
人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
都内私立学校の施設整備や教育環境改善、ICT導入、省エネ・熱中症対策などの経費を助成します。
県内中小企業が賃金引上げを行うための生産性向上・自動化・販路拡大等の取組に必要な経費を支援します。
名古屋市内中小企業がロボット導入や関連ソフト導入により生産性向上や人手不足対策を行う際、導入費用を補助します。
村内で工場を新設・増設する事業者に対し、固定資産税免除や雇用奨励金等で立地と雇用確保を支援します。
上毛町内の介護職員の就職・継続勤務・資格取得を支援する補助金(就職・継続で最大10万円、資格取得は最大3万円)。
市内企業が大学生等向けのインターンシップ企画立案に要するコンサル費用の半額を補助し、市内就職の促進を支援します。
介護職員の処遇改善に向け、加算算定のための計画書提出や実績報告の手続きを案内します。
県外・国外からの企業立地を支援し、設備導入や拠点整備に対して補助を行います。
市内企業が実施する大学生等向けインターンシップの宿泊費・交通費の一部を補助し、市内就職の促進を支援します。
創業・第二創業期の事業資金(出資)や経営支援を提供し、事業基盤の強化と成長を支援します。
新規就農者や第三者承継者に対し、入植祝金や運転資金、賃借料・利子の一部など複数の支援を組み合わせて経営の早期安定化を図る支援制度です。
保育士等の奨学金返還を事業者が支援する手当の費用を年上限24万円の2分の1で補助し、人材確保と離職防止を支援します。
町内の人材育成や地域資源を活用した商品開発、店舗改修など幅広い取り組みに対して経費の一部を補助します。
池田町内の保育園・幼稚園に新たに常勤就業した保育士等に、就業時と継続支援で最大54万円を支給します。
かすみがうら市内で創業・第二創業・新事業展開を行う事業者の立ち上げ費用や設備導入費を補助します。
市内で創業する事業者の事務所賃借や内外装工事費の一部を補助し、新規雇用の創出や地域経済の活性化を支援します。
苫小牧市内で外国人材を雇用する事業者の日本語教育やコミュニケーション環境整備にかかる費用を、最大20万円・補助率2/3で支援します。
岩見沢市内で事業所を新設・拡充して雇用を創出する企業の設備投資・施設取得・人材育成等を支援します。
育児休業取得者を雇用し職場復帰した従業員1人につき15万円を支給、事業所単位で年度内最大5人分まで支援します。
町内の医療・福祉人材の確保と定着を、修学支援・奨学金返還補助・転入支援の3種類で支援します。
障害福祉サービス事業者が従業者の資格取得に伴う受講料の負担をした場合、その受講料を補助(3分の2)します。
市内介護事業所の採用・定着と業務効率化を支援し、人材確保と業務負担軽減を図ります。
せたな町内の事業者による設備導入や店舗改装、雇用創出および外国人技能実習生の受け入れ費用を幅広く支援します。
伊丹市内で創業する中小企業者の創業費用を一部補助し、創業負担の軽減と雇用創出を支援します。
県の奨学金返還支援制度に登録した本店が松山市内の法人の出捐金の一部を補助します。
従業員のG検定合格にかかる費用の一部を補助し、人材育成と生産性向上を支援します。
苫小牧市内でのスポーツ合宿の宿泊・施設利用に対し、参加者の延べ宿泊数に応じて助成します。
播磨町内の介護職員が受講する対象研修の受講料を一部補助し、人材の技能向上を支援します。
除排雪機械の運転資格取得費用を事業者に補助し、除排雪業務の人手不足解消を支援します。
神河町内での創業・第二創業に対し、設備導入や内装工事などの費用の3分の2を補助し、上限は条件により最大220万円まで増額されます。
苫小牧市内在住のジョブコーチ養成研修受講者に対し、受講料や受講に伴う旅費・宿泊費を助成します。
苫小牧市内の中小企業が中小機構の研修を受講する際の受講料を一部補助します。
板橋区内の介護職員を対象に、初任者研修・実務者研修の受講料を最大で9割補助します。
都内の居宅介護支援事業所に対し、事務職員1名分の雇用経費を補助して業務運営を支援します。
宮崎市内在住の介護職員やケアマネジャーが、所定研修の受講料の一部を補助する制度です。受講料の負担軽減により資格取得やスキル向上を支援します。
芦北町内の中小企業が従業員の研修受講や副業人材の活用にかかる費用を最大で年度合計10万円まで補助します。
大玉村内で介護職として就労する方の研修受講費を一部助成し、人材の確保と資質向上を支援します。
事業者が従業員の日本学生支援機構奨学金を代理返還する際、従業員1人につき最大120万円まで支援します。
熊取町内の創業・商品開発・販路拡大、農業の6次産業化や生産性向上にかかる経費を支援します。
熊取町内の創業・商品開発・販路拡大・生産性向上・農業の6次産業化を各種経費で支援します。
熊取町内の創業・商品開発・販路拡大・生産性向上に要する経費を多面的に支援する補助制度です。
町内の耕作者がドローンによる農薬散布や操縦技能取得に要する費用を補助し、農作業の効率化と技能習得を支援します。
熊取町内の創業・商品開発・6次産業化・生産性向上など、町内事業者の具体的な取り組みに対する経費を幅広く支援します。
介護サービス事業所等の合同募集や研修など、連携による経営協働化で職場環境の改善に要する経費を補助します。
熊取町内の創業・商品開発・販路拡大、農産物の6次産業化や生産性向上など、町内事業者の事業展開に必要な経費を幅広く支援します。
訪問介護事業所の人材確保と働き方改革を支援し、短時間巡回型訪問介護などの環境整備を補助します。
山田町内の農業者を対象に、被害防止や土づくり、繁殖牛確保、研修受入れ、保険掛金など多面的に支援する補助事業群です。
町内中小企業等が人材確保・育成や省人化のために行う新たな取組の経費を一部補助します。
岩手県山田町で農業を営む方や新規就農者を支援する各種補助制度
大学等のゼミ合宿での市内宿泊費・交通費を補助し、市内企業への理解促進と市内就職の促進を図ります。
町内で事業所を開設する起業者や事業拡大を図る事業者に対して、賃借や設備・人材育成費等を補助し、最大60万円を支援します。
山田町内の農業経営を安定化・改善するため、電気柵や堆肥、土壌診断、繁殖牛などの購入や研修受入を支援します。
市内の介護事業所で新たに雇用された介護職員に対し、定着を促す支援金を交付します。資格や勤務形態に応じて支給額が設定されています。
山田町内の農業者を対象に、電気柵など防除設備や土づくり、研修受入れなど複数の経費を補助します。
町内の空き家を活用して事業所を新たに開設する際の改修費や事務機器、通信環境整備費の一部を補助します。
岩手県山田町が実施する農業経営の安定化と生産性向上を支援する各種補助制度
医療機関の業務効率化に係る設備導入等を支援し、人材確保と処遇改善につなげる給付金です。
北海道内の指定地域で地域雇用開発計画を策定し、国の地域雇用開発助成金(地域雇用開発コース)を活用できます。
関東エリアの非営利市民団体が新たな事業を立ち上げ、働く喜びと暮らしの充実を両立させる先駆的な取り組みを段階的に助成します。
国際・全国規模大会の招致に要する開催経費を助成し、県内選手の競技力向上と県民の観戦機会を支援します。
原子力発電施設等周辺地域に立地する企業の電気料金の一部を補助し、地域への企業立地と雇用拡大を支援します。
市内の介護事業所がEPA介護福祉士候補者を受け入れる際の求人申込料や現地説明会参加費を補助します。
企業の寄附により地域再生プロジェクトを支援し、税制上の軽減効果で実質負担を抑えて地域づくりに貢献できます。
制度名をいきなり読む前に、目的、経費、対象条件の順で候補を整理します。一覧で気になる制度を見つけたら、まず「人材育成・雇用拡大に近いか」「研修・受講費が対象に入るか」「申請前に進めてよい準備はどこまでか」を確認します。相談者が迷いやすい順番に沿って、候補の残し方を整理していきます。
最初の軸
自社条件
人材育成・雇用拡大に合うかを先に見る。
目的
人材育成・雇用拡大
予定に近い候補を残す。
経費
研修・受講費
見積品目と照合する。
注意
申請前条件
契約・発注前に公式情報を見る。
※ 重要な内容は下の表・本文にもテキストで載せています。
| 見る観点 | 確認すること | 判断の目安 |
|---|---|---|
| 目的 | 人材育成・雇用拡大、地域活性化、生産性向上、起業・新規事業 | 自社の投資内容と一致するか |
| 経費 | 研修・受講費、設備・機械購入費、建物・工事・改修費、専門家謝金・コンサル費 | 見積書に対象外が混ざらないか |
| 期限 | 申請期限と事業期間 | 発注前に申請準備が間に合うか |
注意点
一覧で制度名を追う前に、人材育成・雇用拡大に近い取り組みか、研修・受講費が対象経費に入るか、申請前に発注してよいかを同じ順番で確認してください。
目的と事業計画が合うか。
経費区分と用途が合うか。
業種、規模、所在地を見る。
人材育成・雇用拡大に取り組みたい
制度目的が近い候補から、対象者条件、対象経費、申請期限を順に確認します。
研修・受講費を使いたい
見積や導入予定がある場合は、対象経費、発注時期、補助率を先に比較します。
中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金についてから詳しく見たい
上限額、補助率、申請期限を見比べて、自社に近い制度の詳細ページへ進みます。
対象になるか不安
対象者、所在地、企業規模、交付決定前の発注可否を先に確認します。

確認ポイント
次に見るページを選ぶ前に、目的、対象経費、申請時期を一度メモしておくと、目的、経費、一覧のどこから読むかを決めやすくなります。
対象者条件に該当するか ― 目的、対象経費、申請時期が公募要領の対象条件に合うかを確認する。
対象経費に入るか ― 研修・受講費の見積品目が公募要領の経費区分に合うかを確認する。
発注・契約・支払いの時期を確認する ― 交付決定前に進めた経費が対象外にならないかを確認する。
提出前の準備を確認する ― 事業計画、見積、決算書、本人確認書類に加え、制度ごとに必要な書類や事前手続きがないかを確認する。
注意点
見積取得や社内検討は進められる場合がありますが、契約、発注、支払いの前には必ず公式情報で対象条件と申請手順を確認してください。
| 主要制度 | 先に見るとよい人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 助成事業 – 東京都私学財団 | 人材育成・雇用拡大・熱中症対策・人件費・借料・使用料を確認したい事業者 | 人件費・借料・使用料が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |
| 持続的な賃上げ・生産性向上支援補助金の募集 | 設備投資・生産性向上・建物・工事・改修費・専門家謝金・コンサル費を確認したい事業者 | 補助率3/4と上限1,500万円は、事業者区分や経費区分で確認。 |
| ロボット枠 | 中小企業デジタル活用支援補助金|公益財団法人 名古屋産業振興公社 | 生産性向上・人材育成・雇用拡大・外注・委託費・クラウド使用料を確認したい事業者 | 申請期限までに見積・計画書をそろえられるか確認。 |
| 中小・小規模事業者等の計画的経営改善応援補助金について | デジタル活用・販路開拓・クラウド使用料・旅費・宿泊費を確認したい事業者 | 契約・発注前に、対象経費と申請手順を公式情報で確認。 |
| 宿泊業人材確保育成支援事業費補助金 | 生産性向上・デジタル活用・対象経費を確認したい事業者 | 対象外経費と必要書類を、詳細ページから先に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度 | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 事業計画、見積、実施時期が制度条件に合うか確認。 |
| 東京都港区:介護事業運営費補助金 | 職場環境改善・メンタルヘルス・人材育成・雇用拡大・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 同じ経費で他制度と重複しないか、申請前に確認。 |
| 令和8年度介護事業運営費補助金制度の利用のお知らせ | 防災・BCP対策・職場環境改善・メンタルヘルス・専門家謝金・コンサル費・人件費を確認したい事業者 | 専門家謝金・コンサル費・人件費が補助対象の経費区分に入るかを先に確認。 |