人件費に使える補助金・助成金・給付金

市内の林業事業体や自伐型林業家の雇用確保・技能育成と機械導入を支援します。

市内の新規林業就業者の雇用安定と自伐型林業の推進を支援し、賃金・機械装備・資格取得費を補助します。

市内の林業就業者確保・育成と自伐型林業の推進を、機械・装備の購入や資格取得、雇用支援で後押しします。

県内障害者支援施設が意思決定支援の実践研修を行う際の代替職員雇用や時間外勤務経費の一部を補助し、職員の支援力向上を支援します。

幼稚園等が探究活動を継続して実施するための経費を都が補助し、乳幼児の非認知能力や探究力の育成を支援します。

市内J-Startup等選定企業が実施する対面インターンシップに対し、実習日数に応じて日額で奨励金を支給します。

地場中小企業の成長を支援し、人材確保・ブランド強化・機械設備導入などの経費を補助して雇用・付加価値の拡大を図ります。

県内事業者が副業・兼業のプロ人材を受け入れる際の紹介手数料や報酬、交通・宿泊費の一部を補助します。

都内で行う海外公開作品のロケハンおよび撮影経費の一部を助成し、制作誘致と地域発信を支援します。

県内のりんご関連企業がりんご生産へ新たに参入する際の経費を補助し、園地の保全と有効活用を支援します。

前橋市内の中小企業・個人事業主が、副業人材の活用や市外からの中途採用に要する費用の一部を補助し、安定した雇用確保を支援します。

県内中小企業のDX導入を支援し、企業価値向上や新ビジネス創出を後押しします。

老朽化したアーチ・アーケードの撤去と撤去後の集客強化にかかる調査・工事・周知等の費用を補助し、商店街の集客力向上と再活性化を支援します。

奈良市内の住宅・事業所で太陽光発電や蓄電池を導入する際の導入費用を補助し、再エネ導入と脱炭素化を支援します。

佐賀市内の中小企業・個人事業者の県外やオンラインでの展示会出展や物産展出店にかかる経費を一部補助します。

若年者を新規雇用して就職一時金を支払った事業所に、支払額の1/2（上限1人5万円、1事業所あたり3名まで）を補助します。

職場実習を実施した事業所と実習生の双方に日額で奨励金を支給し、障がい者の一般就労を支援します。

美深町での創業・事業承継や小規模事業者の設備・人材確保を支援する補助制度です。

県内の採種組合が行う研修に対し、研修時間に対する賃金相当分を定額で助成し、種子生産者の育成と安定供給を支援します。

繁華街の夜間回遊性向上や若年層・インバウンド誘客につながる夜間イベントや情報発信の経費を支援します。

小倉繁華街のナイトタイムエコノミーを促進するイベントや情報発信企画の経費を一部補助します。

県外在住のプロフェッショナル人材の雇用や副業・兼業の活用に要する紹介手数料や交通・宿泊・報酬の一部を補助し、県内企業の経営力強化と雇用確保を支援します。

上越市内の中小企業・小規模企業者が見本市や展示会への出展にかかる費用の一部を補助し、新たな販路開拓を支援します。

AIとIoTを組み合わせた新製品・サービスの試作・実証を支援し、早期の事業化と社会実装を後押しします。

上越市産の農林水産物の販売促進やブランド化にかかる経費を補助し、販路拡大と高付加価値化を支援します。

上越市内の農林漁業者が行う販促・マーケティング活動に要する経費の一部を補助し、販路拡大やブランド強化を支援します。

地域の農業経営資産を第三者へ円滑に承継し、担い手確保と地域農業の維持・発展を支援する補助制度です。

キャリアアップ助成金（正社員化コース）の支給決定を受けた中小企業等の正規雇用化後の定着支援や賃上げ、制度整備を支援します。

吉野川市内でのサテライトオフィス新設に対し、改装費・賃借料・通信機器・新規雇用の賃金等の経費を補助します。

商店街の魅力向上や地域コミュニティの活性化に要するイベント・広報・共同設備整備などを助成します。

都の就職支援事業利用者を正規雇用した中小企業等に対し、育成や制度整備、賃上げなどの取組を支援し、助成額は最大126万円になります。

荷主集団が荷待ち・荷役時間の短縮など取引環境を改善する取組を支援し、トラックドライバーの労働時間短縮を目指す助成金です。

小規模SSの安全検査や業務安全対策、研修にかかる経費を補助し、事業継続と作業環境の安全確保を支援します。

山口県内の中小企業等が非正規から正社員化する取り組みや多様な正社員制度の導入を支援し、人材確保と定着を促進します。

県内中小企業等が実施する賃金引上げに対し、引上げ率に応じて従業員一人当たり定額を支給し、雇用の安定と職場環境の向上を支援します。

宇治市内で子どもや保護者を含む食育活動を実施する事業に、参加費を徴収する形で経費を補助します。

地域の店舗やICTを活用して、多世代が集える「まちのリビング」の創出と継続的な運営を支援します。

商店街のアーチ・アーケード撤去と撤去後の集客強化事業に対して、撤去費用や計画策定・周知、集客イベント等の経費を補助します。

吉野川市内に新たなIT・デジタル系サテライトオフィスを設置する事業者に、改装・賃借料・通信等の経費を補助します。

宮崎県内の訪問看護事業所の人員増・連携強化・ICT導入など、経営基盤の安定化に要する経費を補助します。

中山間地域等で新たに訪問看護事業所を開設する際の初期費用を補助し、地域の訪問看護体制の整備を支援します。

宮崎県内事業者がプロフェッショナルな副業・兼業人材を初めて活用する際の紹介手数料や報酬、交通・宿泊費を補助します。

市町や養成施設が行う人材確保・育成・定着のための取組に対し、研修・就労支援・広報等の経費を補助します。

上山市内事業所の既存設備を省エネ設備へ更新する際の導入費用を一部補助します（補助率1/2、製造業は上限250万円）。

石川県内での起業・第二創業を支え、店舗設備や開業費用、伴走支援を通じて地域課題の解決につながる事業立ち上げを支援します。

市内中小企業等に対し、男性の初めての育児休業・育児短時間勤務取得を促進するために一事業者あたり10万円を交付します。

宇部市内中小企業が加入した中小企業退職金共済の掛金の一部を補助（1人あたり年間上限6,000円）

上市町内への本社機能移転・サテライトオフィス開設・運営にかかる費用を補助し、企業立地と地域活性化を支援します。

若年就職者の育成・職場環境整備、賃上げ等を行う中小企業に助成を行い、早期の職場定着を支援します。

若者の早期定着を目的に、退職金・結婚・育児・介護制度の整備や賃上げを行った中小企業に対し、雇用人数に応じた定額助成と各種加算を支給します。

京都府内の中小企業等がプロ人材を期間限定で活用する際の紹介手数料や報酬、交通・宿泊費の一部を補助します。

和歌山県内の中小企業等が副業・兼業のプロ人材を初めて活用する際の人材紹介手数料と月額定額報酬の8割を補助します（上限45万円）。

医師の労働時間短縮と勤務環境の改善に向け、ICT導入や勤務体制整備、短時間勤務要員確保などの経費を支援します。

非正規から正規雇用に転換した従業員への育成・制度整備や賃上げを行った中小企業に対し、一人あたりの支援金と各種加算を交付します。

由布市内で創業する事業者の創業費用を補助し、最大150万円・補助率は最大4/5で賃借料等を手厚く支援します。

釜石市内の農業・畜産業の生産力向上や新規就農、雇用確保などを幅広く支援する補助制度です。

都内の診療所等に対し、賃上げに伴う人件費や物価高に対応する診療経費を支給して負担を軽減します。

佐渡島の金山に関する文化財の保存・活用や周辺環境保全に要する経費を補助します。

佐渡市の世界文化遺産「佐渡島の金山」に関する保存・活用活動を行う団体へ、広報・教育・保全事業の経費を補助します。

佐渡市内の団体が世界遺産「佐渡島の金山」の保存・活用や周辺環境の保全、周知・広報活動を行う費用の一部を補助します。