
人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
都内私立学校の施設整備や教育環境改善、ICT導入、省エネ・熱中症対策などの経費を助成します。
県内中小企業が賃金引上げを行うための生産性向上・自動化・販路拡大等の取組に必要な経費を支援します。
名古屋市内中小企業がロボット導入や関連ソフト導入により生産性向上や人手不足対策を行う際、導入費用を補助します。
訪問介護事業所の研修・広報・同行支援に対し経費を補助し、人材確保と職場環境の整備を支援します。
市内事業者が受け入れる大学等のインターンシップ参加にかかる交通費・宿泊費を補助し、U・I・Jターン者の就労促進を支援します。
ディープテック分野の研究開発型スタートアップに対し、人材確保や事業化に向けた研究開発・実証を集中的に支援します。
市内に事業所を新設・増設・移転する事業者に対し、投下固定資産や新規雇用に対する奨励金を交付します。
石見産業支援センターのインキュベーションルーム利用料や光熱・通信費などの一部を補助し、創業および新分野進出を支援します。
福井市中心市街地の空きオフィスを賃借する事業者に対し、家賃の一部(50%)を最大36か月補助し、新規雇用にも助成を行います。
企業の県内立地・再投資や先端産業の工場・研究所の新増設に対し、設備取得やオフィス賃借等の費用を補助し、投資誘致と雇用の拡大を図ります。
福知山市内で工場・研究・物流・情報関連施設を新設・増設する企業に対し、雇用奨励や面積に応じた奨励金、固定資産税の減免を行います。
余市町内の介護事業所が外国人介護職員の受入れや定着を支援するため、生活必需品購入や雇用継続に対する助成を行います。
製造業・ソフトウェア業の県内工場・研究所の新増設やソフト系IT企業のオフィス整備を支援し、立地と雇用の拡大を図ります。
愛知県内の大規模投資や製造・ソフト系の事業拡大に対し、設備取得やオフィス賃借等の費用を補助します。
市内の私立保育所・認定こども園が借り上げた住宅の賃借費用等を補助し、保育士の就職・定着と人材確保を支援します。
燕市内の事業者が従業員の子育て支援や働きやすい職場づくりを進めることで、給付金・奨励金や補助金の優遇を受けられる認定制度です。
鎌倉市内の移動支援事業所で働く従事者のガイドヘルパー養成研修受講料を助成し、人員確保と障害福祉の向上を図る助成金です。
非住宅建築物での県産材活用やJAS製材の供給体制強化を支援し、設計・購入・人材育成を補助します。
愛知県内の企業立地・設備投資に対する補助により、投資促進と雇用の維持・拡大を支援します。
墨田区内で働く介護職員の実務者研修受講料を個人が支払った実費を助成し、人材確保と介護サービスの質向上を支援します。
市内に立地する企業の再投資を支え、流出防止と雇用の維持・拡大を図る補助制度です。
南陽市内で事業所を新設・増設する事業者に対し、用地・建物取得や固定資産税相当額を補助し、立地促進と雇用拡大を支援します。
区内で働く介護支援専門員の研修受講料を実費で助成し、人材確保と介護サービスの質向上を支援します。
墨田区内で働く介護職員の初任者研修受講料を補助し、人材確保と介護サービスの質向上を支援します。
伊勢崎市内で障害者を雇用し、就労の定着を図る事業者に対して一人当たりの奨励金を交付します。
訪問介護事業所での就労を条件に、介護資格取得にかかる受講料や手数料を一部または全額補助します。
墨田区内で働く介護福祉士の受験手数料と登録手数料を本人負担分を上限21,700円まで助成します。
大田区内事業者が従業員のアスベスト調査資格取得の受講費を1回に限り半額補助します。予算制限あり。
湖西市内で工場等を新設・増設・移転する企業に、用地取得・雇用・設備に対する奨励金を交付し立地を支援します。
明石市内の福祉サービス事業所の職員・就職予定者の研修・試験受講費を補助し、人材確保と職員の技能向上を支援します。
県外事業者が福井市にサテライトオフィスを設置する際の整備費や賃借料、通信回線等を補助し、U・Iターンや雇用の促進を図る助成金です。
会津若松市内の介護事業所に新たに就職した常勤の正規職員に、就職からの定着を支える一時金を支給します。
南越前町在住者や町内勤務者が防災士資格を取得する際の受講費(8,000円)を町が全額補助します。
小平市内の介護事業所に勤務する介護職員の研修受講料を実費で助成(上限:初任者研修7万円、実務者研修10万円)。
市内の訪問介護等で働く方の介護資格取得にかかる受講料や関連費用を補助します。
市内に立地する企業の工場・研究所の新増設に対し、設備導入や工場改修費を補助し再投資による雇用維持・拡大と企業立地を支援します。
四万十市内の中小企業で働きやすい職場づくりに取り組み、所定の認証を新たに取得した事業者に奨励金を交付します。
市内の訪問介護事業所で働くことを前提に、介護資格取得にかかる受講料や試験・登録手数料を負担します。
事業所の新設・整備に伴う設備費等を補助し、地域の求職者の雇用拡大を支援します。
就農直後の若手農業者に対し、一定期間の生活・経営安定を図るための年次支援金を交付します。
喜多方市内の医療機関に常勤勤務する医師に対し、1人につき100万円を一回支給して地域医療の確保を支援します。
下松市の新規就農や農業経営の近代化、機械・資材導入を支援し、就農から営農安定まで幅広く補助します。
市内に新たに雇用された医師・看護師の住宅賃借料を補助し、勤務継続を支援します。
苫小牧市内で新たに障がい者を雇用した事業主に対し、雇用の定着期間に応じて段階的に奨励金を支給します。
生駒市内事業者の採用・育成・外部委託による課題解決を補助し、地域での人材確保と生産性向上を図ります。
介護職員の資格取得や研修、昇給制度整備にかかる経費を補助し、介護現場の処遇改善を支援します。
市外からの就職希望者や市外大学生のインターン参加に伴う往復交通費・宿泊費を事業者の負担に対して一部助成します。
市内の福祉事業所に所属する相談支援従事者の研修修了に対し、1人あたり3万円を支給する補助金です。
下松市での新規就農・農業経営改善や設備導入、資材支援など幅広い農業支援を行います。
地域振興に資する民間投資のため、長期かつ無利子での融資を行い設備投資や地域脱炭素などを支援します。
下松市内の農業経営の安定と生産拡大を目的に、農機具や資材、施設整備、研修などに対して補助や融資・助成を行います。
菊川市内への工場・物流施設等の新規立地に伴う用地取得費や機械設備費、ならびに新規雇用に対する支援を行います。
下松市内の農業者や団体を対象に、機械購入・資材・防除柵・排水整備など現場の設備費や研修費を補助します。
大村市内で創業を目指す人に対し、創業相談・創業塾・金融支援や各種優遇措置を提供します。
狛江市内の障害福祉サービス事業所のヘルパー確保や研修受講にかかる人件費・研修費の一部を補助します。
市内中小企業・個人事業主の設備投資・IT導入や雇用創出、事業承継を資金面で支援します。
市内への新設・増設を支える奨励金制度で、固定資産税等の負担軽減と雇用創出を支援します。
守山市内の相談支援事業所に新規就職した相談支援専門員に対して一時金を支給します。
JAバンクあいちが提供する農業経営向けの融資・利子補給制度で、設備導入や運転資金、再エネ設備の取得など幅広い資金ニーズに対応します。
渋川市内に工場等を新設・増設する事業者に対し、固定資産税相当額や用地取得費、雇用促進を支援します。
市内での工場・事業所の新築・増設に対し、固定資産税相当額や新規雇用に対する助成を行います。
上田市内の中堅・中小企業の省力化設備導入や職場環境整備を支援し、労働生産性向上と職場の魅力向上を図る補助金です。
神栖市在住者が防災士資格を取得するための受講料・試験料・認証登録料を補助します。地域の防災リーダー育成を支援します。
制度名をいきなり読む前に、目的、経費、対象条件の順で候補を整理します。一覧で気になる制度を見つけたら、まず「人材育成・雇用拡大に近いか」「研修・受講費が対象に入るか」「申請前に進めてよい準備はどこまでか」を確認します。相談者が迷いやすい順番に沿って、候補の残し方を整理していきます。
最初の軸
自社条件
人材育成・雇用拡大に合うかを先に見る。
目的
人材育成・雇用拡大
予定に近い候補を残す。
経費
研修・受講費
見積品目と照合する。
注意
申請前条件
契約・発注前に公式情報を見る。
※ 重要な内容は下の表・本文にもテキストで載せています。
| 見る観点 | 確認すること | 判断の目安 |
|---|---|---|
| 目的 | 人材育成・雇用拡大、地域活性化、生産性向上、起業・新規事業 | 自社の投資内容と一致するか |
| 経費 | 研修・受講費、設備・機械購入費、建物・工事・改修費、専門家謝金・コンサル費 | 見積書に対象外が混ざらないか |
| 期限 | 申請期限と事業期間 | 発注前に申請準備が間に合うか |
注意点
一覧で制度名を追う前に、人材育成・雇用拡大に近い取り組みか、研修・受講費が対象経費に入るか、申請前に発注してよいかを同じ順番で確認してください。
目的と事業計画が合うか。
経費区分と用途が合うか。
業種、規模、所在地を見る。
人材育成・雇用拡大に取り組みたい
制度目的が近い候補から、対象者条件、対象経費、申請期限を順に確認します。
研修・受講費を使いたい
見積や導入予定がある場合は、対象経費、発注時期、補助率を先に比較します。
中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金についてから詳しく見たい
上限額、補助率、申請期限を見比べて、自社に近い制度の詳細ページへ進みます。
対象になるか不安
対象者、所在地、企業規模、交付決定前の発注可否を先に確認します。

確認ポイント
次に見るページを選ぶ前に、目的、対象経費、申請時期を一度メモしておくと、目的、経費、一覧のどこから読むかを決めやすくなります。
対象者条件に該当するか ― 目的、対象経費、申請時期が公募要領の対象条件に合うかを確認する。
対象経費に入るか ― 研修・受講費の見積品目が公募要領の経費区分に合うかを確認する。
発注・契約・支払いの時期を確認する ― 交付決定前に進めた経費が対象外にならないかを確認する。
提出前の準備を確認する ― 事業計画、見積、決算書、本人確認書類に加え、制度ごとに必要な書類や事前手続きがないかを確認する。
注意点
見積取得や社内検討は進められる場合がありますが、契約、発注、支払いの前には必ず公式情報で対象条件と申請手順を確認してください。
| 主要制度 | 先に見るとよい人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 助成事業 – 東京都私学財団 | 人材育成・雇用拡大・熱中症対策・人件費・借料・使用料を確認したい事業者 | 人件費・借料・使用料が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |
| 持続的な賃上げ・生産性向上支援補助金の募集 | 設備投資・生産性向上・建物・工事・改修費・専門家謝金・コンサル費を確認したい事業者 | 補助率3/4と上限1,500万円は、事業者区分や経費区分で確認。 |
| ロボット枠 | 中小企業デジタル活用支援補助金|公益財団法人 名古屋産業振興公社 | 生産性向上・人材育成・雇用拡大・外注・委託費・クラウド使用料を確認したい事業者 | 申請期限までに見積・計画書をそろえられるか確認。 |
| 中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金について | デジタル活用・販路開拓・クラウド使用料・旅費・宿泊費を確認したい事業者 | 契約・発注前に、対象経費と申請手順を公式情報で確認。 |
| 宿泊業人材確保育成支援事業費補助金 | 生産性向上・デジタル活用・対象経費を確認したい事業者 | 対象外経費と必要書類を、詳細ページから先に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度 | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 事業計画、見積、実施時期が制度条件に合うか確認。 |
| 東京都港区:介護事業運営費補助金 | 職場環境改善・メンタルヘルス・人材育成・雇用拡大・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 同じ経費で他制度と重複しないか、申請前に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度の利用のお知らせ | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 専門家謝金・コンサル費・人件費が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |