人材育成・雇用拡大向けの補助金は、補助率は半額補助が中心で定額や3分の2補助も一定数あり、研修・受講費が約3割と最多で設備購入や建物改修も対象です。製造業や医療・福祉、情報通信業での活用が目立ち、法人が半数以上を占める一方で個人や個人事業主も一定割合あります。中小企業での活用が目立ち、地域では東京都や全国、北海道などの制度も含まれます。
浦幌町内に工場等を新設する企業に対し、設備投資や雇用創出に伴う助成(金銭補助・利子補給等)を行います。
鹿児島市内の中小企業者等の生産性向上や新製品開発、経営力強化、販路拡大に対し、設備導入や専門家費用等を補助します。
つがる市へのテレマーケティング企業の新規立地に対し、オフィス賃料の25%と一定の雇用支援を最大36か月まで支援します。
市内への工場・研究開発・物流・データセンター等の立地を支援し、固定資産税相当額や用地取得の一部を助成します。
市外法人が志摩市に新たにオフィスを設置する際の取得・改修・賃借等の費用と雇用創出を一貫して支援します。
新規就農者の賃借料や機械導入などの負担を軽減し、経営開始を支援します。
県外からの移住による専門資格保有の看護職員の就業に伴う移住費用を、雇用する医療機関等が申請して支援します。
デジタルプラットフォームを活用して町内事業者のスポットワーカー活用を支援し、人手不足解消と多様な働き方の促進を図ります。
長与町内への事業所設置に伴う賃借料と新規雇用を支援し、賃借料は2分の1、雇用は1人あたり定額で助成します。
市内への工場・事業所の新設・増設に対し、投資額の一部や賃借料、雇用促進を補助して企業立地と雇用創出を支援します。
那須町内の空き店舗・空き家を活用して新規開業する際のリフォーム費用を補助し、地域活性化と雇用創出を支援します。
朝倉市内で創業する事業者の創業経費を一部補助し、移住・定住と地域経済の活性化を支援します。
奄美市内への新規進出や市内企業の事業拡大に対し、用地取得・施設整備・賃借料・通信費・研修など多様な経費を助成します。
新規狩猟者の参入・育成を支え、鳥獣被害対策と地域活性化を同時に支援します。
伝統的工芸品の工房整備や生産設備・道具の導入、学内体験用の道具調達を支援し、後継者確保と生産基盤の強化を図ります。
外国人労働者が安心して働けるよう、多言語化や通訳機器導入など就労環境整備費を定額で支給します。
門真市内の中小製造業が職場環境の改善や魅力発信を行う経費を一部補助し、人材の確保・定着を支援します。
受験料・受講料・教材費を全額助成し、介護支援専門員等の資格取得・更新を支援します。
富良野市内の中小企業の人材育成や経営力強化に向け、団体主催の研修・講演・視察等の経費を一部補助します。
最上町内での新規雇用1人につき定額12万円を交付し、事業者の人件費負担を軽減して雇用創出を支援します。
市外在住の学生の市内インターン参加に伴う交通・宿泊・食費などを実費で支援します。
相談支援専門員の雇用・配置と計画作成体制の整備に対し、事業所ごとに定額で支援します。
小千谷市内での創業・開業、商品開発、研究連携、販路拡大やEC導入にかかる経費を幅広く支援します。
新規就農者の研修受講や受け入れ体制の整備にかかる費用を支援し、地域の担い手確保と農業振興を後押しします。
加茂市内に工場・事業所を新設・増設・移設する企業に対し、固定資産税および都市計画税の合計額を最長3年間交付する奨励金です。
中小企業・個人事業主の職場改修や設備導入に対し、費用の一部(補助率2分の1、上限50万円)を補助し、働きやすい職場環境の整備を支援します。
大東市内の中小企業・個人事業主の研修受講料や資料費を補助し、人材の技能向上と事業の生産性向上を支援します。
鹿児島市内の中小製造業や個人事業主を対象に、設備導入・知財取得・新製品開発・販路拡大の経費を一部助成して経営力と生産性向上を支援します。
菊池市内で新たに狩猟免許を取得する個人に、取得費用を定額で補助します。
熊本市内への工場・物流拠点・情報通信系事業所の新設・増設に対し、用地取得・設備・賃料・雇用など多様な経費を幅広く支援します。
香芝市内への事業所新設・増設・移転に対して、固定資産投資や雇用に対する補助を支給して立地を支援します。
東海市内の高度先端産業分野における工場新設・増設や既存設備の刷新に対し、固定資産取得費を補助し、高付加価値化と雇用増加を支援します。
町内中小企業のデジタル化による販路開拓と生産性向上を支援し、システム導入や人材育成などの経費を一部補助します。
橿原市内の空き店舗を活用する起業・新分野展開に対し、改修工事や備品・広告費の2分の1(上限50万円)を補助します。
江津工業団地への新規立地企業に対し、土地取得・家賃・原水使用料・情報通信費などの経費を補助し、立地と雇用創出を支援します。
江東区内の商店街が実施する集客・環境・福祉・防災などのイベントや若手・女性の参画支援、組織活性化事業に対して経費を補助します。
小豆島町内への工場・観光施設・情報処理関連施設の新規立地に伴う設備投資や借上料、雇用創出に対して助成します。
漁業研修中の生活費と家賃を給付し、宇和島市での独立・雇用による就業定着を支援します。
八戸市内の商店街が行う後継者育成事業の経費を一部補助し、次世代の担い手確保と商店街の持続的な発展を支援します。
京都府の就労・奨学金返済一体型支援事業を活用する町内事業者に、府補助額の半額を上限に奨学金返還を支援します。
県内の外国人住民を対象とした日本語教室の開設・運営や支援者育成を費用面で支援します。
認定新規就農者や親元就農者への研修費・営農費助成と、50歳以上への就農奨励金を支給して就農開始を支援します。
大型・中型・普通の運転二種免許取得費用の一部を補助し、地域公共交通を支える運転手の確保を支援します。
障害のある方の雇用継続や実習受け入れ、職場の環境整備に対して定額の助成を行い、事業所の負担を軽減します。
富良野市内事業者の採用活動に係る出展費やインターン受入費の一部を補助し、人材確保を支援します。
南相馬市内の中小企業向けに、職場環境整備や労務研修、情報発信などを補助して人材確保と働き方改革を支援します。
市内の常勤医師として勤務を開始した若手医師の定着を支援するため、1人あたり100万円を一回交付します。
市内製造業の人材育成と設備導入を同時に支援し、地域産業の高度化と雇用拡大を後押しします。
新規就農者・後継者・法人化を支援し、設備導入や人材育成を通じて地域の農業の定着と経営安定を図ります。
合同就職説明会やオンライン就職イベントの出展にかかる会場借上げ費を補助し、人材確保と定住促進を支援します。
千代田区内の中小企業が育児・介護と仕事の両立を図るための制度導入や代替要員の給与などを支援します。
浦幌町内での設備近代化・研究開発・雇用拡大に対し、固定資産税相当額・研究開発費・増員助成を支援します。
公益財団法人ソフトピアジャパンのDX・IT研修受講料の半額を補助し、市内事業者や起業準備者のデジタル人材育成と生産性向上を支援します。
上毛町内で就職・継続勤務する介護職員に対し、就職・継続・資格取得を経済的に支援します。
清水町内での創業や既存店舗の建替え・全面改修、賃貸家賃助成や雇用助成により、事業の立ち上げ・再構築にかかる費用の一部を支援します。
市内中小企業や商工団体の簿記知識習得や人材育成を支援し、経営改善と地域活性化を図ります。
滑川市内で創業を目指す方に、資金面と経営支援を組み合わせて支援する包括的な創業支援プログラムです。
中小企業退職金共済の掛金負担を軽減し、従業員の退職金制度導入を支援します。
産業集積促進地域での工場・事業所取得に伴う固定資産税を半額補助(上限500万円/年、最長5年)。
ワーク・ライフ・バランスplus認証企業の育児休業取得や代替要員雇用、子の看護等休暇の有給化にかかる費用を支援します。

高知県の医療福祉事業者が申請できる人材確保・防災対策向けの補助金6件を紹介。処遇改善や物価高騰対策、設備導入の制度を対象者・金額とともに整理しました。