人材育成・雇用拡大に使える補助金・助成金・給付金

東京23区または東京圏から宮城県へ移住し就業した世帯・単身者に対して支給される移住促進のための一時金です。

中小企業等の経営基盤強化に向けたセミナーや研修の受講費用を補助します

外見ケア用品の購入・レンタル費用を一部助成し、就労や社会生活への復帰を支援します。

台東区内中小企業の事業主・従業員が受講する専門講座の受講料の一部を助成します。

区内事業者が社会保険労務士に支給申請を依頼する際の費用を一部助成し、事業活動と雇用の継続を支援します。

佐野市へ移住して就業する方に、単身60万円・世帯100万円を基本に子育て世帯へ加算する移住支援金を交付します。

大田原市在住のがん患者が医療用ウィッグや乳房補整具の購入費の一部（購入費の9割、上限あり）を受けられる助成制度です。

がん治療に伴う脱毛や乳房切除後の補整具購入に係る費用を一部助成し、就労や療養中の生活の質向上を支援します。

市内中小企業が大手就職情報サイトに求人掲載する際の掲載料を補助します（補助率1/2、上限30万円）。

つくば市へ転入し私立保育所等で働く保育士の家賃を支援します

社会保険労務士への申請代行費用の一部を補助し、区内事業者の雇用維持を支援します。

創業時の借入れにかかる利子の一部を市が補給し、創業の負担軽減と地域の雇用促進を図ります。

上越市内に就職・定住するU・I・Jターンや若年就職者の家賃負担を一定期間軽減します。

糸魚川市のふるさと就職資金の元金返済の3分の1を、年最大10万円まで助成して職場定着を支援します。

敦賀市中心市街地での創業や第二創業に伴う開業費用の一部を補助し、にぎわいと雇用の創出を支援します。

U・Iターンや学校卒業と同時に市内事業所へ就職した若者に対し、定住と就職を支援する奨励金を交付します。

市外からのU・Iターンで魚沼市内事業所に就職し、民間賃貸住宅に居住する方の家賃を支援します。

香取市内に住所・勤務先・在学先がある防災士資格取得者の受講料・試験料等を最大2万円まで補助します。

国や県の雇用助成金を受給した中小企業者に対し、助成金の上乗せで雇用維持を支援します。

原子力災害で被害を受けた地域への企業立地・工場新増設を支援し、雇用創出と住民の帰還・地域回復を促進します。

ソフト産業の浜田市への立地に伴う賃貸料や通信利用料等の負担を補助し、雇用創出と産業集積を支援します。

東京圏から下妻市へ移住して就業・起業した世帯や単身者に最大100万円を支給し、子どもがいる世帯には加算を行います。

宇佐市内で工場等を新設・増設して設備投資や雇用を伴う事業に対し、投資額や土地取得、賃貸料、環境配慮設備などに応じた奨励金や税制上の優遇を行います。

市内のひとり親家庭が高卒認定合格を目指す講座の受講費を段階的に給付して就職・再就職を支援します。

福島県の避難指示区域等で工場等の新増設を行う企業の立地・雇用創出を支援します。

県内企業等が負担した外国人材の水際対策経費を補助し、受入・就労環境の改善を支援します。

八代市内の企業の人材育成や資格取得、及び副業人材募集のための広報費用などを支援します。

町内在住者が兵庫県の防災リーダー講座受講や防災士試験にかかる経費を負担割合10/10で補助します。

オンラインを活用した新規学卒者等の採用活動を支援します

林業・製材業の担い手の育成・確保を目的に、安全防具や労働環境改善用品の購入費を補助します。

市内で働く卒業生の奨学金返還を一部支援し、定住・定職と人材確保を後押しします。

市内在住者がスポーツ指導者資格を取得する際の受講料や教材費等の費用を一部補助します（費用の2分の1、上限2万円）。

丹波市への転入就職した福祉人材の家賃負担を軽減し、定住と人材確保を支援します。

就職氷河期世代の有期雇用者を正規雇用に転換した中小企業へ、厚生労働省の正社員化コース支給決定を受けた場合に奨励金を支給します。

天草市が工場やサテライトオフィスの設置・操業に伴う改修費や賃借料、雇用に対する奨励を支援します。

中小企業の人材育成にかかる研修開催費や受講費を補助し、経営力向上を支援します。

夕張市指定の資格取得にかかる受験料や講習受講料の一部を補助し、地域での安定就労と定住を支援します。

熊本市内の事業所が、就職が困難な特定求職者を雇用した場合に、月額で奨励金を支給します。

がん治療等による外見の変化に対し、ウイッグや乳房補整具の購入費の一部（購入額の2分の1、上限5万円）を補助します。

育児休業中に事業主が従業員へ給付金を上乗せして支給した賃金等の一部を補助し、育児休業の取得促進とワーク・ライフ・バランスの実現を支援します。

村内で就農する新規就農者の土地取得や機械導入、研修・移住支援などを補助し、担い手確保と地域農業の振興を図ります。

自主防災会等のリーダー養成に必要な講座受講料・試験料・登録料・交通費を補助し、地域の防災活動の担い手を育成します。

雇用調整助成金を利用しても事業者に負担が残る休業手当等や訓練費を補助し、雇用の維持を支援します。

人材確保や若年従業員の定着、経営課題解決に向けた人材育成を支援します

雇用調整助成金利用後も残る休業手当等の事業者負担を補助し、従業員の雇用維持を支援します。

介護職員初任者研修の受講費用を補助し、介護人材の確保と定着を支援します

大野市内在住のスポーツ指導者・指導予定者が資格取得のための受講料やテキスト購入費を受け取れる補助制度です。

研修受講や専門家の受入れ、セミナー開催に要する経費の一部を補助し、市内産業の活性化を支援します。

市内所有・管理する森林の保全活動に携わる方を対象に、チェーンソーや保護具の購入や特別教育の受講費を補助し、安全性向上を支援します。

高梁川流域の産業人材育成やキャリア教育を支援し、地域の未来を担う人材の確保を目指します。

介護職員の資格取得費用を補助し、質の高い介護サービスの提供を支援します

坂井市内での新設・増設・移転に対し、土地・建物・機械設備等の取得費を補助し、雇用促進や空き施設活用も支援します。

従業員の奨学金返済を支える制度を導入する町内事業者に対し、支給手当の一部を補助して人材確保・定着を図ります。

愛南町内の団体による地域文化保存・交流・防災などの取り組みに対して、事業費の一部を補助します。

長浜市内の福祉・介護事業所が採用広報用の短尺PR動画を作成する費用を補助します。

東京圏からのUIJターンで千歳市に移住して新たに就業・起業する人に、移住支援金を給付します。

市内で初めて介護職に就く65歳以上の方に、就職後の定着を支援する一時金を支給します。

岩見沢市内で創業する方の創業経費を一部補助し、域内の経済活性化と雇用創出を支援します。

市内で介護職として再就職した介護経験者に対し、1人あたり10万円を支給します。

企業の工場・研究拠点の新設・移転や土地造成、賃借に対し固定資産税相当額や造成費、家賃の一部などを助成し、地域経済の活性化と雇用増加を支援します。