人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

商工会議所等の地域団体が行うセミナー・研修等の取組を支援し、小規模事業者の経営力向上や地域の防災・事業承継を支えます。

地域の小規模事業者を支える団体の取組に対し、研修・販路開拓・防災等の事業経費を補助します。

地域の若手・女性経営者等によるグループの取組を支援し、販路開拓や事業承継、災害対策などの強化を図ります。

地域の小規模事業者を支える団体の取り組みに対し、研修や販路開拓等の経費を補助して継続的な発展と災害対応力の向上を支援します。

アイヌ民工芸品の販路拡大と技術向上を支援し、事業者の経営基盤強化を図る補助金です。

サービスステーション（SS）の従業員の技能向上を支援し、地域での燃料安定供給体制の確保を図る補助金です。

災害時の石油製品安定供給の確保に向け、民間団体等の研修・人材育成等に要する経費を補助します。

潤滑油の品質維持・向上と製造業者の人材育成を支援し、安定供給と事業継続を図ります。

市内事業者の販路拡大や生産性向上、人材育成に対して経費の一部を補助します。

府外在住のUIJターン人材を受け入れる事業者の採用・転居にかかる経費を補助し、府内就業の促進を支援します。

コロナで離職した方を採用した企業に、1人当たり20万円を支給して早期就労を支援します。

県外からのインターン参加者の交通費を支援し、県内就職を目指す人材の受入れを促進します。

休職・自宅待機となった市民等を農作業に受け入れた際の賃金の一部を市が補助します。

東京圏から洲本市へ移住し、就職または起業した方に支給。世帯により最大100万円を支給します。

求職者を雇用し一定期間継続して雇用した事業主に対し、賃金の一部を支援します。

市内中小企業の求人情報掲載経費を一部補助し、人材確保と市内就職の促進を支援します。

休業に伴う従業員への休業手当等の一部を補助し、地域の雇用維持を支援します。

神戸市内の中小製造業がロボットシステムインテグレータに必要な技能や提案力を高めるための設備取得を支援します。

燃料電池自動車向けの水素供給設備整備を支援し、市場確立と関連産業の振興・雇用創出を図ります。

市内中小企業が雇用調整助成金の申請を社会保険労務士に依頼した際の手数料を補助します。

県内事業所がプロフェッショナル人材を雇用する際の民間人材ビジネス事業者への手数料を一部補助し、経営力強化と県内経済の活性化を支援します。

中小トラック運送事業者の荷役負担を軽減し、労働生産性向上と多様な人材確保を支援します。

職場外研修（延べ5日以上）に職員を派遣する際の研修代替職員の雇用に対して助成します。

地域の中核大学等が企業と連携して産学融合拠点の施設・設備を整備し、研究の社会実装と地域活性化を促進します。

アジア新興国等への省エネ・低炭素技術の海外移転と現地人材育成を支援し、脱炭素化と日本企業の技術展開を促進します。

日本企業の海外進出先における現地人材育成や専門家派遣に係る研修等の取組を支援します。

新たに正規雇用する事業主に対し、雇用促進を支援する補助金です。

医薬品の薬事規制に関する研修事業を実施する法人に対し、研修運営や施設整備等の経費を補助します。

マッチングで成約したプロフェッショナル人材の紹介手数料を、県が一部助成します。

副業・兼業のプロ人材への業務委託費や移動費を県が補助し、中小企業の回復・成長戦略を支援します。

小規模事業者等の販路開拓や業務効率化にかかる経費の一部を補助し、生産性向上と持続的発展を支援します。

障害福祉サービス事業者の介護人材確保にかかる経費を補助し、重度後遺障害者への介護提供体制の維持を支援します。

町民によるまちづくり・ものづくり・資格取得を支援し、地域の活性化と人材育成を促進します。

中泊町のものづくり企業の存続と雇用継続を支援します。

フェムテックサービスの実証事業を支援し、働く女性の活躍と企業の人材多様性向上を促進します。

企業と高等教育機関の共同講座・コース設置にかかる費用の一部を助成し、人材のアップスキリング・リスキリングを支援します。

日本船舶・船員確保計画の認定事業者が新規船員の確保・育成を行う取り組みを国が助成します。

認定計画に基づき新規船員の確保・育成を行う事業者に対して、国が助成を行い育成を支援します。

船舶運航事業者が新規船員の採用・育成に取り組む場合の人材確保・育成を支援します。

認定計画に基づき、新規船員の確保・育成に取り組む船舶運航事業者を助成し、人員確保と育成を支援します。

「日本船舶・船員確保計画」認定事業者が新規船員の確保・育成を行う取組を助成します。

船員の新規確保・育成に対する助成で、事業者の採用・育成負担を支援します。

新規船員の確保・育成に取り組む船舶運航事業者等を助成し、人材確保と育成の負担を軽減します。

船舶運航事業者が新規船員（未経験者）を雇用・育成する取組を助成し、人員確保と育成を支援します。

日本船舶・船員確保計画の認定事業者が、新規船員の確保・育成に取り組む際の人材確保と育成を支援します。

新規船員の確保・育成を行う船舶運航事業者への国の助成制度で、採用・育成の取り組みを支援します。

新規船員の確保・育成に対する助成で、船舶運航事業者の人材確保と育成を支援します。

船員の新規確保・育成に対して事業者の取り組みを国が助成します。

国の雇用調整助成金等を受給した事業者に対し、その負担を軽減するために給付金を支給します。

門真市内の中小企業が離職者を新たに正規雇用した場合に支給される奨励金で、雇用の回復と事業者の採用促進を支援します。

都内で林業経営体が事務所や資材置場を整備するための賃料や設置費を助成し、参入と定着を促進します。

多摩地域の森林整備や林業関連事業の実施・拡大を支援し、林業労働力の確保を図ります。

障害福祉サービス事業者の介護人材確保にかかる経費を補助し、重度後遺障害者の受入体制を維持・整備します。

福島県の避難指示区域等での工場新増設を支援し、雇用創出と産業集積を促進します。

市内飲食店の宅配事業参入・拡充に伴うスタッフ確保費用を助成します。

本社機能の市内移転に伴う賃借料や雇用促進、融雪装置設置などを幅広く助成します。

産油・産ガス国との関係強化を目的に、人材育成や先端技術移転、設備高度化や調査事業などの経費を補助します。

地方企業群のデジタルツールを活用した採用活動を支援し、都市部の若者人材の地方への移転と定着を促進します。

中小企業の労働時間管理の適正化や研修・機器導入に対する支援で、生産性向上と働き方改革を後押しします。

被災地域や福島研究産業都市での工場新増設を支援し、雇用創出と住民の帰還・地域経済の回復を促進します。

大企業等の経営資源を活用し、出向起業による新規事業の試作開発を支援します。

福島県の被災地域での工場新増設を支援し、雇用創出と地域経済の活性化を図る補助金です。

福島県の避難指示区域等での工場新増設を支援し、雇用創出と住民の帰還・地域の商業回復を促進します。

後継者不在の中小企業に対し、事業承継計画の策定や後継者の確保・教育、マッチング手数料等の経費を支援します。

デジタルツールを活用して地方企業群の若者採用を支援し、地域への人流と定着を促進します。

福井県内建設業の就業環境改善や若年労働者育成、ICT導入に対する経費を補助します。

東京圏から宮城県へUIJターンして社会課題を解決する新規起業を支援し、起業に必要な経費の一部を補助します。

デジタルツールを活用して地方企業群の若者採用を支援し、地域への人流創出を目指す補助事業です。

産油・産ガス国との関係強化や技術移転、人材育成等の事業経費を支援します。

北海道内の中小企業等を対象に、マーケティング支援や人材育成、製品開発など複数の支援メニューを補助します。

大企業等の人材や経営資源を活用し、出向起業による新規事業の試作品開発などを支援します。

スタートアップへの経営人材の流動化を促進し、民間事業者の取り組み費用を一部補助します。

大分県内のエネルギー関連会員企業の研究開発・人材育成・販路開拓を支援し、再エネ・水素などのエコエネルギー事業を促進します。

三重県内での設備投資に対し、機械・設備導入費の一部を補助し、中小企業の投資促進と雇用維持を支援します。

沖縄県内で就業する准看護師の進学を支援し、看護職員の確保と質の向上を図ります。

休業手当の支払いを行う春日市内の中小企業・個人事業主に奨励金を支給し、雇用維持を支援します。

中小介護事業者が事業協同組合を設立し、経営基盤強化や人材育成、サービス向上を共同で進められるよう支援します。

津波浸水地域での商業施設整備費用の一部を補助し、商業機能の回復と雇用創出・産業立地を支援します。

働き方改革の制度を整備・運用した事業者に対し、人材確保や定着、業務の生産性向上を支援する奨励金を交付します。

県外から高度専門人材を新たに雇用する際の給与等の負担を助成し、事業の成長戦略の実現を支援します。

アイヌ民工芸品の販路拡大と技術研修を支援し、地域の中小・小規模事業者の経営基盤を強化します。

NPO等と連携して地域づくり人材の育成に向けた講座企画・運営の企画提案を募集します

都市部の若者人材の採用支援を通じ、地方中小・中堅企業の求人手法を高度化し、地域への人流創出を図るための事業執行団体を公募します。

原子力発電導入国における制度整備や人材育成、知識普及に要する費用を支援します。

国の雇用調整助成金等を受給した中小企業の休業手当の事業者負担分を市が補助します。

新型コロナウイルスの影響で休業する事業者の雇用維持のため、雇用調整助成金の申請書作成費を助成します。

潤滑油製造業の品質向上と近代化、従業員研修を支援し、安定供給の確保を図ります。

妊娠中の女性労働者に有給休暇を取得させた事業者に対する助成で、出産後も継続して活躍できる職場環境の整備を支援します。

県内の中堅・中小企業が民間人材ビジネス事業者を通じてプロフェッショナル人材を雇用する際の手数料の一部を補助します。

若年技術者等の資格取得にかかる研修費用を支援し、建設産業の人材育成を促進します。

働き方改革のためのコンサルティング費用を助成し、人材確保や生産性向上を支援します。

新型コロナの影響で売上が落ちた市内中小企業の経営維持や販路開拓、設備投資を支援し、事業継続を後押しします。

地場産業の事業拡充に伴う雇用創出を支援し、UIターン等の就業促進を図ります。

有料職業紹介事業者を活用して中核人材を採用した際の紹介手数料を補助します。中核人材の採用コストを軽減し、企業の成長を後押しします。

県外在住の専門人材を移住・雇用した企業の人件費を一部助成し、県内の人材基盤強化と地方の活性化を支援します。

区内中小企業の国の助成金申請にかかる社会保険労務士等の代行費用を補助し、雇用の安定を支援します。

スタートアップの成長に寄与する経営人材のマッチングと好事例の発信を支援します。

国の雇用調整助成金の支給決定を受けた市内事業者に対し、下関市が上乗せして助成します。従業員の雇用維持を支援します。

事業所内の育児スペース設置にかかる工事費や賃料を補助し、人材の確保・定着と働き方改革を支援します。

県外で活躍したプロフェッショナル人材を還流させるためのお試し就業にかかる給与などの経費を一部補助します。

産油・産ガス国向けの人材育成や技術移転、設備高度化を支援し、両国関係の強化と安定供給の確保を図る補助事業です。

皮革関連事業者の連携による国際展開・高付加価値化・環境対応を支援します。

地方の皮革産地が製品需要の開拓や人材育成、技術指導を通じて付加価値を高める取組を支援します。

アジアでの省エネ技術導入を担う現地中核人材の育成を支援し、海外展開と温室効果ガス削減を後押しします。

新興国市場での現地人材育成や専門家派遣を支援し、企業の海外展開と現地での事業推進を後押しします。

雇用維持に取り組む事業者の、助成金申請に要した費用を支援します。

県内中小企業の求人情報発信に要する大手就職情報サイト利用費の一部を補助します。

岩手県内の中小企業等が、県内求人のために大手就職情報サイトを初めて利用する際の利用料等を補助します。

採用後3年以内の従業員の育成に取り組む中小企業等の人材育成を支援します。

小規模事業者等の販路開拓や業務効率化、感染防止対策を支援し、生産性向上と持続的発展を促進します。

小規模事業者等の販路開拓や業務効率化、感染防止対策にかかる経費の一部を補助し、生産性向上と持続的発展を支援します。

小規模事業者等の販路開拓や業務効率化、感染防止対策にかかる経費の一部を補助し、生産性向上と持続的な事業運営を支援します。

障害者の雇用環境を整備し、安定した雇用と就労機会の拡大を支援します。

県内の伝統的工芸品産業に新たに就業した人材の定着と後継者育成を支援します。年齢制限を撤廃し、募集枠を拡大しています。

中小企業・小規模事業者が事業場内最低賃金を引き上げつつ、生産性向上に資する設備投資や人材育成等を行う際の費用を一部助成します。

事業場内最低賃金を引き上げながら、生産性向上に資する設備投資や人材育成を支援します。

八尾市内の中小企業者向けに、新製品・技術開発や経営改善、感染症対策にかかる費用を1/2で補助（上限10万円）。

市内中小製造業者のものづくり活動の理解促進や児童・生徒の人材育成、商品開発・販路拡大に向けた活動費を助成します。

都内中小企業等が実施する短時間の職業訓練に対し、訓練実施費用を支援します。

売上減少に対する応援金を給付し、事業継続と雇用の維持を支援します。

中小企業団体やグループの共同事業を人的支援と経費助成で支援します。

雇用調整助成金の申請にかかる社会保険労務士・弁護士への手数料の一部を補助します。

雇用調整助成金の申請を社会保険労務士に依頼した際の申請報酬を補助します。

国の雇用調整助成金の交付を受けた市内事業者に対し、市が上乗せ助成を行い休業による事業主の負担を軽減し雇用維持を支援します。

休業手当等を支給した事業者に一律10万円を支給します。

新事業展開や有望分野への進出を支援し、成長可能性の高い事業に対して経費補助を行います。

コロナ影響下での販路開拓や非対面化、感染防止対策を行う小規模事業者等を支援し、事業継続と生産性向上を促進します。

コロナ禍での販路開拓や非対面型事業への転換、感染防止対策などを行う小規模事業者等の取組を重点的に支援します。

浜田市内の中小企業者の事業強化と雇用拡大を支援し、各種事業活動の費用の一部を補助します。

市内小規模事業者が社会保険労務士等へ助成金申請事務を委託する費用を補助します。

定年や継続雇用制度の見直しを行う企業の取り組みを支援し、高齢者の就労機会を拡大します。

漁業者や水産加工業者の従業員確保を目的とした宿舎整備を支援します。

都内中小企業等が実施する短時間職業訓練に対し、訓練経費の一部を助成します。

退職者が復帰しやすいジョブリターン制度を整備する中小企業等に、1社あたり20万円を支給して導入を後押しします。

新型コロナの影響で売上が大幅に落ち込んだ市内事業者の雇用維持と事業継続を支援する市独自の給付金です。

新型コロナで職を失った市民を積極的に採用する企業に対し、再雇用を促進するための補助を行います。

非正規から正規雇用へ転換した従業員の育成・環境整備と賃上げを行う中小企業に対し、計画的な育成や制度整備などの取り組みを助成します。

音更町の中小企業等の事業継続と雇用維持を支援する給付金です。

社会保険労務士に申請手続きを委託した際の手数料を補助し、雇用調整助成金の申請を支援します。

中小企業の働き方改革を支援し、労働時間短縮と年次有給休暇の取得促進を後押しします。

実用発電用原子炉の安全性向上に資する技術開発を支援し、脱炭素化や技術基盤強化に寄与します。

退職者が元の会社へ復帰できるジョブリターン制度を新たに整備する中小企業等に1社あたり20万円を支給し、即戦力の確保と雇用促進を支援します。

次世代産業分野への事業拡大に伴う新規雇用者の人件費を一部補助します。

若年者の正社員化と職場定着を図る企業に助成し、正規雇用の拡大を支援します。

介護事業所での短期雇用を創出し、介護職員の負担軽減を図ります。

市内事業者の雇用維持を支援し、国の雇用調整助成金等を受ける事業者に奨励金を交付します。

新型コロナの影響で事業継続に重大な損失があった町内宿泊施設の事業継続と雇用維持を支援する給付金です。

雇用調整助成金や緊急雇用安定助成金の申請手続を社会保険労務士等に委託した際の手数料を補助します。

区内中小企業の雇用維持を支援するため、雇用調整助成金等の申請にかかる社労士代行費用等を補助します。

大企業等の人材が出向して行うスタートアップでの新規事業に係る試作品開発等の経費負担を軽減します。

東京圏から宮城県へ移住して起業する方に、最大200万円の起業支援金と専門家による伴走支援を提供します。

都内中小企業の短時間職業訓練の実施に対して助成金を支給します。

退職した元従業員の復帰を促進するジョブリターン制度を整備した中小企業等に対し、1社あたり20万円を支給します。

休業要請に協力した事業者の売上減少を一部補填し、事業継続と雇用の安定化を支援します。

売上減少した市内事業者に対して、実質無利子・無担保・無保証料で事業継続と雇用維持を支援する融資です。

社会保険労務士に申請書類作成を委託した費用を補助します。国の雇用調整助成金等の申請を支援します。

感染症対策や職場環境整備、人材育成などで県内中小企業の事業継続と回復を支援します。

東京都内の中小企業等が実施する短時間の職業訓練に対し、訓練経費の一部を助成します。

新型コロナの影響を乗り越えるための販路開拓や非対面化、感染症対策に対する支援。上限100万円に加え、事業再開枠や特定業種向け上乗せで最大200万円まで補助。

コロナ影響を受ける小規模事業者等の販路開拓や感染防止対策を支援します。

育児や介護で退職した元社員を再雇用するための制度を整備する中小企業等に、1社あたり20万円を支給します。

大企業の中堅人材が地方で活躍するための教育・マッチング等の経費を支援します。

新型コロナの影響を受ける小規模事業者等の事業継続と雇用維持を支援する給付金です。

市内の団体から女性活躍につながる提案を募集し、採択事業に対して補助金を交付します。

春日市内の高齢者施設等による新規雇用や就業機会拡大に伴う、雇用に係る1か月分の経費を補助します。

市内中小企業の人材確保や定着を支援し、求人サイト利用や働き方改革に要する費用の一部を補助します。

新型コロナ禍で就業機会を失った外国人材に対する新たな就労機会の創出を支援し、その人件費相当額を補助します。

島根県内で女性が主体となる地域活動や啓発事業に対し、費用の一部または全額を助成します。

県内の経済団体や業界団体が行う女性の活躍推進の先駆的な取組を支援し、中小企業への普及を図るための交付金です。

都内中小企業が実施する短時間の職業訓練に対し、訓練経費の一部を助成します。

ロボット・AI・IoT等の先端技術やコンソーシアムによる共同実証を支援し、食品産業全体の生産性向上と技術普及を促進します。

育児・介護で退職した社員を再雇用する制度を整備する中小企業等に、1社あたり20万円を支給して制度導入を支援します。

従業員の資格取得にかかる受験料・講座受講料等を補助し、雇用の促進と地域産業の振興を支援します。

経済悪化で生産量が減少した中小企業の雇用安定を支援する助成金です。

富岡製糸場と絹産業遺産群をテーマにした研究費を助成し、若手研究者の育成と文化遺産の継承を支援します。

商店街の人材育成と組織力強化を支援し、試行的事業の実施まで補助します。

新型コロナの影響で減収した中小企業・小規模事業者の事業継続と雇用維持を支援する緊急給付金です。

県内の発電用施設周辺にある製造業企業の人材育成を支援します。

新規就農者の研修費や農機具導入など、就農開始を支援します。

新規就農者の研修費や農機具導入など、就農開始に必要な経費の一部を支援します。

延岡市内の中小企業の戦略的な取組を支援し、地域産業の振興と雇用拡大を図る補助事業

留萌市の登録市民活動団体が行う市民活動事業の実施経費を助成し、地域の自主的な活動と人材育成を支援します。

新型コロナの影響で事業縮小を余儀なくされた事業主が、休業手当等の一部を助成して雇用維持を図るための支援制度です。

春日部市内の空き店舗を活用して創業する人に、創業費用の一部を支援します。

事業活動の縮小時に休業や教育訓練等を行い、雇用を維持する事業主に対して一部を助成します。

大学と地域が連携する学生の学びを支援し、地域課題の解決に取り組む取組を補助します。

東京圏から富山県へ移住して創業する方や、創業間もない中小企業者の事業化を支援し、経費の一部を補助します。

山形県内で創業を目指す方へ、創業に要する経費の一部を最長6か月分、上限200万円まで助成します。

大企業の中堅人材等が地方で活躍するための教育・調査・マッチング等の経費を支援します。

伝統工芸の専門技術者育成を目的に、年間15万円を支給し最長2年間支援します。

企業の組織内共創人材育成と地域産業の新たな価値創造を伴走型で支援します。

地域で女性が活躍する取組を行う団体に対し、事業実施に必要な経費の一部を補助します。

新潟県内の成長性の高い新事業展開を支援し、事業計画に対する経費助成で成長と雇用創出を後押しします。

大企業の人材がスタートアップへ出向して行う新規事業に伴う試作品開発等の経費負担を軽減します。

産油・産ガス国における人材育成や技術移転、施設・設備の高度化、関連調査を支援し、安定的かつ低廉な石油・天然ガス供給の確保に寄与します。

都内中小企業の短時間職業訓練に対し、受講費用を助成します。

県内事業者・団体による外国人材の受入れと地域での定着を支援します。

育児・介護で退職した元従業員の再雇用体制を整備する中小企業等に対し、1社あたり20万円を支給して制度導入を後押しします。

建設業者のICT活用による施工生産性向上と人材確保を支援します。

小規模事業者等の販路開拓や業務効率化に要する経費を補助し、生産性向上と持続的発展を支援します。