人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

滋賀県内での新たな設備投資や操業環境の改善、人材確保に対する経費の一部を補助します。

県外のプロフェッショナル人材を副業・兼業で活用する際の移動費用を一部補助します。

くらし再建パーソナルサポートセンターを利用する市民を新たに3か月以上雇用した事業主に対し、雇用に要する経費の一部を支給します。

林業経営体が企画する技術・経営研修の実施経費を一部補助し、経営改善と人材育成を支援します。

介護職員の初任者研修受講に要した経費を補助し、職場の介護の質向上と虐待防止につなげます。

航空機産業に取り組む県内事業者の研修参加費や外部講師招へい費を補助し、人材育成と社内体制の強化を支援します。

森林環境譲与税を活用し、林業の担い手確保と就業環境の安全・効率化を支援します。

県外のプロフェッショナル人材を県内で受け入れる際の人材紹介手数料を一部助成します。

介護サービスの継続提供と職員確保、検査等の増加費用を支援します。

中小企業が中小機構の研修を受講する際の受講料の一部を補助し、従業員の人材育成を支援します。

新たな産業創出と雇用の促進を支援する補助金です。

介護分野を目指す留学生の奨学金負担を軽減し、地域の介護人材育成を支援します。

食品製造業者の輸出向け認証取得や衛生管理体制の構築・強化を支援し、販路拡大を後押しします。

若手文化人や文化団体の研修・交流・配信にかかる経費を支援し、企画力やネットワーク構築を促進します。

女性の雇用促進に向けた職場環境整備経費を一部補助します。

市内の障がい福祉サービス事業者が相談支援従事者の研修受講費用の一部を受けられる助成金です。

専門家を活用した事業承継を支援し、地域の中小企業の雇用を安定化します。

介護現場の負担軽減と職場環境改善を目的に、ICTや介護ロボット導入の経費を一部補助します。

市内建設業者が従業員の資格取得に要した教習料等の費用の半額を補助します。

就業規則の整備と職場環境改善に要する経費の一部を補助し、従業員の定着と働きやすさ向上を支援します。

千代田区内の従業員10人以上100人以下の事業主が行動計画を策定すると、1件当たり20万円を交付して支援します。

就職氷河期世代の有期雇用者を正規雇用へ転換し、受給した事業主に奨励金を支給します。

県外のIT人材を誘致し、DX推進と経営課題の解決を支援します。

伝統的工芸品の販路開拓や新商品開発、後継者育成に対する経費の一部を助成します。

青森県内の中小企業等による若手人材の確保と定着を支援し、人材関連経費の一部を補助します。

青森県内中小企業の創業・新商品開発・雇用創出を支援し、長期かつ低利での資金調達を可能にする特別保証融資制度です。

介護福祉士を目指す外国人留学生への奨学金支援を行う介護事業者の負担を軽減し、多様な人材確保を支援します。

市内でインターンシップを受け入れる事業者の人材確保・若者の就労促進を支援します。

事業主の職場環境整備を支援し、育児休業の取得促進と雇用の安定を図ります。

65歳以上の離職者を長期雇用する事業主に対し、雇用の継続を支援する助成金です。

65歳以上の雇用の継続や定年延長等を実施した事業主に対し支援を行い、高年齢者が年齢に関わらず働ける環境の整備を促進します。

中途採用の拡大と採用後の賃金引上げを図る事業主に対して、採用1人当たりの賃金上昇分を助成します。

ハローワーク等の紹介による就職困難者を継続雇用する事業主に対する助成で、雇用の安定化と定着を支援します。

県内中小企業の高度・専門人材育成を支援し、研修経費の一部を補助します。

介護ロボット導入により介護従事者の負担を軽減し、職場環境を整備して人員確保を支援します。

岸和田市内の中小企業等が実施する従業員向け研修の費用を一部補助します。

北海道の医療機関による勤務環境改善の取組を支援し、医療従事者の確保を図ります。

県内企業のデジタル活用と業務改革を促進するため、県外専門人材の雇用や副業・兼業の活用にかかる人件費の一部を補助します。

技能者の技能向上と継承を目的に、団体が実施する技能競技大会・コンクールに奨励金を支給します。

県内の受入校が行う外国人留学生の受入・就職促進事業の経費を支援します。

福知山市内で女性の活躍を促進する取組や活動にかかる経費を一部助成します。

区内中小企業等の従業員のスキル向上や経営力強化を、受講料や自社内研修開催費の一部を補助して支援します。

介護・障害福祉サービス事業所の新規雇用や資格取得を支援し、サービスの継続を後押しします。

外国人介護人材の受け入れ・定着を支援し、介護現場の人材確保を図るための経費を補助します。

介護施設が支給する奨学金等の一部を助成し、介護福祉士をめざす外国人留学生の育成・確保を支援します。

介護福祉士をめざす外国人留学生の育成・確保を目的に、海外でのPR活動経費の一部を助成します。

県内中小ものづくり企業の若年技能者の育成に必要な技能検定受検経費を補助し、担い手確保と生産性向上を支援します。

院内研修体制の整備や認定看護師等の研修派遣を補助し、安定的な看護人材の確保を支援します。

若年女性が働きやすく能力を発揮できる職場づくりを支援します。

えるぼし認定の取得に向けた取組を支援し、施設整備や研修などの経費を最大で支給します。

建設業団体の離職防止や技能者育成、女性の活躍促進にかかる取組を支援し、人材確保と定着を図ります。

県内中小事業者が雇用する女性のキャリア形成を目的とした研修参加費を支援します。

県外の副業・兼業プロ人材の熊本県内への移動費を補助し、中小企業の人材確保と成長を支援します。

介護事業者が留学生に対して奨学金等を支給する経費を支援し、将来の介護人材確保を後押しします。

障害のある人の雇用環境を整備し、安定した雇用と職場定着を支援します。

介護職員の初任者研修受講にかかる経費を補助し、介護人材の確保と資質向上を支援します。

県内で技能実習・特定活動の在留資格を持つ外国人材の日本語学習を支援し、受入環境の整備を促進します。

水産加工業の女性が働きやすい職場環境整備を支援し、人材確保を後押しします。

県外で就業している経験豊富な中核人材を県内事業所が受け入れる際の経費を支援し、経営力強化と地域産業の振興を図ります。

就職氷河期世代の正規雇用を促進し、雇用の安定化を支援します。

国の雇用調整助成金等で不足する企業負担を県が上乗せして支援し、雇用の維持を図ります。

県内中小企業の従業員が自動車関連分野の専門的・実践的な技術を習得する研修費用を補助します。補助率は対象経費の1/2、上限は1事業者あたり50万円です。

県外在住の学生・若年求職者の県内でのインターンや採用面接にかかる交通費を支援することで、UIターン就職の促進を図ります。

かごしま産業支援センターの情報会員の受験料の一部を助成し、ITパスポート取得を支援します。

除雪オペレータの免許取得や技能講習費用を補助し、人員不足と高齢化への対応を支援します。

国の補助金に県の上乗せを行い、県内中小企業の持続可能な経営への転換と賃上げ・雇用拡大を支援します。

夕張市内での創業や事業拡大に対する初期投資の一部を補助し、地域の産業振興と雇用促進を支援します。

就職氷河期世代の方を正社員として雇用し、定着を図る企業に対して奨励金を支給します。

県外在住のIT人材を採用する県内IT企業に対し、入社支度金等を補助して人材確保と地域のIT産業振興を支援します。

働きやすい職場づくりと生産性向上、正規雇用や複業人材の活用を支援します

県内事業所が受け入れるプロフェッショナル人材の受入れ経費を県が一部補助します。

岐阜県内でのDX人材確保にかかる経費を支援します。

研修を通じて離職者の正社員化と企業の採用支援を両立する補助制度です。

県内での設備投資に対し、設備導入費の一部を補助して企業立地・操業環境の改善や人材確保を支援します。

県外在住のプロフェッショナル人材を移住雇用する際の経費を一部補助し、新事業や販路開拓といった攻めの経営を支援します。

人材紹介や外国人介護人材の採用にかかる経費の一部を支援します。

宇治市の中小企業が従業員の技能・能力向上を図るための人材育成経費を一部助成します。

企業の中核となる人材の育成にかかる研修費や講師招聘費の一部を補助します。

中小企業グループの勉強会・研究会にかかる費用を一部支援します。

伝統工芸品の組合等による販路開拓や人材育成を支援し、産業の継続的な発展を促進します。

江戸川区内中小企業の従業員確保・定着を支援するため、福利厚生サービス加入にかかる経費を一部助成します。

江戸川区内の中小製造業が行う人材育成に対し、育成に要する経費の一部を助成します。

除雪オペレーターの育成を支援し、安全で安心な道路交通の確保を図る補助事業

県内事業者の県外市場開拓に要する経費の一部を補助し、雇用維持・拡大や付加価値向上を支援します。

栃木県内の多様な文化活動や若手芸術家の活動を支援し、地域の伝統文化継承と魅力発信を促進します。

区内中小企業の従業員のリスキリング（技能・資格取得）を支援し、DXや事業拡大に必要な職業能力の向上を促進します。

地域づくり団体の研修開催や専門家招へいにかかる費用の一部を助成し、団体の活動を支援します。

福島県内の事業者が再生可能エネルギーメンテナンス分野へ新規参入・事業拡大するための人材育成と体制構築を支援します。

サプライチェーン対策のための国内投資を促進し、福島県浜通り地域等での工場新増設を支援して雇用創出と地域経済の活性化を図ります。

有機農業の普及と安定供給、バリューチェーン構築を支援します。

東京都内中小企業の従業員向けに、eラーニングを活用した職業訓練の経費を助成します。

県内中小企業が従業員の奨学金返済負担を軽減するための手当等に対し、年上限6万円まで補助します。

精神障がい者を雇用する法人が職場指導員を設置する際の人件費を支援し、職場での安定した就労環境の整備を助成します。

中小企業・小規模事業者の生産性向上を支援するため、設備投資やデジタル・グリーン分野の取組に対して補助を行い、賃上げや雇用拡大を含む優遇枠で支援します。

町内で新たに正規雇用した事業主に、採用・転居・住居にかかる経費を助成します。移住者を雇用した場合は上乗せがあります。

雨竜町の若者の研修・交流や外部有識者招へいを支援し、人材育成と地域のまちづくりを促進します。

現地人材の育成と専門家派遣を通じて海外進出先でのオペレーション能力と競争力を向上させる支援を行います。

アジア新興国等での省エネ技術移転と現地人材育成を支援し、カーボンニュートラル実現に貢献します。

伝統的工芸品の振興と後継者育成、需要開拓や産地連携を国が支援します。

さとうきびの生産体制強化と地域の資源循環・グリーン化を支援する実証経費を補助します。