人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
広島県への本社移転や工場・設備投資、オフィス設置に対して賃借料・改修費・設備購入などを助成します。人材確保や研究拠点整備も支援します。
広島県への拠点移転・設備投資・研究拠点設置を支援し、事務所整備や機器導入、雇用確保に対して助成を行います(上限50億円)。
広島県内への本社移転や工場・設備投資、研究拠点整備に対して、賃借料や改修・設備導入、人材確保費などを助成します。
広島県内での本社移転・オフィス設置、研究開発拠点や生産設備投資に対して建物・設備・賃借料など幅広く助成する制度群です。
埼玉県内への工場・研究所・本社等の新規立地に伴う不動産取得税相当額を補助し、雇用創出や特定産業の立地を促進します。
広島県内への本社移転・拠点設置や工場・設備投資、研究開発、オフィス賃借や通信費等の初期費用に対する助成を提供します。
広島県内への本社移転・拠点設置や工場・設備投資を幅広く支援し、オフィス設置費や生産設備、研究開発、人材確保に対する助成を提供します。
埼玉県内への工場・研究所・本社等の立地に伴う不動産取得税相当額を補助し、雇用創出や産業振興を支援します。
広島県内への本社移転・拠点整備や工場・設備投資、研究開発拠点設置などに対し、建物・設備・賃借料・研究経費など幅広い費目を助成します。
広島県内への本社・研究拠点移転や工場・設備投資、オフィス整備などの初期費用や賃借料、通信費等を助成します。
広島県への本社移転・拠点新設や工場・設備投資を対象に、立地費用や設備・賃借料、人材確保費などを助成します。
県内の高齢者施設や職員宿舎の整備・改修に要する工事費等を補助し、施設機能の維持・介護人材の確保を支援します。
埼玉県内の高齢者施設の整備・改修や介護職員宿舎の整備に対し、工事費や備品購入費等を補助します。
埼玉県内の老人福祉施設等の整備・改修および介護職員宿舎の整備に対して工事費や備品購入費等を補助し、施設整備と人員確保を支援します。
埼玉県内の介護施設の整備・改修や介護職員宿舎の整備に対し、施設種別ごとに定めた単価で工事費・備品等の補助を行います。
県内の介護施設等の整備・改修や職員宿舎の整備を補助し、施設機能の強化と介護人材の確保を支援します。
埼玉県内に工場・研究所・本社等を新たに立地する企業の不動産取得税相当額を補助し、対象分野は上限を拡大(最大2億円)して支援します。
市内の空き店舗で起業・新分野展開する中小企業者の店舗改修や備品購入などの経費を2分の1(上限50万円)で支援します。
高齢者施設の整備・改修および介護職員宿舎の整備に対する工事費等の補助を行い、受け皿整備と人材確保を支援します。
女性を中心とした団体が自治協議会と連携して行う公益的な地域づくり活動の経費を最大3年、費用の一部(3分の2)を補助します。
栄町内で町民を新たに1年以上の正規雇用した事業者に対し、1人あたり10万円(障がい者は20万円)を支給し、雇用の定着と促進を図ります。
台東区内事業者の採用活動にかかる経費の一部を助成し、採用実務の負担を軽減します。
県内の小規模企業者による事業承継に伴う委託費用や承継関連経費を補助し、事業資源の継承と雇用の維持を支援します。
三好市内の中小企業等が経営基盤強化や販路開拓、人材確保などに取り組む費用を、9つのメニューで最大40万円・補助率1/2で支援します。
沖縄市内の建設業者が市内在住の40歳未満を新たに雇用した場合、1人あたり10万円を支給、1社あたり上限1,000万円まで支援します。
新潟県内の伝統工芸品産地の維持・強化を図るため、人材育成・技術継承や研究開発、販路維持等の取組に対して経費の一部を補助します。
沖縄県内で事業所を設置・整備し、35歳未満の若年者を雇用する事業主に対して、賃金の一部や設置・整備に関する支援を行います。
市内ものづくり企業の設備導入・人材育成・販路拡大を支援し、競争力強化と生産性向上を後押しします。
島牧村在住者のドローン操縦技術習得にかかる受講料・教材費・旅費の一部を補助し、地域の産業発展と業務効率化を支援します。
千葉県内事業者の事業承継にかかる計画策定や企業価値算定、後継者育成、M&A仲介費用の一部を助成し、円滑な承継と経営の継続を支援します。
EPAに基づく外国人看護師候補者の日本語習得と受け入れ体制の充実を支援する補助事業です。
漁業法人の被雇用者の定着・技能向上を支援し、被雇用者1人あたり最大20万円(補助率2/3)を助成します。
国の雇用調整助成金等の支給決定を受けた事業主に対し、輪島市内勤務者分の事業者負担に上乗せして助成します。
高知県内の中小企業組合等が連携して新事業や事業再構築に取り組む際の経費を一部補助します(補助率1/2、上限100万円)。
公社の専門家派遣事業の利用料を定額で補助し、区内中小企業の経営課題解決を支援します。
介護サービス事業所の処遇改善加算の取得・報告を支援し、個別相談やセミナーで申請準備をサポートします。
障害福祉の事業所が人材確保と職場環境改善に取り組むための支援を行います。
南空知地域で新たに路線バス運転手として就職した方に一律20万円を支給し、公共交通の維持と雇用の確保を支援します。
南空知地域で新たに路線バス運転手として就職した居住者に対し、一律20万円を支給し定着と公共交通の維持を支援します。
山田町内で新規就農希望者を受け入れる経営体に対し、研修受入や賃貸住宅の受入にかかる経費を定額で補助します。
山田町内の農業者を対象に、電気柵や堆肥、研修受入など複数の事業で経営安定化と生産性向上を支援します。
山田町内の農業者を対象に、電気柵などの侵入防止対策や土づくり、繁殖牛購入、研修受入れ費用など多様な支援を行います。
山田町内の農業者を対象に、電気柵や堆肥購入、研修受入れなど多面的な支援を行います。
岩手県山田町の農業経営を支える多彩な補助制度
高知市内の中小企業がテレワーク環境を整備するための機器・ソフト導入や構築費を補助(補助率1/2、上限30万円)。
高知市内の中小企業者がテレワーク環境を整備するための機器・ソフト・構築費を補助します。
ドローンや環境測定装置、除草ロボット、アシストスーツ等の導入や技術習得を補助し、農作業の省力化と生産性向上を支援します。
紫波町の総合戦略に沿った民間提案を、寄附の範囲内で対象経費の全額を支援して実施を後押しします。
総合戦略に沿った地域課題の事業提案に対し、寄附の範囲内で必要経費を町が支援します。
不登校や困難を抱える子どもの居場所の新規開設や、事業所内での長期休暇中の居場所整備にかかる初期費用を定額で支援します。
武雄市内の住民団体が行う人材育成や地域活性化の取組に対し、経費の一部(上限10万円・7割以内)を補助します。
空き家を改修・活用する事業に対し、改修費や設備費などを最大500万円・補助率2/3まで支援します。
富山市内の事業所が長期休暇中の小学生の居場所を事業所内に開設する際の改修費・備品費などを支援します。
外国人材の定着を促進するため、翻訳・マニュアル作成・翻訳機導入やコンサル等の費用を補助します(補助率1/2、上限30万円)。
小規模企業者が組織した組合等の組織力強化と人材育成、講習会や専門家活用を支援します。
山口市内中小企業の従業員や役員の研修費・資格受験料などを補助し、人材の定着と生産性向上を支援します。
市内中小企業・個人事業者の若者・女性の就業促進を目的に、職場環境改善にかかる設備導入や改修の経費を一部補助します。
中津川市内で創業する事業者の初期費用(設備・工事・広告等)の一部を補助します。
岡山県内の交通事業者が人材確保や職場改善、業務のDX化に取り組むための経費を支援します。
四国中央市内の中小企業等が市内勤務の正社員を採用するための求人掲載や合同企業説明会出展費用を補助します。

高知県の医療福祉事業者が申請できる人材確保・防災対策向けの補助金6件を紹介。処遇改善や物価高騰対策、設備導入の制度を対象者・金額とともに整理しました。