
人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
地域活性化で資材・消耗品費を使う前に確認。上限・補助率・期限は詳細で確認。
設備投資で設備・機械購入費を使う前に確認。上限・補助率・期限は詳細で確認。
ものづくり・新製品開発の取り組みを始める前に確認。上限・補助率・期限は詳細で確認。
認定地域クラブの設立・運営、参加者の負担軽減、指導者資格の取得を支援する山形市の補助金です。
東京圏から益田市へ移住し、新規就業・テレワーク・起業などで定住を後押しする移住支援金です。
外国人技能実習生等の受入初期費用を、1/2以内・上限15万円で支援します。
保育資格の取得にかかる受講料の半額を、対象者1人につき10万円まで補助します。
町内での新規起業や事業承継にかかる設備導入、店舗・工場整備、外注費を支援します。
新規起業、事業拡大、雇用創出や外国人技能実習生の受け入れを支援します。
訪問介護職員等が複数人で訪問する際の同行者人件費を支援
茅野市への移住と長野県内就職を支援する学生向け補助金です。交通費の一部と移住に伴う転居費用を対象に、条件に応じて定額または実費分が支給されます。
JAS認証工場の品質管理担当者等の資格取得・更新にかかる研修受講料を支援します。
障害福祉サービス等事業所の職場環境改善や人材確保、研修費用などを支援する補助金です。
市内進出企業のオフィス整備やテレワーク施設の活用を支援
高山市内の介護事業所に就労した35歳未満の若者を対象に、就業区分に応じて補助金を交付します。
東京23区から高浜町へ移住し、就業・テレワーク・起業などで新生活を始める方を支援します。世帯100万円、単身60万円の交付に加え、18歳未満の子どもを帯同する場合は加算があります。
離職や収入減で住まいを失うおそれがある方に、家賃相当額を一定期間支給します。
若手人材の定着につながる資格取得費用を、対象経費の2分の1・1人あたり年10万円まで助成します。
若手人材の定着に向けた福利厚生の整備や拡充を支援します。住宅手当、通勤費、福利厚生サービス利用料などの拡大部分に補助が受けられます。
市内での新設・増設・移転に伴う設備投資や雇用を後押しする制度です。業種や投資規模に応じて、固定資産税相当額補助、雇用奨励、賃借料補助、無償貸付などが用意されています。
新設・増設・移転に伴う設備投資や雇用、賃借料負担を支援します。業種や投資規模に応じて、固定資産税相当額や雇用奨励金などが受けられます。
新設・増設・移転に伴う設備投資や雇用、賃借料、通信回線使用料などを支援する企業立地向けの奨励制度です。
名寄市での創業に必要な店舗整備や家賃、経営にかかる費用を、創業段階に応じて支援します。
都内の中小企業等や団体が実施する社内研修の費用を助成し、従業員の職業能力開発を後押しします。
介護職員初任者研修の受講料を最大5万円まで補助し、市内での介護職就労を支援します。
国内の先進農家で実践研修を行う若手農業者の研修費用を助成
地域の担い手育成を支援する、国内研修費の助成制度です。
商店街の活性化や環境整備、共同事業の実施を支援する補助金です。事業内容に応じて、1/2以内または経費区分ごとの補助率で補助されます。
被災求職者の雇入れを支援し、県内雇用の創出と復興を後押しします。
海外現地での採用活動や連携強化にかかる経費を、補助率10分の10で支援します。
県内企業・大学等の宇宙ビジネス参入や事業化を後押しする補助金です。新製品開発や販路開拓、市場調査などに要する経費を支援します。
農作業の労働力確保にかかる雇用人の賃金を、認定農業者・認定新規就農者は40%以内、それ以外は25%以内で支援します。
出雲市内で観光客へのおもてなしや誘客につながる取組を、経費の2分の1以内で支援します。
従業員の奨学金返済支援制度を導入する事業者に対し、県補助金を受けた額の一部を市が上乗せ補助します。
都内の乗合バス事業者による運転手採用と人材育成を支援します
中小事業者の人材確保にかかる成功報酬型人材紹介サービス費用を、最大50万円まで補助します。
若手社員の奨学金返済を支援し、人材確保と県内定着を後押しする制度です。
県内企業の新事業や販路開拓を、移住を伴うプロ人材の雇用と紹介手数料の補助で後押しします。
従業員の資格取得費用を、対象経費の3分の1または2分の1まで支援します。
都内中小企業の設備導入を支援し、競争力強化や生産能力の拡大につなげる助成制度です。
消防団員の準中型自動車免許取得費を全額補助し、機関員の育成を支援します。
国内の先進農家で行う実践的な研修費用の一部を助成します。
林業の担い手確保や研修、機械導入を支援する士別市の助成制度
移動支援に従事する人材の研修受講料を最大2万円まで助成
介護分野のスポットワーク導入時にかかるサービス利用料を、補助率10割・上限10万円で支援します。
東京圏から御殿場市へ移住し、就業や起業、テレワークに取り組む人に支援金を支給します。
介護職員の直接雇用や外国人介護人材の受入にかかる経費を、上限30万円・2分の1以内で支援します。
運転手確保に向けた第二種免許の取得費用を補助します。
県内企業の人材確保と定着を支える、奨学金返還支援費用の一部補助
介護職員の研修受講料負担を支援し、育成と定着を後押しします。
農業経営の労働力確保と暑熱対策にかかる費用を補助します。
従業員の賃上げ実施に対して、1人あたり5万円を給付します。上乗せ要件を満たすと追加給付があり、1事業者最大100万円まで受けられます。
パラスポーツ指導員の資格取得費用の一部を補助し、人材育成とパラスポーツの普及を支援します。
従業員の賃上げと職場づくりを進める市内事業者に、1人当たり5万円を給付します。上乗せ要件を満たすと追加給付があり、1者最大100万円です。
水産加工業のDX推進と職場環境整備を支援
退職金共済の掛け金負担を一部補助し、従業員の定着を支援します。
介護支援専門員等の研修費用を実支出額で補助し、資格更新や定着に伴う負担を軽減します。
新規学卒者を正規雇用した事業所に、1人あたり10万円を交付します。
有償インターンの受入れにかかる賃金の一部を補助します。若者の就労体験と地元企業の採用活動を支援する制度です。
中心市街地へのオフィス立地を支援し、雇用創出や地域経済の活性化につなげる制度です。
デジタル人材の採用にかかる人材紹介手数料を補助
県内中小企業の採用課題に対応し、採用広報や説明会、オンライン採用、研修などの独自の取組みを支援します。
町内での工場新設・増設と設備投資、求人広告費を支援します
制度名をいきなり読む前に、目的、経費、対象条件の順で候補を整理します。一覧で気になる制度を見つけたら、まず「人材育成・雇用拡大に近いか」「研修・受講費が対象に入るか」「申請前に進めてよい準備はどこまでか」を確認します。相談者が迷いやすい順番に沿って、候補の残し方を整理していきます。
最初の軸
自社条件
人材育成・雇用拡大に合うかを先に見る。
目的
人材育成・雇用拡大
予定に近い候補を残す。
経費
研修・受講費
見積品目と照合する。
注意
申請前条件
契約・発注前に公式情報を見る。
※ 重要な内容は下の表・本文にもテキストで載せています。
| 見る観点 | 確認すること | 判断の目安 |
|---|---|---|
| 目的 | 人材育成・雇用拡大、地域活性化、生産性向上、起業・新規事業 | 自社の投資内容と一致するか |
| 経費 | 研修・受講費、設備・機械購入費、建物・工事・改修費、専門家謝金・コンサル費 | 見積書に対象外が混ざらないか |
| 期限 | 申請期限と事業期間 | 発注前に申請準備が間に合うか |
注意点
一覧で制度名を追う前に、人材育成・雇用拡大に近い取り組みか、研修・受講費が対象経費に入るか、申請前に発注してよいかを同じ順番で確認してください。
目的と事業計画が合うか。
経費区分と用途が合うか。
業種、規模、所在地を見る。
人材育成・雇用拡大に取り組みたい
制度目的が近い候補から、対象者条件、対象経費、申請期限を順に確認します。
研修・受講費を使いたい
見積や導入予定がある場合は、対象経費、発注時期、補助率を先に比較します。
中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金についてから詳しく見たい
上限額、補助率、申請期限を見比べて、自社に近い制度の詳細ページへ進みます。
対象になるか不安
対象者、所在地、企業規模、交付決定前の発注可否を先に確認します。

確認ポイント
次に見るページを選ぶ前に、目的、対象経費、申請時期を一度メモしておくと、目的、経費、一覧のどこから読むかを決めやすくなります。
対象者条件に該当するか ― 目的、対象経費、申請時期が公募要領の対象条件に合うかを確認する。
対象経費に入るか ― 研修・受講費の見積品目が公募要領の経費区分に合うかを確認する。
発注・契約・支払いの時期を確認する ― 交付決定前に進めた経費が対象外にならないかを確認する。
提出前の準備を確認する ― 事業計画、見積、決算書、本人確認書類に加え、制度ごとに必要な書類や事前手続きがないかを確認する。
注意点
見積取得や社内検討は進められる場合がありますが、契約、発注、支払いの前には必ず公式情報で対象条件と申請手順を確認してください。
| 主要制度 | 先に見るとよい人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 助成事業 – 東京都私学財団 | 人材育成・雇用拡大・熱中症対策・人件費・借料・使用料を確認したい事業者 | 人件費・借料・使用料が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |
| 持続的な賃上げ・生産性向上支援補助金の募集 | 設備投資・生産性向上・建物・工事・改修費・専門家謝金・コンサル費を確認したい事業者 | 補助率3/4と上限1,500万円は、事業者区分や経費区分で確認。 |
| ロボット枠 | 中小企業デジタル活用支援補助金|公益財団法人 名古屋産業振興公社 | 生産性向上・人材育成・雇用拡大・外注・委託費・クラウド使用料を確認したい事業者 | 申請期限までに見積・計画書をそろえられるか確認。 |
| 中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金について | デジタル活用・販路開拓・クラウド使用料・旅費・宿泊費を確認したい事業者 | 契約・発注前に、対象経費と申請手順を公式情報で確認。 |
| 宿泊業人材確保育成支援事業費補助金 | 生産性向上・デジタル活用・対象経費を確認したい事業者 | 対象外経費と必要書類を、詳細ページから先に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度 | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 事業計画、見積、実施時期が制度条件に合うか確認。 |
| 東京都港区:介護事業運営費補助金 | 職場環境改善・メンタルヘルス・人材育成・雇用拡大・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 同じ経費で他制度と重複しないか、申請前に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度の利用のお知らせ | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 専門家謝金・コンサル費・人件費が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |