人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

市内に新たな事務所を設置する情報通信業者に対し、設備投資と雇用増加を併せて支援します。

市内中小企業が副業・兼業人材を活用する際の仲介サービス利用料等を補助し、経営力の向上と人材活用を支援します。

新潟市内に工場を新設・増設・移転する事業者に、用地取得費や賃借費、固定資産税相当等を助成し立地促進と雇用拡大を支援します。

副業・インターン・プロボノ等の外部人材活用にかかる仲介・委託費を補助し、中小企業・個人事業主の人材活用を支援します。

市内中小企業の従業員の研修受講料や教材費を補助し、人材育成と経営力・技術力の向上を支援します。

湖西市内の中小企業が従業員の技能や知識を向上させるための研修等の実施費用を支援します。

市内に物流施設を新設・増設・移設する事業者に対し、用地取得費や賃借費、固定資産税・事業所税相当額、雇用促進などを助成します。

定年引上げ等を行った事業主に対し、高年齢者の就労機会確保と雇用基盤整備を支援する助成金です。

田村市内の団体による地域課題解決や魅力ある地域づくりを、事業に必要な経費で支援します。

市外からの本社移転や市内での本社機能拡充に対し、設備投資や賃借料、雇用促進を支援します。

豊田市内の中小企業・個人事業主の人材確保を支援。採用イベント参加や研修、広報ツール作成の費用を補助します。

市民活動団体の活動基盤強化や人材育成を経済的に支援し、地域のまちづくりを推進します。

京都府の奨学金返済支援事業を利用する町内事業者に、府補助額の半額を上限に補助し、人材確保を支援します。

市内の保育園等に新たに常勤で就職した保育士等に対し、1人当たり30万円を支給します。

市内の商店街団体等による販売促進・宣伝・研修・催事等の事業経費を補助し、地域商業の活性化を支援します。

医療機関の業務効率化と職場環境改善を支援し、医療人材の確保・定着を図ります。

広域圏内企業への就職促進や若者の流出対策のためのイベント開催経費を補助します。

介護資格取得を支援し、資格取得後に市内の介護事業所で就労することで補助を受けられます。就職に有利な資格取得を後押しします。

福島県内にオフィスを新設・増設して女性を新規雇用する企業の費用を補助し、女性の就業機会と地域の産業活性化を支援します。

中小企業等の経営力強化や創業、組合等の活動強化に対して、設備や改装、委託費等の経費を補助します。

県外から転入して鹿児島市内の保育所等に就職した保育士等に、採用時と採用1年後にそれぞれ10万円を支給します。

除雪オペレーターの免許取得費用を補助し、持続可能な除雪体制と冬期の道路交通の安全を支援します。

中小企業の退職金共済加入を促進し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

精神障害のある方の就労・定着を支援するための就労指導や就業準備、住居費の補助を行います。

発酵食品ソムリエ資格の受講料や通学の交通費の一部を補助し、人材育成を支援します。

若年女性が働きやすく能力を発揮できる職場づくりを支援し、設備整備や研修・広報等の経費を補助します。

外国人介護人材の居住費を補助し、介護事業所の人材確保を支援します。

中小企業者や個人事業主の資格取得や研修受講にかかる費用を補助し、人材の能力・技術向上を支援します。

中小企業の研修開催・外部研修参加にかかる費用を補助し、従業員の能力向上を支援します。DX研修はより高い補助率で支援します。

県外のプロフェッショナル人材の採用や副業・兼業人材の活用にかかる紹介手数料や交通・宿泊費などを補助し、経営革新や新事業展開を支援します。

工場・本社機能の新設・移設・増設や設備投資にかかる経費を助成し、企業立地と雇用創出を支援します。

高校新卒等が市内企業に就職した際の運転免許取得費用を1人につき5万円補助します。

夜勤手当の増額を行う柏崎市内の介護事業所に対し、夜勤手当の増額分を補助して職員の処遇改善と離職防止を支援します。

市内中小企業の従業員研修の受講料を一部補助し、人材育成を支援します。

業務に必要な資格取得や研修受講の費用を市が助成し、人材の技能向上を支援します。

工場や本社機能の新設・移設・増設、設備投資等に対する助成で、用地取得や設備導入、賃借料・回線費などの負担を軽減します。

創業予定者や創業後5年未満の方へ、創業に必要な知識と証明書を提供し、登記税軽減や創業関連保証の優遇などの支援を受けられる事業です。

柏崎市内の介護事業所が職員の資格取得に要する費用を補助し、職員のスキル向上と職場定着を支援します。

柏崎市内の病院に新たに就職する看護師を支援。転入すると上乗せで最大30万円を交付します。

柏崎市内の工場用地取得や設備投資、賃借料に対して助成し、雇用創出と企業立地を支援します。

労働契約や働き方改革の基礎を分かりやすく解説する参加無料のセミナーです。

事業組合等の人材採用活動にかかる広報・調査・研修などの経費を補助し、業界の人材確保を支援します。

市内に居住する障害者を常用労働者として雇用する中小企業に対し、雇用の定着と安定化を目的に奨励金を支給します。

市内中小企業の採用活動経費を補助します。採用情報掲載や広告、WEB面接ツール導入などの費用を補助し、人材確保を支援します。

市内に事業所を設置・増設する企業に対し、固定資産税等相当額を最大3年間交付し、融資制度も併せて支援します。

工場や本社機能の新設・移設・増設、設備投資などに対し用地取得や設備取得費などを助成し、企業立地と雇用創出を支援します。

工場や本社機能の新設・移転・増設、設備投資などにかかる経費を支援し、企業の富山市への立地と雇用創出を後押しします。

工場や本社機能の新設・移設・増設、設備投資や用地取得に伴う経費の一部を助成し、企業の富山市への立地・拡充を支援します。

特別支援学校在学の障害者の就業体験を受け入れた市内事業主に、1日あたり4,000円を助成します（年最大15日）。

工場や本社機能の新設・移転・増設、設備投資などに要する経費を助成し、企業の立地と雇用創出を支援します。

市内中小企業の従業員が市指定の研修を受講した場合、受講料の一部を補助し、人材の管理・技術水準向上を支援します。

工場や本社機能の新設・移設・増設、設備投資などに対し、用地・建物・設備や賃借料等の一部を助成し、雇用と地域経済の拡大を支援します。

市道の除雪業務に従事する新規オペレーターの資格取得費用を最大5万円まで補助します。

先端設備導入と年3%以上の労働生産性向上を達成した中小製造業に対し、導入費用の一部と雇用・地域購入に対する加算を支給します。

練馬区内の中小企業・団体等を対象に、ホームページ作成や見本市出展、認証取得、産業財産権取得、空き店舗活用、新規事業の取り組みなどを幅広く支援します。

工場や本社機能の新設・移設・増設、設備投資に対して用地取得や設備導入などの経費を助成し、企業の立地・雇用創出を支援します。

渋川市内への本社移転や初めてのオフィス設置にかかる経費の一部を補助し、企業立地と雇用の拡大を支援します。

工場・本社機能の新設・移設・増設や設備投資に対し、用地・建物・設備取得費などを助成し、企業立地と雇用創出を支援します。

国のトライアル雇用助成金に対して、市が同額（上限12万円）を上乗せ支給し、試行雇用から常用雇用への移行を支援します。

国の雇用調整助成金の支給決定額に対し、休業に係る賃金の一部を補助して雇用維持を支援します。

女性が活躍しやすい職場環境の整備や研修にかかる経費を助成し、職場の女性活躍を支援します。

重度障害者の受入れ体制や医療的ケア、夜間支援・相談支援の強化に伴う人件費等を補助し、継続的な受け入れ体制の確保を支援します。

市内に事業所を新設・増設・移転する事業者に対し、固定資産投資や新規雇用を支援する奨励金を交付します。

新規就農希望者やU・Iターン希望者の研修参加にかかる交通・宿泊・燃料費を支援します。

市内中小企業の採用活動をデジタル化するための費用を補助し、ウェブ掲載や自社採用サイト、動画制作などの負担を軽減します。

若者の奨学金返還の負担を軽減し、最大5年間にわたり返還支援（市が返還の2/3を支援）して地域の人材確保を支援します。

市内中小企業の採用を支援するため、採用用PR動画の制作費の一部を補助します。

交通事業者の人材確保と業務効率化（DX導入）を両面で支援し、採用・定着と省力化を後押しします。

福知山市内での工場新設・増設に対し、雇用奨励金や面積に応じた奨励金、固定資産税の減免などで立地・操業を支援します。

おてつたびを活用して県外参加者を雇用した受入先の宿泊費を補助し、観光客増加や人手不足解消、関係人口創出を支援します。

町内介護事業所の外国人介護職員受入れや介護職員の継続就労を支援し、採用・定着を促進します。

特定技能外国人の採用費用や定着支援費用を補助し、中小企業の外国人材の受入と定着を支援します。

函館市内在住の漁業後継者等の研修受講や資格取得にかかる費用負担を市が補助し、漁業就業を促進します。

訪問介護事業所の人材確保や研修、広報を支援し、在宅介護サービスの提供体制を安定化します。

県内離島高校等の学生を対象に、対面インターン受入時の交通費・宿泊費の一部を助成し、市内就労の促進を支援します。

介護職員の採用・定着を金銭面で支援し、外国人介護職員の受け入れ準備費用や就労継続に対する助成を行います。

インキュベーションルームの利用料金や光熱・通信費の一部を補助し、創業や新たな事業分野への進出を支援します。

福津市内で創業する個人・法人の創業費用を一部補助し、事業立ち上げと地域活性化を支援します。

空きオフィスを活用して中心市街地に事業所を設置する事業者に、家賃と雇用に対する助成を行います。

新たに正規雇用した従業員の入社準備費用を事業者が負担した場合、その費用の半額を助成します（上限は対象により5万円または10万円）。

市内中小企業で男性従業員の育児休業等取得を促進し、育児と仕事の両立しやすい職場づくりを支援します。

国の雇用助成金の支給決定を受けた区内事業主に対し、就職氷河期世代の正規雇用を促進するための奨励金を支給します。

白川町の公共交通を支える二種免許取得費用を一部補助します。

高梁市内事業所の雇用促進・定着を支援。求人掲載や資格取得、外国人材支援などの経費を補助します。補助率は2分の1、上限は10万円です。

市内事業所の採用・定着にかかる経費を補助し、雇用の確保と定着を支援します。

市内事業所の雇用の促進と定着を目的に、求人掲載や資格取得、外国人材の研修等に要する経費を補助します。

ディープテック分野の研究開発型スタートアップの事業化・人材確保を支援します。実証や試作、事業化に向けた研究開発を助成し、最大3,000万円まで補助されます。

区内の介護支援専門員の法定研修受講料や受験料の一部を助成して、人材の確保・育成を支援します。

企業の県内立地・投資を支援し、設備取得や賃借・改修費等の一部を補助します。

燕市内の企業が子育て支援や働きやすい職場づくりを進めることで、各種給付金や補助金の優遇が受けられます。

東京都内の中小企業等が介護休業の取得・就業継続を推進する取組を行うことに対し、最大105万円を支給して支援します。

非住宅の木造化や県産材の利用、JAS認証取得等を支援し、県産材の需要拡大と供給体制の整備を後押しします。

愛知県内への企業立地・投資を支援し、設備投資やオフィス整備、再投資に対する補助や融資で雇用創出や産業集積を促進します。

市内の移動支援等で働く従事者の養成研修受講料を補助し、人員確保と障害福祉の向上を支援します。

県内への企業立地・投資に対して、固定資産取得費等を補助し、雇用拡大と産業集積を支援します。

企業の工場・研究所の新増設や県内進出を支援し、設備投資や雇用拡大を促進します。

市内中小企業の従業員・経営者の研修受講料を補助し、人材育成と生産性向上を支援します。

菊川市内に新たにサテライトオフィスを開設するICT関連企業・スタートアップ等の開設費用や賃借料を一部補助します。

産業立地と雇用維持・拡大を目的に、県内への企業立地を支援する補助金の第1回採択案件を決定しました。

福祉現場の人材確保・職員のスキル向上を支援する研修・試験費用の助成制度です。