人件費の補助金・助成金一覧

介護職員の研修受講にかかる受講料や代替職員配置費用を補助し、人材育成を支援します。

障害福祉サービス事業所の週30時間超勤務職員の賞与経費を補助し、職員の定着と処遇改善を支援します。

南九州市内での工場の新設・増設・移転に伴う用地取得や設備投資、雇用創出を支援する補助金です。

地場特産品の加工・調査・原料転換や海外展開にかかる経費を一部補助して、付加価値向上を支援します。

みなかみ町内で起業する事業者の事業所開設や人件費などを補助し、定住・産業活性化を支援します。

入院時にホームヘルパーやガイドヘルパーをコミュニケーション支援員として派遣し、病院での医療従事者との意思疎通を支援します。

ハローワーク等の紹介で障害者や高齢者を新たに継続雇用した中小企業の賃金の一部を支援します。

奨学金の返済相当額を手当として支給した事業者に対して補助し、介護職員の確保と育成を支援します。

村内に立地する事業者の人件費負担を軽減し、賃上げ環境を支援します。

骨髄・末梢血幹細胞の提供者と、その勤務先事業所に奨励金を交付し、提供を支援します。

休業手当や賃金の一部を助成し、事業主による従業員の雇用維持を支援します。

町内の製造工場の雪対策に対し、従業員1人あたりの除雪経費を助成します。従業員数に応じた上限額があります。

自治会によるごみ集積場の設置・整備費用の半額を補助します。世帯数に応じた上限があります。

地域資源を活用した婚活事業を支援し、市内での出会いの機会と結婚へのきっかけづくりを後押しします。

就職氷河期世代の正社員採用を支援し、雇用の安定化を図る助成金です。

小学校等の臨時休業で子どもの世話が必要になった労働者に対する有給休暇を取得させた事業主へ賃金全額を対象に助成し、委託で働く個人には支援金を支給します。

市内の中小企業が雇用調整助成金を活用して労働者を休業させた場合の賃金の一部を補助します。

介護職員の採用に伴う住宅手当の一部を補助し、人材確保と市内定住を支援します。

在籍型出向による雇用維持のため、出向に要した賃金の一部を助成します。

感染発生時の消毒費や人員確保など、障がい福祉サービスの継続に必要な経費を支援します。

障害福祉サービス事業所で新規雇用した職員の人件費を補助し、提供サービスの安定確保を支援します。

市内企業が従業員の奨学金返還を支援した額と同額を、1人あたり最大3年間補助します。

中小企業の賃上げに対し、最大9か月分の給与差額の1/2を補助し、1事業者あたり上限195万円まで支援します。

障害福祉サービス事業所が感染者発生時もサービスを継続できるよう、消毒や人員確保などの費用を支援します。

相談支援専門員の増員に伴う雇用経費を補助します。

保育士や幼稚園教諭免許の取得にかかる入学料・受講料などを補助し、市内の保育現場の人材確保を支援します。

介護職員の賃金改善を支援し、処遇改善を図るための補助金です。

空き家・空き店舗を活用してIT関連事業所を開設する事業者に、賃借料・通信費・人件費・改修・事務機器などを補助します。

骨髄提供を行ったドナーとその就業事業所の負担を軽減する助成制度です。

産科・小児科の設置・維持や医師確保に要する施設整備や運営費を補助し、地域医療体制の充実を支援します。

能登半島地震の影響で雇用維持が困難な事業主に対する雇用調整の特例支援です。

1時間あたり50円以上の賃上げを実施した中小企業等に、従業員1人あたり5万円（最大20人分）を支給します。

障がい福祉サービス事業所が研修受講中の代替要員確保にかかる人件費や派遣料を補助し、従事者の専門性向上を支援します。

介護職員の収入を約2%（月額平均6,000円相当）引き上げる取組を支援します。

中小企業が退職金共済に加入するための掛金の一部を補助し、従業員の退職金制度導入を支援します。

区内中小企業が負担した奨学金返還費用の一部を助成し、若手技術者の定着を支援します。

老人クラブの各種活動に必要な経費を補助し、健康づくりや地域の支え合い活動を支援します。

従業員が中小企業退職金共済に加入した月から12か月間、掛金の一部を市が補助します。

中小・小規模事業者の業務効率化と生産性向上を支援する補助金です。

訪問看護の人員増員や資質向上を支援し、24時間対応やターミナルケア体制の強化を図ります。

石川県内の中小企業等を対象に、県が定めた条件で事業資金（運転資金・設備資金等）の円滑な供給を支援します。

立竹木の伐採や委託作業にかかる人件費・委託費を補助し、地域の交通安全と安心を支援します。

事業主が実施する職業訓練の経費や訓練期間中の賃金の一部を助成し、従業員の技能向上と雇用維持を支援します。

事業活動縮小時の休業や教育訓練を通じて、労働者の雇用維持に要する休業手当や賃金の一部を助成します。

企業の農業参入を支援し、耕作放棄地の解消と雇用創出を図ります。

在籍型出向による雇用維持を支援し、出向元・出向先の事業主に出向運営費や出向初期経費を助成します。

介護事業者が負担した研修受講料や代替職員配置費用を県が補助します。

休業・教育訓練・出向に要した費用を助成し、従業員の雇用維持を支援します。

特定国・地域依存を分散し、水産物の新たな需要開拓や国内加工体制の強化、保管・販路開拓等を支援します。

中小企業の退職金掛金の一部を補助し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

鍛冶の技術継承のために新たな職人を雇用する事業者の賃金・保険・研修経費を支援します。

区が実施するコンクリート舗装工事の重機リース料や型枠費等を補助します（補助率1/2以内、上限5万円）。

私立保育所の職員処遇向上と運営改善、保育内容の充実を支援します。

三朝町内での新設・増設・移転に伴う設備投資や賃借料、人材確保に対して最大1,000万円を支援します。

地域が主体となるボランティア運送によるコミュニティ交通の試験運行・本格運行を支援し、地域の移動利便性を確保します。

生産緑地を借りて体験農園等を整備・運営する事業者に対し、整備費と運営費を助成します。都市農地の保全と農を通じた地域交流の活性化を支援します。

企業版ふるさと納税により調達した寄附金を活用し、泉佐野市の地域活性化に資する事業の費用を最大で全額（10割）補助します。

市内の民間障がい者施設の運営と利用者処遇の向上、施設の健全経営を支援します。

土佐市内の事業所を有する法人が従業員の住環境や福利厚生を整備し、採用や定着を支援するための補助金です。

保育補助者や保育支援者、宿舎借上げ等を通じて保育現場の人材確保と負担軽減を支援します。

保育補助者や保育支援者の雇用や宿舎借り上げ、保育料の一部を補助し、保育現場の人材確保と負担軽減を支援します。

NPO・ボランティア団体等の地域づくり活動の経費を補助し、地域の協働による活性化を支援します。

市内にオフィスを新設・拡大する情報通信業の事務所に対し、設備投資と雇用増加を支援します。

町内立地企業の用地取得と新規雇用を助成し、産業の高度化と地域経済の活性化を支援します。

脱炭素に意欲的な地方公共団体等を複数年度にわたり包括的に支援し、再エネ・省エネ等の先行的な取組を全国へ展開します。

珠洲焼製造事業者に対し、石川県の補助に上乗せして最大全額200万円を支給し、早期復旧と事業継続を支援します。

新基本計画の実現と農業構造の転換を支援するための補助制度です。

工場・事務所の新設や設備投資、通信設備・人員確保を助成し、企業の呉市への立地・雇用創出を支援します。

研修派遣にかかる人件費や受講料等の費用を補助し、林業の人材育成と就業条件の改善を支援します。

商店街や複数商店街が連携して実施するイベント開催費用の2分の1を補助し、商業の活性化と地域のにぎわい創出を支援します。

中小企業が退職金共済に新規加入した際の掛金の一部を補助し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

苫小牧地域のイノベーション推進に向けたイベントやプロジェクトの開催経費を一部補助します。

森林整備や林業機械導入、森林環境学習や木製品普及を支援し、担い手育成と木材利用の促進を図ります。

市内への新規立地や増設、雇用創出を支援し、固定資産税等の一部を助成します。

石川県立九谷焼技術研修所等の卒業生を新たに雇用する能美市内の九谷焼製造事業者の給与の一部を補助し、後継者の市内定着を支援します。

町内中小企業が従業員の奨学金返還負担を軽減し、人材確保と若者の地元就職を支援します。

市内中小企業が外部人材を活用して経営改革を行う際の給与や家賃等の費用を最大で補助します。

中富良野町への定住・就業を支援し、研修・家賃・住宅整備・就業にかかる費用を補助して産業担い手の育成と雇用の確保を図ります。

県外事業者が射水市にサテライトオフィスを設置する際の開設費や運営等の経費を支援します。

国立市内の複数の個店が連携して行うイベント事業に対し、経費の3分の2以内（上限50万円）を補助し、地域の賑わい創出を支援します。

非正規雇用から正規雇用へ移行し、継続雇用した事業者に対して一人当たり定額で助成します。

更別村内の介護保険サービス事業所で就職する新規職員に対し、支給する支援金を助成して就業・定着を支援します。

常総市内で事業所を新設・増設する事業者へ、固定資産税相当額や新規雇用に対する奨励金を交付し、企業立地と雇用拡大を支援します。

林業の新規就業者と林業事業体を経済・技術面から支援し、森林資源の持続的活用と担い手の確保を促進します。

新規常用雇用者1人当たり最大30万円を助成し、市内への工場・物流施設の立地を支援します。

登米市内への工場・事業所の新設・移設・増設に対し、投資や雇用促進、環境整備を支援する奨励金制度です。

登米市に事業所を新設する企業の建物・設備投資や雇用・通信費を支援し、産業振興と雇用創出を後押しします。

商店街の施設整備や街路灯等の改修を補助し、商店街の魅力向上と地域活性化を支援します。

商店街の販売促進やコミュニティ連携、環境・高齢化対応などの事業費を補助し、商店街の活性化を支援します。

町田市内への新規立地や増設に対し、税負担や土地・建物取得・賃借費用、雇用促進に対する奨励金を交付します。最大で2億円まで支給される制度があります。

新規立地や設備投資に対し、設備費や雇用にかかる助成を受けられる支援制度です。

退職金共済への新規加入事業者に対し、支払った掛金の一部（年額上限あり）を補助します。

上関町内での起業に対し、事業所拠点整備や販促・人件費などを最大100万円まで補助し、雇用創出や地域活性化を支援します。

福山市内で工場を新設・増設する企業に対し、土地取得や固定資産税等の助成で立地を支援します。

就業規則に支援規定を整備した中小企業に対し、従業員の奨学金返還を年間最大8万円まで補助します。

睦沢町内の指定障害福祉サービス事業者が運営するグループホームの運営費の一部を定額で補助します。

看護師を配置した事業所の人件費の一部を補助し、重症心身障がい児者や医療的ケアを要する障がい児者の受け入れを促進します。

三笠市での新規就農に伴う研修費や住居・農地取得などの支援を行います。

身延町での創業にかかる拠点整備や機器購入、広告費などを補助し、雇用創出と地域経済の活性化を支援します。

十日町市内での創業や新分野進出に必要な経費を最大で支援します。