人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

訪問看護・介護現場の安全確保と離職防止を目的に、二人訪問加算が適用できない事例や一人訪問時の安全対策費用の一部を補助します。

福島市への工場・物流・研究施設の新設・増設・移転に伴う用地取得や設備・工事費などを支援します。

福島市への工場・物流・研究施設の新設・移転・増設を支援し、用地取得や設備、税負担、雇用に対する助成で立地を後押しします。

市外から転入して長浜市内で勤務する保育士等の家賃を月額最大4万2千円まで補助します。

狩猟免許取得にかかる費用の一部を補助し、地域の有害鳥獣対策の担い手を育成します。

三大都市圏から八女市へ移住して就業する世帯に対し、移住と定住を支援する給付金を交付します。

中心市街地の空き店舗に入居する事業者の家賃負担を一部助成し、まちなかの賑わいと雇用の創出を支援します。

経済的理由で修学が困難な方へ奨学資金を貸与し、一定要件で返還を免除して定住・人材確保を支援します。

長浜市外から転入した保育士等の宿舎家賃（共益費含む）の4分の3を補助し、居住負担を軽減します。

菊池市内事業者が副業人材を活用して経営課題の解決や成長戦略の推進を図るための費用を支援します。

地域の防災リーダー育成を支援し、防災士資格取得を後押しします。

東京23区から稲沢市へ移住して就業・起業する方の経済的負担を軽減し、UIJターンと地域の人材確保を支援します。

市内在住の勤労者・求職者が対象の受講料（教材費含む）を最大2万円まで補助します。

市内在住の高校生等が市内企業への就職を目指して取得した資格の受検料を補助し、定住と雇用促進を支援します。

住居喪失の恐れがある離職者等に対し、住宅費を支給するとともに就労支援を行い、住宅と就労機会の確保を支援します。

離職や休業などで住居を失うおそれがある方に、家賃相当の給付や転居費を支給し、就労支援で住居と職を確保します。

農林業に新規就業した人の機械導入にかかる初期投資を補助し、現場定着を支援します。

休業による雇用維持を図る事業主に対し、雇用の継続を支援する補助を行います。

新規就業者の機械導入を支援し、農林業への定着を図る補助金です。

物価高騰の影響を受ける障害福祉サービス事業所に対し、事業継続と障害者の就労・活動の場の確保を支援する支援金です。

新規参入からの定着を支援。農林業機械導入の初期投資を補助します。

中小企業が就職説明会等に参加する際の経費を一部補助し、人材確保を支援します。

雇用調整助成金等の届出書類作成にかかる費用を支援し、事業の雇用維持をサポートします。

離職等で住まいを失った方へ、家賃相当分の給付と転居費用の補助で自立と就労を支援します。

町内の林業経営体等が行う森林整備や人材育成、機械・装備の導入等に要する費用の一部を補助します。

自主防災組織の資機材購入や防災士資格取得費用を補助し、地域の防災力向上を支援します（資機材は費用の1/2、資格取得は3分の1）。

家賃相当分や転居費用を支給し、住居の確保と再就職・家計立て直しを支援します。

甑島での創業・事業拡大を支援し、雇用機会と定住を促進します。

離職や廃業、収入減少で家賃の支払いが困難な方に対し、家賃を支給するとともに就労支援により住宅と就労機会の確保を支援します。

東京23区等から稲敷市へ移住・就業または県内で起業した方に対し、移住支援金を支給し定住促進と人手不足解消を図ります。

甑島での創業や事業拡大を支援し、雇用機会の拡充と移住・定住の促進を図ります。

東京23区等から筑西市へ移住し、就業や起業をする方に支給される移住支援金です。

家賃相当額を支給し、住居と就労機会の確保を支援します。

常総市への移住・定住を支援し、中小企業の人手不足解消を後押しします。

UIJターンで八戸市に就職する人を支援する助成制度です。

東京圏から福崎町へ移住し、就業または起業する方に対して支給される移住支援金で、世帯構成に応じて最大で100万円を支給します。

感染発生時の介護人材確保や職場環境の復旧・改善に要する増加経費を支援します。

新規に取得する工場・設備の固定資産税を最長3年間免除し、企業の誘致と雇用拡大を支援します。

指定教育訓練講座の受講料の60%を支給、上限20万円までで母子・父子家庭の自立と就労を支援します。

英語検定受検の費用を支援し、語学力と学習意欲の向上を図ります。

市内勤務の勤労者の技能検定受検手数料を支援し、技能向上と地域産業の振興を図ります。

市内在住の高校生の保護者を対象に、通学定期乗車券の購入費の一部を補助し、教育負担の軽減と定住・人材育成を支援します。

県外・市外からの企業移転や従業員移住を支援し、上限500万円を補助します。

従業員の退職金共済掛金の一部を補助し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

介護職員初任者研修の受講料・教材費を補助し、市内での就業を支援します。

介護職員初任者研修の受講料・教材費を最大5万円まで補助し、市内での就業を支援します。

新たに取得した工場や設備の固定資産税を最長3年間免除し、企業立地と雇用の促進を支援します。

市内の小・中学生の英語検定料を補助し、英語力と学習意欲の向上を支援します。

市内の小中学生の英語検定受験費用を補助し、英語力向上と地域の国際性・活性化を支援します。

ひとり親家庭の母または父が就職に必要な資格取得のための講座受講料の一部（受講料の60％、上限20万円）を支給します。

介護福祉士を目指す外国人に対する奨学金を支給する法人へ奨学金費用を支援し、人材確保を後押しします。

市内介護事業所に就職する外国人従業員の社宅賃借・改修費の一部を助成し、介護人材の確保を支援します。

県外・市外からの企業移転を支援し、市内経済の活性化と雇用・定住人口の増加を図ります。

三大都市圏等から南箕輪村へ移住し、就業または創業した方に最大100万円を支給して定住・雇用の促進を支援します。

飯山市への本社移転・サテライト設置・テレワーク導入で移住した従業員を支援し、最大640万円の支援金を交付します。

地域のエネルギー構造の高度化に向けた理解促進事業を支援し、雇用創出や産業振興を図ります。

御代田町内に住所を有し、防災士資格を取得した方の取得費用を一部補助します。

遊休・荒廃農地の活用や農業経営の拡大を支援し、雇用や六次産業化を促進します。

町内中小企業の従業員が国・県等の研修に参加する際の研修費を一部補助します。

中小企業が女性用施設や安全対策に要する費用の一部を補助し、女性の定着と活躍を支援します。

求職者や技能労働者が資格取得に要する受講料・受験料などの経費を一部補助し、就業機会の拡大と技能向上を支援します。

農地流動化や新規就農、6次産業化など農業の担い手育成と販路拡大を支援します。

工場・事業所の新設・増設や研究施設導入に対し、賃借料や建物・設備導入などを助成し立地・雇用を促進します。

町内中小企業の従業員が公的機関等の研修へ参加する際の研修費を補助し、人材育成を支援します。

U・Iターンして上伊那で就職・起業した人の奨学金返還負担を軽減します。

介護資格取得にかかる費用を一部補助し、町内の介護人材確保を支援します。

中小企業が女性用施設や安全対策にかかる費用の一部を受けられる補助制度です。

U・Iターン希望者の町内企業への採用試験参加にかかる交通費を一部補助します。

能代市内の事業者が従業員の資格取得や研修に要した経費を一部補助し、職場定着とスキル向上を支援します。

農業用機械や生産施設の導入を支援し、意欲ある担い手の育成・確保を図ります。

首都圏から桐生市へ移住する際の一時的な経済負担を軽減し、地域の活性化と人材確保を支援します。

大仙市内の宴会場を有する事業者の事業継続と雇用維持を支援します。

町内中小企業が新卒・中途を問わず町外在住者を雇用した場合に支援する助成金です。採用後の定着を促進します。

宴会場を有する事業者の事業継続と雇用維持を支援する給付金です。

長泉町に新たに立地した企業の固定資産税相当額や従業員1人あたりの支援を補助し、企業立地と雇用の促進を図ります。

市内の介護職員が負担する奨学金返還の一部を補助し、介護人材の定着・就業継続を支援します。

白山市内にサテライトオフィスを開設する企業の立地・雇用拡大を支援します。

市内にサテライトオフィスを開設する企業の投資を支援し、雇用の拡大と地域活性化を促進します。加えて、雇用増加に応じた加算もあります。

ひとり親家庭に対し、家庭生活支援員を派遣して一時的な生活援助や保育を提供します。

国立市内で移動支援サービスに従事する方の研修受講費を補助し、従事者の増加と人材育成を支援します。

新規工場の立地や増設に対し固定資産税相当額の奨励金や雇用奨励金を交付し、投資促進と雇用創出を支援します。

市内企業のデジタル化とデジタル人材育成を支援し、教育・研修や業務委託費の一部を補助します。

工場等の新設・増設に伴う固定資産税相当額や雇用に対する奨励金で、立地と雇用の促進を支援します。

従業員の資格取得にかかる費用を補助し、中小企業の人材育成と若者の雇用促進を支援します。

中小企業が退職金共済に新規加入した際の共済掛金の一部を補助し、従業員の福利厚生と雇用の安定を支援します。

地域の行政・支援機関・商店街・企業などが連携して、子育て家庭を支えるネットワークづくりと人材育成を支援します。

コロナや物価高騰で売上が落ちた事業者の雇用維持を支援するための資金補助です。

中小企業の退職金共済への新規加入に伴う共済掛金の一部を補助し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

新型コロナや物価高等の影響で売上・利益が減少した事業者の事業資金を補助し、雇用の維持を支援します。

所沢市内の中小企業が退職金共済に新規加入する際の掛金を一部補助し、従業員の福祉向上と雇用の安定を支援します。

市内事業者が雇用する外国人材の通勤・買い物を支援するため、電動アシスト付自転車の購入費を補助します。

弘前市内の縫製企業の事業に対し、事業経費の一部を補助し、地域経済と雇用の維持・拡大を支援します。

市内で外国人材を雇用する事業者の通勤・買物を支援する電動アシスト自転車の購入費を補助します。

弘前市内の縫製企業の販路拡大や人材育成、技術向上に要する経費を支援します。

中小企業が中退共・特退共に加入した際の掛金の一部（12箇月分）を事業主に補助します。

吉田町内で創業する事業者の初期投資を支援し、最大50万円を補助します。

中小企業が中退共または特退共に加入した際の掛金を一部補助し、従業員の福祉向上と事業の安定を支援します。

町内の農業経営の安定化と生産性向上を支援します。

町内の農業者の経営安定化や生産性向上を支援する複数の助成事業をまとめて実施します。

奨学金返還の一部を補助し、市内事業者の人材確保と若年層の定着・転入促進を支援します。