉事業所と従事者の人材育成・確保を支援し、職員の資質向上と定着を図るための補助金です。
沖縄市内で市民を新規に雇用した事業者に、1人あたり10万円、1企業最大1,000万円を支給して雇用拡大を支援します。
家事援助限定型訪問サービス事業者が介護予防・生活支援員を新たに雇用した際の初期人件費を一律で支援します。
重度障害者等が入居する住宅に配置する指導員の賃金の一部を助成し、指導員配置による支援の安定化を図ります。
本社機能を大津市内に移転する事業者の施設取得・賃借費用と地元雇用を助成し、企業立地と地域活性化を支援します。
野田村内への工場・事業所の新設・増設に伴う用地取得、建設、機械・設備の導入費用や新規雇用を支援します。
コミュニティ運営協議会や自治会が行う高齢者への生活支援・介護予防の運営費を補助し、地域での支え合いを後押しします。
黒潮町の中山間地域で介護サービスを提供する事業者に対し、サービス提供の維持・確保を支援する補助金です。
藤枝市内で本社機能や情報通信業等の新規オフィス設置・テレワーク拠点利用に要する改修費・賃借料・通信費等を補助します。
丹波市内での施設新設・増設・移設に伴う市内在住者の新規雇用や非正規から正規への転換に対し、1人あたり定額を支給します。
宮古市内での企業立地・増設に伴う市民の常用雇用1人につき20万円を交付し、事業所の新設・増設と雇用促進を支援します。
井川町で若者が主体となる事業活動の立ち上げや実施を小規模に支援し、地域での活躍を後押しします。
県内病院が設ける奨学金返還支援制度に対し、薬剤師の奨学金返還分の一部を補助して人材確保・定着を支援します。
サーキュラーエコノミーに資する新技術・新製品の開発から設備導入・販路開拓までを一体的に支援します。
摂津市内で創業予定または創業後5年未満の起業者に対し、提携金融機関の一定条件を満たす融資を受けた場合に一律5万円を交付します。
四日市市内で開催される市民主体の文化事業や基準を満たす民間文化施設での質の高い文化事業の経費を一部補助します。
耕作放棄地の再生作業費を年度ごとに補助し、遊休農地の再利用と地域の農業振興を支援します。
町内事業所が新規高卒者等を正社員として雇用した場合に、雇用1人あたり定額で支給し若者の定着と地域の人材育成を支援します。
建設業の雇用管理改善とCCUS導入を支援し、人材確保・定着と生産性向上を促進します。
耕作放棄地の再生作業に対し、面積に応じた単価で補助を交付し、地域の農地利用の最適化を支援します。
四日市市内で障害者を新たに雇用する企業に対し、継続雇用の期間に応じて定額で支給し職場定着を支援します。
三木市内の中小企業が従業員の奨学金返済を支援するため、年間上限6万円・事業所上限30万円まで補助します。
佐伯市内での創業・第二創業にかかる開業費用の一部を補助し、設備・内装・広告・雇用に対して補助率1/2、上限30万円を支給します。
飯田市内で認知症カフェを運営する事業者の運営費を一部支援し、地域での交流と認知症理解の促進を図ります。
鳥取県内での工場・事業所の新設・増設や大型設備投資に対し、投資額の一部を助成して事業拡大と地域経済の活性化を支援します。
砂川市内で診療所を新設・増設する開業医等に対し、土地・建物、医療機器、賃借料、在宅医療支援、人材確保等の経費を助成し地域医療体制の充実を図ります。最大で1億5,000万円、経費に応じて10%〜100%の助成率が設定されています。
大学等に所属する学生団体や研究者の調査研究経費を全額補助(上限10万円)して、鳥羽市の地域課題解決を支援します。
国の特定求職者雇用開発助成金の支給決定ごとに市が上乗せ支給(1回あたり10万円、短時間労働者は5万円)
宮古市内事業者の市外展示会出展にかかる費用を最大20万円まで、費用の1/2以内で支援します。
久留米市内の中小企業や商店会の共同販促・施設改修・DX取組に対し費用の一部を助成します。
千代田区内の中小企業が従業員の育児・介護と仕事の両立を進めるための制度導入や代替要員経費を定額で支援します。
南あわじ市内でIT事業所やサテライトオフィスの開設・テレワーク導入にかかる費用を補助し、雇用創出や地域活性化を支援します。
千代田区内の中小企業が従業員の育児・介護休暇取得や代替要員雇用に取り組む際に、奨励金・助成金で支援します。