人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

商店街の集客力向上や施設改修、ICT導入など幅広い取組を支援し、地域の賑わい創出を後押しします。

住民主体の地域活動を対象に、事業費の最大80%（上限20万円）を支援して地域の魅力向上や課題解決を後押しします。

東京圏等から山口県へU・Iターンする専門的人材に対し、移住・就業に伴う支援金を支給し中小企業の人材確保と地域活性化を支援します。

都城市内の農業法人等の職場環境改善に対し、施設改修や設備導入の費用を補助して人材確保・定着を支援します。

女性が働きやすい職場環境の整備を支援し、定着やキャリアアップを促進します。

串本町内の空き店舗・空き家を活用して起業する事業者に対し、店舗家賃の一部を補助し、起業負担を軽減します。

半田市内の商工業団体による地域振興事業の経費を一部補助し、地域経済の活性化と団体の事業実施を支援します。

高崎市・安中市に拠点を置く地域活動団体の活動（イベント・文化・環境保全等）を支援します。

平取町で起業する方の設備投資や改修、広報・相談費用などを一部補助し、事業立ち上げと地域の雇用創出を支援します。

市内公共交通事業者の運転手募集にかかる宣伝広告費を補助し、地域公共交通の安定的運行と雇用の確保を支援します。

南会津町での創業を支援し、設備や改修、広告費などの初期投資を補助します。Uターン・Iターン者には上限優遇があります。

鏡野町の森林資源の持続的活用と担い手確保を目的に、新規就業者や林業事業体の初期投資・研修・技術支援を補助します。

鈴鹿市内の特定地域への工場・事業所の新設・増設を支援し、設備投資と雇用創出を後押しします。

栗原市内の小規模事業者の事業承継にかかる専門家相談や研修、販路開拓経費を補助し、円滑な承継と事業の継続を支援します。

新規雇用の保育士の宿舎借り上げ費用を補助し、採用・定着を支援します。

那珂川町内の空き店舗を活用する新規出店者の改修費を一部補助し、地域の賑わいと雇用創出を支援します。

男性従業員の育児休業取得を促進するための職場環境整備経費を補助します。

南国市の中小企業・個人事業主の創業、商品開発、販路拡大や中心市街地の活性化を支援し、最大150万円を補助します。

町内中小企業の従業員・経営者の研修受講費を補助し、人材育成と地域経済の活性化を支援します。

東京圏から弥彦村へ移住し、就業・起業する方に最大100万円を支給して移住を支援します。

養老町内への工場・事業所の新設・移転を支援し、地域経済の活性化と雇用創出を図ります。

美郷町に居住する求職者の資格取得にかかる費用を一部補助し、就職機会の拡大と安定した就業を支援します。

防災士資格取得にかかる受講料や登録料の一部を補助し、地域の防災リーダー育成を支援します。

従業員の働きやすさ向上のための設備導入・改修を補助し、人材確保と生産性向上を支援します。

郡山市内の中小企業の社員研修受講料や宿泊費を助成し、人材育成と生産性向上を支援します。

合同企業説明会への出展や担当者の旅費・宿泊費の一部を補助し、UIターン人材の確保を支援します。

東京圏から春日井市へ移住し、就業または市内で起業する個人に対して移住や新生活の立ち上げを支援する支援金です。

市内中小企業の退職金共済掛金を助成し、従業員の生活安定と人材定着を支援します。

木島平村内で創業する個人や法人に、創業経費の一部を補助し、地域活性化と雇用創出を支援します。

愛南町内で共用型サテライトオフィスの整備・活用を支援し、地域活性化と雇用創出を促進します。

就職やテレワークを契機に八丈町へ移住する方に、定住支援金を交付して移住を後押しします。

市内中小企業の中小企業退職金共済掛金を定額で補助し、従業員の福利厚生整備と定着を支援します。

運輸業・建設業の従業員や事業主の資格取得にかかる費用を補助し、人材育成と生産性向上を支援します。

東御市内の中小企業・個人事業主の成長と雇用安定、新規立地や設備導入を総合的に支援します。

指導員の賃金を助成し、重度障害者等の通勤支援と職場定着を支援します。

固定資産税相当額を交付し、光市への事業所設置による初期投資負担を軽減します。

旭川市内の事業者や起業希望者が受講する研修の受講料を一部補助し、人材育成と地域経済の活性化を支援します。

重度障害者を雇用する事業主が通勤援助者の委嘱に要する費用の一部を助成し、通勤の円滑化と障害者雇用の促進を支援します。

市内事業者の従業員が受講する指定セミナーの受講料を一部補助し、職業能力の向上と企業の生産性向上を支援します。

南島原市内の中小企業等の設備投資や新規雇用を支援し、事業拡大と地域活性化を後押しします。

町内の中小企業が特定求職者を雇用する際の経済的負担を軽減し、雇用促進と地域活性化を支援します。

音更町内の空き店舗を活用する創業・出店にかかる賃借料や改修・設備費の一部を補助し、商店街の賑わいと地域経済の活性化を支援します。

箕輪町内の空き店舗を改修して飲食・小売を開業する事業者に、改修費の一部を補助します。

中心市街地の空き店舗の改修や賃借料等を補助し、事業の立ち上げ・拡大と地域の賑わい創出を支援します。

大府市内の障害福祉サービス事業所の職員研修費を一部補助し、人材の確保・育成とサービス品質向上を支援します。

未経験からの就農を研修・住居・旅費支援で支援し、地域で自立して農業を始めることを後押しします。

従業員の技能検定受検にかかる手数料の一部を補助し、事業者の生産性向上と経営改善を支援します。

専門的な支援に対して定額で助成し、障害のある方の雇用促進と定着を支援します。

市内事業者がUIJターンによる正規雇用の求人掲載や就職説明会出展を行う費用を一部補助し、人材確保を支援します。

鹿島市内への事業所設置や拡張に対し、立地に伴う費用を幅広く支援し、雇用創出と地域活性化を後押しします。

林業従事者の資格取得と作業安全を支援し、地域の林業担い手の育成と安全確保を図る補助金です。

苫小牧市内で障がい者を新たに雇用する事業所に対し、一人当たり定額で最大12万円を支給して雇用の定着と職場環境整備を支援します。

木曽町内で創業する方・創業1年未満の事業者の初期投資を最大180万円、補助率1/2で支援します。

徳島県内での工場・事業所の新設・増設にかかる設備投資を支援し、地域の雇用創出と産業多様化を促進します。

丹波市内の中小企業の女性の活躍と職場環境改善を支援し、制度整備や研修等の経費を助成します。

守口市内の新卒保育者に対し、就労開始から定着を促す最大40万円の就労促進給付金を支給します。

浦幌町への工場・事業所新設に伴う初期投資を支援し、雇用創出と地域経済の活性化を図ります。

従業員の健康管理体制強化や研修、専門家支援を通じて職場の活性化と生産性向上を支援します。

下郷町内事業所の雇用安定と働きやすい職場環境の整備を支援します。

子育て中の女性の資格取得費用を一部補助し、就職やキャリアアップを支援します。

後継者・後継候補の研修費用を支援し、事業承継に伴う人材育成の負担を軽減します。

大宜味村内の人材育成事業に対し、研修費や専門家謝金などを助成し、地域の担い手育成と経済活性化を支援します。

富岡市内での施設新設・増改築や雇用創出を支援し、地域の産業振興と雇用機会の拡大を後押しします。

従業員の資格取得費用を補助し、企業の生産性向上と雇用促進を支援します。

市内事業者の人材確保と定着を支援し、福利厚生・奨学金返還・インターン等の費用を補助します。

米沢市でサテライトオフィスやスタートアップの拠点開設にかかる初期費用を最大で半額（上限200万円）まで補助します。

東京圏から帯広市へ移住して就業・起業・テレワークを始める方に、移住に伴う初期費用を支援します。

本社機能の美郷町への移転にかかる初期費用や運営費の一部を補助し、移転費用を手厚く支援します。

農林漁業者の6次産業化を支援し、加工・販路開拓や雇用創出、施設整備を補助します。

東京圏から江南市へ移住して就業・起業する世帯に対し、移住に伴う経済的負担を支援します。

深浦町の林業経営強化を支援し、人材育成・機械導入で持続可能な森林管理と地域活性化を後押しします。

防災士資格取得にかかる費用の一部を補助し、地域の防災リーダー育成を支援します。

盛岡市への工場・事業所の新設・拡張・移転や情報関連企業の立地に伴う設備投資の固定資産税相当額を補助し、立地と事業拡大を支援します。

黒部市内の介護事業所が職員の資質向上と定着促進を図るための講演会等開催費を定額で補助します。

東京圏からの専門人材のうるま市への移住を支援し、移住に伴う負担を軽減します。

舞鶴市内でサテライトオフィスを開設する事業者の賃借料や設備、内装工事を補助し、働き方の多様化と地域の雇用・経済活性化を支援します。

介護資格の取得にかかる受講料・受験料の一部を助成し、介護人材の育成・定着を支援します。

海陽町内で新たに就職する介護職員への採用・定着や転入を金銭面で支援し、人材確保と地域の介護サービス充実を図ります。

おためし体験から研修、受入れ農家への支援まで一貫サポートし、新規就農の負担を軽減します。

玉川村内での新規創業を支援し、事業立ち上げに必要な経費を補助します。

介護分野の人材確保と外国人留学生の修学支援を同時に進め、施設・事業所の経済負担を軽減します。

長泉町への新規企業立地で発生する埋蔵文化財調査の費用負担を軽減し、事業開始を支援します。

市内事業者の人材確保と働き方改革のため、求人発信やICT導入等の経費を部分補助します。

佐渡市内の地域資源を活用する新規事業の立ち上げに対し、機械装置購入や改修など初期投資を最大5,000万円で支援します。

市内相談支援事業所が相談支援専門員を新たに雇用・配置する際、月額で定額の補助を受けられます。

南陽市内でのインターン参加学生の交通費を一部補助し、地域での就業体験を促進します。

林業の専門知識と技術習得にかかる研修費や旅費等を補助し、地域の林業人材の育成と確保を支援します。

新規就農者の機材購入や資格取得費を定額で支援し、就農の経済的負担を軽減します。

育児休業中の業務を代替する新規雇用の人件費を定額で支援し、事業の継続と育児と仕事の両立を後押しします。

黒部市内中小事業所の従業員の退職金制度加入を支援し、掛金の一部を助成することで福利厚生の充実と従業員の定着を図ります。

町民を正社員として新たに雇用した事業所に対し、1人あたり最大15万円を定額で支給します。

住民主体のまちづくり活動を幅広く支援し、地域の活性化や人材育成、景観づくりを後押しします。

魚沼市内で常勤として就労する介護人材の奨学金返還負担を軽減し、定着と人材確保を支援します。

技能実習生・特定技能外国人の受入れにかかる渡航費や研修費の一部を補助し、事業者の負担を軽減します。

高山市内の中小企業・個人事業主の子育て支援と環境配慮の取り組みに対する借入利子を補助し、働きやすさと持続可能な経営を支援します。

事業所税の負担を軽減して中小企業の経営安定化と雇用の確保を支援します。

遊休農地の解消と新規就農者の定着を支援し、地域農業の継続と活性化を図る助成金です。

市内の障害福祉事業所に就職して奨学金返還の経済的負担を軽減します。

研修受講費や旅費・専門家謝金などを補助し、地域の人材育成と地域活性化を支援します。

八幡浜市内の漁業・水産養殖業者の新たな担い手確保にかかる募集活動経費を補助し、人材基盤の強化と地域活性化を支援します。

知立市内での工場・研究所の新設・増設にかかる費用を一部助成し、地域の産業立地と雇用創出を支援します。

国の助成金に上乗せして、葛飾区内で就職氷河期世代を雇用する事業主に1人あたり最大30万円を支給します。

市外本社の企業が岩見沢市にサテライトオフィスを設置する際の賃借料・改修・設備費を支援し、雇用創出と地域活性化を促進します。

従業員の資格取得にかかる受講料や受験料の一部を補助し、企業の人材育成と生産性向上を支援します。

燃料費・人件費の高騰による負担を軽減し、地域の旅客運送事業の継続を支援します。

園芸経営体の規模拡大や周年栽培への転換に向けた機械設備導入を支援し、新規就農者の定着を促進します。

静岡県内の医療機関が医療設備の整備や療養環境改善、医療従事者の研修を行う際の費用を補助し、地域の医療提供体制の強化を支援します。

野田村内の起業・新分野進出・事業再生を支援し、設備導入や新製品開発などの経費を補助します。

島牧村内のドローン操縦技術習得を支援し、地域産業の活性化と業務効率化を促進します。

村内事業者の設備投資を支援し、生産性向上と地域の産業振興を促進します。

東京圏から関川村へ移住する個人を対象に、移住に伴う初期費用や就業・起業にかかる費用を支援します。

人事評価と賃金制度の見直しを支援し、生産性向上と人材の確保・定着を促進します。

春日井市内での工場・事業所の新設・増設に対し、大規模な設備投資や研究開発施設の整備を助成し、雇用創出と地域経済の活性化を支援します。

鹿児島市内の中小企業の人材育成を支援し、研修開催や受講にかかる費用を補助します。

網走市内の中小企業等の従業員・経営者が受講する研修の受講料や旅費・宿泊費を最大25万円まで全額補助します。

鹿島市内での工場の新設・増設・移転に伴う初期投資や税負担を支援し、雇用創出や地域経済の活性化を後押しします。

スマート農業機械や施設、IoT導入を支援し、経営の効率化と生産性向上、次世代の新規就農を後押しします。

県内への企業立地や研究開発拠点、工場等の大規模投資を支援し、雇用創出と地域産業の高度化を後押しします。

障がいのある方が安全かつ衛生的に働ける農作業環境の整備を支援し、雇用促進と地域農業の活性化を図ります。

結城市内在住者の防災士資格取得にかかる費用を一部補助し、地域の防災力を高めます。

錦町への工場・事業所の新設・増設にかかる用地取得や施設整備、設備導入を支援し、雇用創出を後押しします。

農業体験を受け入れる農家の負担を軽減し、新規就農者育成と地域農業の活性化を支援します。

釧路市内で働く・働きたい介護職員の研修受講費用を補助し、人材育成と職場定着を支援します。

香美町内で創業する事業者の立ち上げ経費の一部を補助し、地域経済の活性化と雇用創出を支援します。

下呂市内で創業する際の初期投資を最大100万円、補助率1/2で支援します。

障害のある方の雇用促進と職場定着を目的に、作業施設や福祉施設の設置・改修費を助成します。

介護職員の資格取得にかかる受講料・教材費の一部を補助し、人材確保と専門性向上を支援します。

若手経営者・管理者の研修参加費用を補助し、次世代リーダーの育成を支援します。

創業時の信用保証料を一部または全額助成し、資金調達の負担を軽減します。

三笠市での新規就農者の立ち上げから経営安定までを支援します。

金沢テクノパークへの新規工場・研究所の新設・増設にかかる建設費の一部を助成し、企業立地と雇用創出を支援します。

占冠村内の事業者の雇用創出と人材定着を支援し、最大100万円を補助します。

佐賀市への企業立地に伴う土地取得や建物の建設・改修費用の一部を補助し、初期投資負担を軽減します。

直方市内の中小企業・個人事業主が専門家の知見を活用して経営課題の解決や事業革新を図るための補助金です。

甲府市内の中小企業者・個人事業主のIT研修受講料を半額（上限1万円）で支援し、業務効率化と生産性向上を後押しします。

倉吉市内事業者の経営改善・人材育成・新分野展開を支援し、事業の持続と成長を後押しします。

芦屋市内の事業所が障害のある方への合理的配慮を整備する費用を一部助成し、共生社会の実現を支援します。

小千谷市内の中小企業・個人事業主の研修費を一部補助し、人材育成と経営力強化を支援します。

福島町内での新卒者・外国人技能実習生の雇用に対し、雇用1人あたり最大100万円を助成し、人材確保と地域活性化を支援します。

町内事業所の若年者雇用を促進し、1人あたり最大30万円の奨励金で定住と人材確保を支援します。

東京圏から富士川町へ移住して就業・起業する方に、生活再建や事業立ち上げを支える支援金を交付します。

製造業の中小企業・個人事業主の社員研修や技術導入にかかる経費を一部補助し、人材育成と技術力向上を支援します。

住居費の補助や農業体験・研修を通じて、新規就農を支援します。

浦幌町と友好市町村との交流事業にかかる経費を補助し、地域の魅力発信や文化交流、人材育成を支援します。

狩猟免許取得にかかる費用を支援し、鳥獣被害対策の担い手育成と地域の農業・安全を支援します。

伊丹市内への本社機能の移転・拡充に伴う投資を支援し、企業立地と雇用創出を促進します。

北見市内での創業に伴う初期費用を一部補助し、地域経済の活性化と雇用創出を支援します。

館林市内の中小企業が実施する研修の受講料等を支援し、従業員のスキル向上と企業の生産性向上を促進します。

浦幌町内の事業所が従業員の資格取得や研修に要する費用の一部を補助し、人材育成と定着を支援します。

UIターンして津和野町で新たに就農する方の初期投資や研修、生活基盤の整備を定額で支援します。

新見市で農林畜産漁業分野の創業・参入を行う個人事業主や法人に対し、初期投資や運転資金などを補助して事業立ち上げと雇用創出を支援します。

男性の育児休業取得を促進し、働き方改革と職場の定着を支援します

中心商店街の改修・設備導入やPR等を支援し、商店街の魅力向上と雇用創出を図る補助金です。

本社機能の移転・新設に伴う賃借料の一部を補助し、移転コストを軽減します。

信用保証料の負担を補助し、資金調達を円滑にして中小企業の経営基盤強化を支援します。

檜枝岐村産の原材料を活用した地場産品の生産・販売を支援し、地域経済の活性化と雇用創出を促進します。

守口市内の中小商業者等の店舗改修や設備導入、デジタル化等を支援し、利便性向上と集客力拡大を図ります。

函館市内の新規事業所開設や増設に伴う設備投資を支援し、雇用創出を促進します。

津別町内での起業や事業拡大に伴う設備購入や建築・改修を助成し、地域産業の活性化と雇用創出を支援します。

都城市内の中小企業者・個人事業主の経営者や従業員の研修費用や資格取得費を一部補助し、人材の能力向上と地域経済の活性化を支援します。

市内中小企業等の従業員研修受講料を一部助成し、人材育成と生産性向上を支援します。

UIターンや新卒の市内就職・創業を支援し、定住と地域活性化を促進します。

資格試験や専門講習の受講費用を助成し、市民の就業機会向上と市内事業所の人材確保・育成を支援します。

認可保育所の開設準備における研修費を補助し、人材確保と質の高い保育提供体制の構築を支援します。

空き家活用や改修、人材育成、交通手段の確保を通じて津和野町でのIT事業所開設を支援します。初期費用や人材育成の負担を軽減し、円滑な事業開始を後押しします。

平泉町内での起業や事業承継に対し、設備導入や改修、広告・専門家費用などを補助して地域の活力と雇用創出を支援します。

大津市への工場新設・増改築や事業所賃借に対し、設備投資や賃借費用を助成し、企業立地と雇用創出を支援します。

町内事業所が町民を新規に正規雇用すると1人あたり定額で支給され、定住促進と地域活性化を支援します。

特定創業支援を受けた創業者が市内で事業を始める際、立ち上げから3年間にわたり定額で支援します。

村山市内で農林水産物を活用した6次産業化の新商品開発や販路開拓に要する経費を補助します。地域の高付加価値化と雇用創出を支援します。

市内介護事業所が負担した研修受講料を補助し、介護人材の確保と職員の資質向上を支援します。

東京圏から宇都宮市へ移住・就職・起業する方に、最大100万円を支給して生活基盤や事業立ち上げを支援します。

中高生主体のまちづくり活動にかかる経費を全額補助し、地域での実践的な学びと活動を支援します。

林業従事者の資格取得にかかる受験料・受講料を補助し、技能向上と人材定着を支援します。

別府市内へのオフィス系事業所の新設・増設に対して、賃料や改修、設備導入、採用・育成などの費用を補助し、地域経済の活性化と雇用創出を支援します。

新規就農者の研修・設備導入などの初期投資を補助し、長野県大鹿村での就農と定着を支援します。

企業説明会や研修会への出展・参加にかかる費用を一部補助し、人材確保を支援します。

富士市内での事業所の新設・増設・移設に対し、土地取得費の一部や雇用創出に対する奨励金を支給します。地域での設備投資や雇用拡大を支援します。

研修受講料の負担を軽減し、介護分野への参入や復職を支援します。

町内介護事業所の職員の資格取得や研修受講費用の一部を補助し、スキル向上と職場定着を支援します。

従業員の奨学金返還負担を軽減し、県内の人材確保と定着を支援します。

大府市在住の方の防災士資格取得にかかる研修や教材費の一部を定額で支援します。

信用保証料の一部を補給し、融資による事業資金調達の負担を軽減します。

市貝町在住の方の防災士資格取得にかかる受講料・受験料を補助し、地域の防災力向上と中核人材育成を支援します。

美濃市で林業に新たに就業する個人に対し、就業開始から最長5年間、月額最大3万円を支給して定着を支援します。

町内で介護職を目指す町民の研修受講料や教材費の一部を助成し、介護人材の確保と就職促進を支援します。

高浜市内での設備投資を支援し、雇用の維持・拡大と地域内再投資を促進します。

移動支援の専門研修費用を補助し、市内の人材確保と就労促進を支援します。

里山保全と担い手育成のため、農業機械の導入・更新費用の一部を支援します。

新潟市内での工場立地や雇用創出、事業拡大を支援する助成金です。

東京圏から新ひだか町への移住と新たな就業・起業を支援し、生活立ち上げ費用や初期の運転資金を補助します。

市民活動団体のまちづくりと人材育成を財政面から支援し、地域の持続的な活性化を後押しします。

奨学金返還の負担を軽減し、魚沼市での定住・就業・創業を支援します。

商店街の後継者育成や経営改善、デジタル活用を支援し、地域商業の持続的発展を後押しします。

木曽町内外の意欲ある人材の研修費用や旅費・宿泊費を補助し、農林業の担い手育成と地域活性化を支援します。

宮古市内での新規雇用に対して定額の奨励金を交付し、雇用創出と地域経済の活性化を支援します。

森林環境譲与税を活用し、森林保全と林業経営の持続的な強化を支援します。

秋田県内の小規模社会福祉法人等による連携・協働の体制整備と人材確保、事務効率化を支援します。

軽費老人ホームの安定運営と介護職員の処遇改善を支援し、質の高いサービス提供と人材の定着を図ります。

益子町内の受け入れ農家の負担を補助し、次世代の農業担い手の育成と地域農業の活性化を支援します。