人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

市内に立地する企業の工場・研究所の新増設に対し、固定資産取得費用の一部を補助し、企業流出の防止と雇用基盤の拡充を支援します。

沖縄県内の中小企業や創業者の設備投資・運転資金などを幅広く融資する支援制度です。

沖縄県内の中小企業・創業者向けに、設備投資や運転資金など多様な資金ニーズに合わせた融資を提供します。

沖縄県内の中小企業等の設備投資や運転資金、創業・新事業展開、事業承継などの資金需要を幅広く支援する融資制度です。

市内中小企業が専門家派遣を利用する際の経費を一部補助し、経営・技術・人材面の課題解決と地域産業の活性化を支援します。

沖縄県内で事業を営む個人・中小企業等向けに、設備資金や運転資金を長期・低金利で融資します。

沖縄県内の中小企業・創業者等を対象に、設備資金や運転資金など事業資金を幅広く融資して事業の成長や事業再編・創業を支援します。

中小企業や創業者の設備投資や運転資金を幅広く支援する公庫の融資制度です。大規模な設備資金から長期運転資金まで柔軟に対応します。

沖縄県内の中小企業や創業者向けに、設備資金や運転資金等を幅広く融資し、事業の成長・地域振興を支援します。

沖縄県内の中小企業・小規模事業者等の設備投資や運転資金、創業・事業転換を幅広く支援する融資制度です。

沖縄県内の中小企業等の設備投資や運転資金、創業・新事業展開を幅広く支援する融資制度です。

沖縄の中小企業等が設備投資や運転資金、創業・新事業・事業承継等の取組を行うための多様な融資制度を提供します。

北九州市内の中小企業の人材確保と女性が働きやすい職場環境の整備を支援します。

沖縄の中小企業や創業者の設備資金・運転資金を幅広く融資し、創業支援や事業再編、地域振興に対応します。

沖縄県内の中小企業や創業者向けに、設備資金や運転資金など多様な融資メニューを高額かつ長期で提供し、事業成長や地域振興、脱炭素・雇用創出を支援します。

従業員の高度な知識・技術習得を支援し、人材育成を通じて事業の競争力向上を後押しします。

中小企業・小規模事業者の生産性向上と賃上げにかかる設備投資や人材育成を支援します。

東播磨管内の小規模企業の採用・定着を支援し、人材確保にかかる取組みを補助します。

従業員の資格取得にかかる受講料・受験料等を補助し、雇用促進と地域産業の振興を支援します。

低利・固定・長期の融資と県による信用保証料の一部負担で、中小企業の資金調達と事業継続を支援します。

建設現場で必要な資格取得にかかる費用の半額を補助し、建設技術者の確保を支援します。

低利・固定・長期の融資で中小企業の資金繰りや設備投資、事業再構築、DXや省エネ導入などを支援します。信用保証料の一部を県が負担し負担軽減を図ります。

市内の介護・福祉事業所が求人説明会等を開催・出展する経費を補助し、人材確保を支援します。

特例子会社や事業協同組合の設立・障がい者雇用にかかる経費を助成します。

低利・固定・長期の融資と信用保証料の一部負担で、県内中小企業の資金調達を支援します。

修学資金の返済負担を軽減し、糸魚川市へのUターン・地元就職と若年人材の確保を支援します。

特例子会社や事業協同組合の設立や障がいのある方の雇用にかかる経費を助成します。

和歌山県と金融機関・信用保証協会が連携し、低利・固定・長期の融資と信用保証料の一部負担で中小企業の資金調達を支援します。

青森県内の中小企業等が行う若手人材の確保・定着に要する経費を一部補助します。

宮城県へのUIJターン就業を支援するため、登録法人の求人情報掲載やマッチング支援で採用をサポートします。

在籍型出向により労働者の雇用を維持する事業主に対し、出向に要した賃金や運営経費、復帰後の訓練経費などを助成します。

低利・固定・長期の融資と信用保証料の一部負担で、中小企業の資金調達を支援します。

県内への企業立地や設備投資、人材確保、事業所整備にかかる経費の一部を補助し、企業の立地・操業環境の改善と雇用拡大を支援します。

京丹後市内の中小企業・創業者・事業者を対象に、資金調達や創業支援、設備投資や販路開拓など多様な支援制度を提供します。

京丹後市内の中小企業や創業者の事業資金・設備投資・創業支援などを幅広く補助・支援します。

市内全域で成長分野の大規模設備投資を促進し、雇用維持・創出と地域経済の活性化を支援します。

市内中小企業の雇用維持のため、国の雇用調整助成金の自己負担分を補助します。

雇用維持のため、休業手当の事業者負担分を全額補助します。

離職等で住居と就労機会を失った方の家賃負担を支援し、自立に向けた相談支援と併せて住まいを確保します。

新型コロナの影響で休業した従業員の休業手当等を一部補助し、雇用の維持を支援します。

奈良県内で働きやすい職場づくりに取り組む企業を登録・紹介して応援する貸付制度です。

中堅・中小企業に対し、株式や新株予約権付社債の引受けで長期安定資金と経営・採用支援を提供します。

若者の雇用と職場定着に積極的に取り組む企業を認証し、低金利融資や府の調達優遇などで支援します。

非正規雇用労働者の企業内キャリアアップに取り組む事業主に対して、取組実施のための助成を行います。

中小企業が生産性向上に取り組み、新たに正規雇用する人件費の一部を助成して雇用の創出・安定を支援します。

群馬県が基金を活用して、介護現場の人材確保・育成に要する経費を支援します。

新型コロナ対応として、雇用調整助成金の特例措置の対象となる事業主の範囲を拡大します。

墨田区が受託事業者の雇用維持に係る経費を支援します。

新型コロナの影響で事業が縮小した事業主の休業手当等の一部を助成し、従業員の雇用維持を支援します。

沖縄の中小企業向けに、設備資金や運転資金など多様な融資制度を提供し、創業・事業展開や設備投資、雇用・賃上げ・脱炭素などの取組みを支援します。

水力発電導入に必要な計画・建設・運転・保守の人材育成を支援します。

新型コロナの影響で事業活動が縮小した事業主に対し、休業手当等の一部を助成し、従業員の雇用維持を支援します。

障害のある方の職場定着を図るため、雇用管理の見直しや柔軟な働き方の導入等に取り組む事業主を助成します。

新型コロナの影響で事業活動が縮小した事業主が、休業手当等の一部を助成されることで雇用維持を図れる支援制度です。

訪問介護事業所の人材確保・育成を目的とした研修受講を支援します。

南丹市内の事業者が受給した雇用調整助成金の基本額の5%を市の予算の範囲内で補助します。

稲敷市への企業立地や創業・移転、社宅整備などを支援し、地域の雇用創出と定住促進を後押しします。

京丹後市の中小企業や創業者向けに、融資・利子補給・創業支援・企業立地など多様な支援制度を提供し、事業継続・成長・雇用創出を支援します。

中小企業の掛金負担を軽減し、退職金制度の定着を通じて雇用の安定を支援します。

藤沢市内で事業所を新設・増設し、市民を雇用した企業に対して、雇用の継続年数に応じて助成金を支給します。

日光市内で事業所を新設・増設・移転して市民を雇用した事業者に、1人あたり5〜20万円を交付します。

雇用調整助成金等の申請を社会保険労務士に委託する際の費用を補助します。

野田市内でトライアル雇用を経て若年者を常用雇用した事業主に対し、賃金の一部を奨励金として支給します。

日光市内の伝統工芸の人材確保・技術継承と販路拡大を支援します。

海老名市内中小企業の事業継続・生産性向上や販路開拓、環境対策等の経費を補助します。

千葉県内中小企業のIoT・AI等のデジタル技術導入を、研修と専門家の伴走支援で実現します。

学生の県内での就業体験にかかる必要経費の一部を助成し、実践的な人材育成を支援します。

男性の育児休業取得を促進し、職場の環境整備や長期取得を支援する企業向けの奨励金（最大600万円）。

奨学金の返済額の半額を補助、最長36か月で最大60万円を支給します。

大分県への就職や県内企業でのインターンシップ参加にかかる交通費・宿泊費を支援します。

国の雇用調整助成金を活用して休業した従業員の賃金負担の一部を市が補助します。

ガイドヘルパー等の養成研修受講料を一部助成し、横浜市で活動する人材の育成を支援します。

町内中小企業の新規雇用にかかる人件費を補助し、雇用の安定化を支援します。

県内経済の活性化と雇用創出を目的に、企業誘致施策を支援します。

事業再構築に伴う新たな人材の円滑な受入れを支援し、雇用の安定と事業転換を後押しします。

新規創業・第二創業・事業承継に要する費用の一部を補助し、地域の産業創出と雇用確保を支援します。

市内ものづくり企業の経営革新・技術力向上と人材育成を支援します。

県内企業の従業員が県外で受講する半導体関連研修の受講料や交通・宿泊費を一部補助します。

中小企業の従業員の研修・人材育成にかかる費用を補助し、経営力・技術力の向上を支援します。

町内創業・事業展開を支え、雇用創出と創業初期費用の負担軽減を支援します。

いすみ市に住む・転入した方のクラウドソーシング利用を最大24か月間支援し、雇用創出や人材育成、地域定着を促進します。

二戸地域の事業者の新たな取組や体験メニューの企画・開発を支援し、地域の魅力向上と交流人口拡大を図ります。

都内中小企業の職場環境改善・人材育成・賃上げを支援し、従業員のエンゲージメント向上と生産性の向上を促進します。最大130万円を支給します。

外部のプロフェッショナル人材の採用や副業・兼業人材の活用に係る紹介手数料や交通・宿泊費を補助し、経営革新や新事業展開を支援します。

青森県内の中小企業が若手人材の採用・定着を図るための取組にかかる経費を支援します。

移動支援従事者の研修受講費や就労を支援し、市内での移動支援人材の確保を促進します。

平塚市の商店街や個店の環境整備・経営改善・人材育成を支援し、魅力ある商業の再生と活性化を図ります。

不妊治療・不育症と仕事の両立を推進する企業向けに、研修と奨励金で職場づくりを支援します。

市内商業地での企業立地や施設再整備に対し、税制優遇や雇用促進の支援を行います。

市内に住所を有する知的障がい者・精神障がい者を3か月以上雇用する事業主に、雇用定着を図るための報奨金を支給します。

非正規から正規雇用へ転換した従業員への研修・指導育成などに対して、中小企業に最大98万円を助成します。

都立職業能力開発センターの受託生訓練を活用して従業員を育成する中小企業に、訓練期間分の奨励金を支給します（1人1か月あたり10万円）。

建設業における女性の活躍拡大に向け、ICT機器やソフト導入の経費を一部補助します。

千代田区内に開設予定の保育所の雇用職員・内定者の確保を支援します。

港区内の介護従事者の育成を目的に、研修受講費用の全部または一部を助成します。

東京圏等から宇部市へ移住・就業・創業する個人や世帯の経済的負担を軽減する移住支援金を交付します。

市外からのU・Iターン者を正規雇用した事業者に、1人あたり月3万円を最長3年間支給します。

市内事業者の設備導入や創業、販路開拓、人材確保などを幅広く支援し、事業の生産性向上と企業価値向上を促進します。

市外からのUIターン者や市内転居者、転職者の採用に伴う入社支度金等の実費を事業主に助成します。人材確保とUIターン促進を支援します。

市内で創業する方や創業から2年以内の事業者の店舗改修や設備導入、広告費などの経費を補助し、地域の活性化と雇用創出を支援します。