
人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
都内私立学校の施設整備や教育環境改善、ICT導入、省エネ・熱中症対策などの経費を助成します。
県内中小企業が賃金引上げを行うための生産性向上・自動化・販路拡大等の取組に必要な経費を支援します。
名古屋市内中小企業がロボット導入や関連ソフト導入により生産性向上や人手不足対策を行う際、導入費用を補助します。
障害福祉サービス事業所が農業生産基盤や加工設備を整備するための経費を補助し、障害者の就労機会確保と農業振興を支援します。
市内中小企業の従業員研修費用の半額(上限10万円)を補助し、技術力・経営力の向上を支援します。
商店街振興組合等の催事・施設整備や情報化・防犯対策に対して幅広く補助を行い、団体の活動基盤と地域の魅力向上を支援します。
東京圏から西会津町へ移住し、町内で就業または起業した方に移住支援金を支給します。単身で60万円、世帯で100万円を基本支給し、18歳未満の世帯員一人につき100万円を加算します。
県内外の企業誘致と地域定着を図るため、シェアオフィス利用料や什器購入、研修・募集経費などを2分の1で補助します。
県内認定シェアオフィスの利用料や事務所開設費、研修費などを支援し、県内での定着と雇用拡大を後押しします。
県認定シェアオフィスの利用を支援し、県内での雇用拡大と本格立地を促すことで地域の経済活性化と企業誘致を図ります。
市内中小企業の経営者・従業員が受講する研修の受講料を3分の2以内で補助します。
箱根町内の中小企業・個人事業主が行う人材確保・育成および省人化のための取組に対して、経費の一部を補助します。
網走市内の建設業者を対象に、若年技能者の資格取得や職場環境の整備、採用・広報経費を支援します。
町内の林業事業体の雇用確保・技能習得・高性能機械導入を幅広く支援する補助制度です。
園芸産地の育成やスマート農業の導入、営農基盤の整備を支援し、農業の規模拡大と省力化を後押しします。
高浜町内の事業者がテレワーク等の設備導入や研修、コンサル導入などで多様な働き方を推進し、人材確保・定着を支援します。
前橋市の工業適地に立地する企業の施設整備や用地取得、雇用創出に対して税相当額や用地取得費・雇用助成など多面的に支援します。
高砂市が勤労者の福祉充実と雇用促進を目的に、財団の運営費や事業費を補助します。
高年齢者の就業機会を確保・提供するための運営経費を支援します。
漁業技術の改良や従事者の資質向上、後継者育成に対する事業費を予算の範囲で支援します。
八戸市内の中小企業・団体などの高度化、人材育成、職場環境整備などを支援し、設備整備や訓練経費に対して助成を行います。
市内に本社機能を移転・新設する企業に対し、土地・事業所・設備の固定資産税相当額を補助し、雇用創出にも支援する奨励金です。
市内中小企業等の経営人材や従業員のAI知識・実務スキル習得のための受講料を一部補助します。
介護従事者の賃上げと職場環境改善を支援し、人材流出の抑制と現場の定着を図ります。
豊中市内の中小企業者や個人事業主が受講するAIセミナーの受講料・参加費の一部を補助し、実務でのAI活用と人材育成を支援します。
市内事業所が障害者を新たに常用雇用した場合に、賃金の半額を月額上限で助成します(通常は月2万円、重度は月2.5万円)。
うるま市内に新規立地した法人が市内在住者を正規雇用した場合に、1人当たり最大10万円(企業合計上限1,000万円)を支給します。
町内で独立して営農を目指す新規就農者や研修受入れの農業法人に対し、生活費・収入補てんや家賃補助を最大2年間支援します。
富岡町が新規就農者や研修受入れ農業法人に対し、生活費・家賃や受入補助を最長2年間支援し、担い手確保と地域農業の振興を図ります。
町内事業所が従業員の奨学金返還にかかる企業負担の一部を補助し、若者の地元就職と人材確保を支援します。
市内中小企業の従業員が受講する研修の受講料を補助し、人材育成と技術力向上を支援します。
漁業への新規就業者に対して、漁業研修期間の生活費を月額5万円で支援します。
市内の介護保険施設等が負担した介護支援専門員等の研修受講料の一部を補助し、職員の資格取得・更新を支援します。
新規就農者の研修学費や住居費、受入指導者への助成を通じて、円滑な就農と担い手の確保を支援します。
操業開始後3年間、固定資産税額に所定割合を乗じた額を奨励金として交付し、工場や施設の新増設による立地・雇用拡大を支援します。
南会津町内での創業・第二創業・支店開設・事業承継に係る施設・設備等の経費を補助し、地域経済と雇用の維持・創出を支援します。
下郷町内の事業所に対し、労働環境整備や住宅手当等の支援を通じて事業の振興と安定した就労を図る補助制度です。
田村市内の団体が地域課題の解決や活性化に向けた事業を実施する際の経費を支援します。
市内中小事業者の省力化・作業環境改善にかかる設備投資費を2分の1で補助、上限50万円まで支援します。
飛騨市内の中小事業者が行う省力化・作業環境改善のための設備投資の費用を一部補助します。
高付加価値旅行者を誘致する大規模な新規宿泊施設の整備に対し、投下固定資産に応じて県補助を支給します。
宗像市内の介護職員等が資格取得・研修に要する受講料や教材費等の一部を補助します。
高知県内の医療機関等で勤務する薬剤師の認定資格取得にかかる経費を定額で支援します。
市内の介護・障害福祉サービス事業所が初めて外国人介護人材を雇用する際の経費を補助し、導入負担を軽減します。
小千谷市内のNi-ful(ゴールド認定)事業所に対して、1事業所あたり10万円を交付する奨励金です。
埼玉県内の青年農業者が国内で宿泊を伴う実践研修を行う際の交通・宿泊・保険費用を一部助成します。
市民の職業能力向上と就労機会の拡大を支援する資格取得費用補助
新規就農者の就農直後の経営確立を資金面で支援し、機械・施設導入などの経営発展も補助します。
砥部町内で新たにサテライトオフィスを開設・運営する事業者に対し、整備費や運営費の一部を補助し企業誘致と人材確保を支援します。
1年以上のブランクがある看護師の区内再就職を支援し、看護師本人に10万円、採用した区内医療機関に1人当たり20万円を給付します。
福山市内の介護事業所が職員の初任者研修・実務者研修の受講費を負担する際、その費用の半額を助成し人材育成と定着を図ります。
園芸作物の品種導入や施設・機械導入、栽培技術習得に対し経費の一部を補助します。
町内の商店や団体が連携して行う商店街の活性化や来町促進の取組に対し、対象経費の2/3を補助(上限20万円)。
観光関連や特産品開発、体験型施設整備など、地域の雇用創出につながる取組の経費を幅広く補助します。
三種町内での新規雇用創出や事業所の新設・拡充に対し、雇用補助や設備・改築費等をメニュー別に支援します。
天理市内で事業所を新設・増設・移設する企業・個人に、固定資産税相当額や新規雇用に対する奨励金を交付します。
長井南産業団地への立地を希望する企業に対し、事業用地取得費の一部補助や新規常用雇用者に対する助成を行います。
農地を農業未来バンクを通じて貸し出す貸出農家に対し、1平方メートルあたり20円を契約年を含めた以降3年間交付して担い手の確保を支援します。
二戸市内での事業所新設・増設を支援し、地域経済の活性化と雇用創出を促進します。
市内団体の祭り・伝統継承・環境保全などのまちづくり活動を、対象経費の4/5以内で上限100万円まで補助します。
田野畑村に住所を有する新規起業者や創業3年以内の事業者への創業経費や研修費を支援します(設備・改修・広告・研修等を補助)。
女川町内での新規創業・第二創業・第三者承継を支援し、事業所取得や内装・登記費用を補助します。
市内中小企業等の事業主・従業員が中小企業大学校旭川校の研修を受講する際の受講料を助成します。
制度名をいきなり読む前に、目的、経費、対象条件の順で候補を整理します。一覧で気になる制度を見つけたら、まず「人材育成・雇用拡大に近いか」「研修・受講費が対象に入るか」「申請前に進めてよい準備はどこまでか」を確認します。相談者が迷いやすい順番に沿って、候補の残し方を整理していきます。
最初の軸
自社条件
人材育成・雇用拡大に合うかを先に見る。
目的
人材育成・雇用拡大
予定に近い候補を残す。
経費
研修・受講費
見積品目と照合する。
注意
申請前条件
契約・発注前に公式情報を見る。
※ 重要な内容は下の表・本文にもテキストで載せています。
| 見る観点 | 確認すること | 判断の目安 |
|---|---|---|
| 目的 | 人材育成・雇用拡大、地域活性化、生産性向上、起業・新規事業 | 自社の投資内容と一致するか |
| 経費 | 研修・受講費、設備・機械購入費、建物・工事・改修費、専門家謝金・コンサル費 | 見積書に対象外が混ざらないか |
| 期限 | 申請期限と事業期間 | 発注前に申請準備が間に合うか |
注意点
一覧で制度名を追う前に、人材育成・雇用拡大に近い取り組みか、研修・受講費が対象経費に入るか、申請前に発注してよいかを同じ順番で確認してください。
目的と事業計画が合うか。
経費区分と用途が合うか。
業種、規模、所在地を見る。
人材育成・雇用拡大に取り組みたい
制度目的が近い候補から、対象者条件、対象経費、申請期限を順に確認します。
研修・受講費を使いたい
見積や導入予定がある場合は、対象経費、発注時期、補助率を先に比較します。
中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金についてから詳しく見たい
上限額、補助率、申請期限を見比べて、自社に近い制度の詳細ページへ進みます。
対象になるか不安
対象者、所在地、企業規模、交付決定前の発注可否を先に確認します。

確認ポイント
次に見るページを選ぶ前に、目的、対象経費、申請時期を一度メモしておくと、目的、経費、一覧のどこから読むかを決めやすくなります。
対象者条件に該当するか ― 目的、対象経費、申請時期が公募要領の対象条件に合うかを確認する。
対象経費に入るか ― 研修・受講費の見積品目が公募要領の経費区分に合うかを確認する。
発注・契約・支払いの時期を確認する ― 交付決定前に進めた経費が対象外にならないかを確認する。
提出前の準備を確認する ― 事業計画、見積、決算書、本人確認書類に加え、制度ごとに必要な書類や事前手続きがないかを確認する。
注意点
見積取得や社内検討は進められる場合がありますが、契約、発注、支払いの前には必ず公式情報で対象条件と申請手順を確認してください。
| 主要制度 | 先に見るとよい人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 助成事業 – 東京都私学財団 | 人材育成・雇用拡大・熱中症対策・人件費・借料・使用料を確認したい事業者 | 人件費・借料・使用料が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |
| 持続的な賃上げ・生産性向上支援補助金の募集 | 設備投資・生産性向上・建物・工事・改修費・専門家謝金・コンサル費を確認したい事業者 | 補助率3/4と上限1,500万円は、事業者区分や経費区分で確認。 |
| ロボット枠 | 中小企業デジタル活用支援補助金|公益財団法人 名古屋産業振興公社 | 生産性向上・人材育成・雇用拡大・外注・委託費・クラウド使用料を確認したい事業者 | 申請期限までに見積・計画書をそろえられるか確認。 |
| 中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金について | デジタル活用・販路開拓・クラウド使用料・旅費・宿泊費を確認したい事業者 | 契約・発注前に、対象経費と申請手順を公式情報で確認。 |
| 宿泊業人材確保育成支援事業費補助金 | 生産性向上・デジタル活用・対象経費を確認したい事業者 | 対象外経費と必要書類を、詳細ページから先に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度 | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 事業計画、見積、実施時期が制度条件に合うか確認。 |
| 東京都港区:介護事業運営費補助金 | 職場環境改善・メンタルヘルス・人材育成・雇用拡大・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 同じ経費で他制度と重複しないか、申請前に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度の利用のお知らせ | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 専門家謝金・コンサル費・人件費が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |