人材育成・雇用拡大の補助金・助成金一覧

氷見市内に新たにオフィスを開設する事業者の家賃および雇用確保に係る広告宣伝費を補助します。女性従業員の割合が高い場合は補助率が全額となる場合があります。

プロ拠点経由で初めて副業・兼業プロ人材を活用する府内中小企業等の人材確保にかかる経費を最大8/10、上限50万円まで補助します。

物価高や運転者不足で厳しい経営を強いられる府中市内の乗合バス・タクシー事業者の事業費を一部補助し、経営の安定化と運転者確保を支援します。

空き家を購入して改修し、県内で勤務する外国人材の住まいを確保する企業を支援します。補助率1/3、上限100万円まで。

優良な産業廃棄物処理業者の認証取得・設備導入・人材育成を支援し、循環型社会の形成を促進します。

外国人介護人材の就労・定着を支援するため、受入施設等の環境整備や研修・教材等の経費を補助します。

就職氷河期世代やシニア世代の安定就業と待遇向上に取り組む中小企業等に、雇用の定着や賃上げ等を支援する助成金です。

就職氷河期世代やシニア世代の雇用環境を整備し、採用から定着・待遇向上までを支援する助成金です。

就職氷河期世代やシニア世代の安定雇用と待遇向上に取り組む中小企業等に対し、採用人数に応じた助成金と各種加算を支給します。

就職氷河期世代・シニア世代の安定就業と待遇向上に取り組む中小企業等を支援します。

就職氷河期世代やシニア世代の雇用を安定化し、育成や賃上げ等の取組を行う中小企業等に助成金を支給します。

就職氷河期世代やシニア世代の採用・定着と待遇向上に取り組む中小企業等に対する助成金です。

東郷町内の小規模事業者・中小企業の新たな事業展開や課題解決に必要な経費を支援します。

県内企業がベトナム大学生の宿泊提供や滞在費支給に要した経費を補助します。

非正規雇用から正規雇用へ転換した従業員の育成や労働環境整備、賃上げを支援する定額助成金です。

非正規から正規雇用へ転換した労働者の育成や制度整備、賃上げを行った中小企業等に対して定額の助成金を支給します。

三重県内での設備投資に対し一部を補助し、高付加価値化と雇用維持を支援します。

非正規から正規雇用への転換後、育成や制度整備、賃上げを行った中小企業等に支給される定額の助成金です。

非正規から正規雇用へ転換した労働者に対する育成や労働環境整備、賃上げを行う事業主に対して定額で助成します。

介護職員の資格取得や研修にかかる費用の一部を補助し、人材の確保・定着と介護サービスの安定提供を支援します。

非正規から正規雇用への転換後の育成や制度整備、賃上げを実施した事業主に対して助成します。

非正規から正規雇用へ転換した従業員の育成・制度整備や賃上げを行う事業主に対し、転換人数に応じた定額の助成金と各種加算を支給します。

市内中小企業・個人事業主の設備投資を支援し、生産性向上・業務効率化・省エネ化を促進します。

市内の里親農家が就農希望者に対して研修や農機具譲渡を行う活動を支援し、安城市での新規就農を後押しします。

介護職員の研修受講費や資格取得費用の半額を補助し、介護人材の確保と育成を支援します。

中核人材の採用に係る有料職業紹介手数料を補助し、県内中小企業の成長を支援します。

農水産業の職場環境整備にかかる経費を支援し、人材の確保と定着を図ります。

農水産業の職場環境整備を支援し、人材の確保・定着を図ります。

従業員が働きやすい職場環境の整備費用を補助し、施設改修や研修などを支援します。

従業員が働きやすい職場環境の整備や人材育成にかかる経費を補助します。

従業員の働きやすさ向上に向けた研修や施設整備を助成し、職場環境の改善と人材育成を支援します。

市内中小企業の採用活動にかかるWeb活用や出展費用などを最大50万円、経費の2分の1まで補助します。

外国人介護人材の住居確保に要する費用を補助し、介護人材の受入・確保を支援します。

釜石市内の農畜産業者の生産力向上や新規就農支援など、各種経費を補助して事業継続と振興を図ります。

沖縄県内での持続可能な観光の推進や地域課題の解決に取り組む団体・事業者を支援します。

中小企業団体が実施する研修・教育経費の一部を補助し、構成員の資質向上と販路拡大を支援します。

愛知県認定の職業訓練団体が実施する職業訓練事業の経費を一部助成します。教材費や講師謝金、会場賃借料の負担を軽減します。

市民が主体となる男女共同参画に関する学習・啓発事業を支援し、経費を最大10万円まで全額補助します。

佐渡島の金山に関連する保存・活用活動を行う団体に対し、事業費の一部（最大8割・上限100万円）を補助します。

市内事業者の設備導入や新商品開発、業務効率化を支援し、事業の改善と継続を後押しします。

市内事業者の設備導入や商品・サービス開発、販路拡大等の取組を支援し、経費の一部を補助します。

宗像市内の障害福祉サービス運営法人の人材確保・定着にかかる経費を補助します。求人広告や研修、コンサルティングなどを支援します。

府の支援と併せて従業員の奨学金返還負担を軽減し、若年者の地元就職と人材確保を支援します。

区内介護事業所の運営法人を通じて、介護福祉士資格取得にかかる受講料等を最大10万円まで補助します。

鹿児島県内の中小企業や創業希望者の新事業創出を、人材育成・研究開発・販路開拓・専門家招へいの経費で支援します。

目黒区内の介護事業所に勤める介護職員の実務者研修受講費を、運営法人を通じて最大9万円まで補助します（消費税・手数料等除く）。

市内中小企業や小規模事業者の販路拡大や新商品・新サービス等の取組を支援し、経費の一部を補助します。

目黒区内の介護職員の初任者研修受講費を運営法人を通じて補助します（上限6万円）。

県内の地域資源の魅力向上や受入体制強化により、持続的な誘客促進と地域経済の活性化を支援します。

訪問介護事業所の研修・経営改善・広報などを支援し、人材確保と事業継続力の強化を図ります。

高年齢者の雇用管理制度整備を支援し、65歳超の雇用継続を促進します。

障害福祉サービス事業所向けの物価高騰対策や処遇改善支援、相談窓口の提供により事業運営と人材確保を支援します。

新たに伝統的工芸品産業に従事する若手職人の賃金・住居や工具・材料などの負担を支援し、技術習得と伝統文化の継承を後押しします。

若手研究者と企業の産学連携による研究開発と人材育成を一体的に支援し、新産業の創出を目指します。

プロフェッショナル人材を副業・兼業で受け入れる際の紹介料や報酬、交通費等を補助し、地域事業者の外部人材活用を支援します。

賃上げと生産性向上を同時に支援し、県内中小企業の持続的な成長を後押しします。

若手研究者の産学連携による研究開発と実用化を支援し、次世代のイノベーション人材育成を目指す公募です。

県内事業者が従業員を大学等へ派遣する長期研修の経費を補助し、経営戦略に直結する人材育成を支援します。

福山市内の介護事業者が介護職員の研修受講料・テキスト代の一部を負担軽減します。

福山市内の介護事業者が介護支援専門員の更新研修受講に要する費用の一部を補助します。

障害福祉分野の研修・資格試験受講料を補助し、人材育成と定着を支援します。

中小企業の従業員のスキルアップやリスキリングにかかる経費を支援します。

人材開発支援助成金の申請業務を社会保険労務士等へ委託する際の報酬の一部を補助し、企業のリスキリング推進と生産性向上を支援します。

県外在住の副業・兼業人材を活用する県内中小企業の出張交通費・宿泊費を一部助成し、定住やデュアルライフ促進を支援します。

医療機関の職員のIT・DXに関する資格取得経費を支援し、医療DXの推進と人材育成を図ります。

岡崎市内で工場・倉庫・研究施設・本社機能を新設・増設する事業者に、事業所税資産割相当額および固定資産税相当額を交付して立地・投資を支援します。

岸和田市内の都市拠点に新たなオフィスを設置する事業者へ、改修費や賃借料、雇用に対する補助を行います。

市内の空き店舗を活用して起業・事業拡大する事業者の改修工事費などを補助します。最大50万円まで、費用の2分の1を補助します。

県内企業の経営戦略に直結する人材の再教育（リスキリング）を支援し、大学・研修機関等への派遣にかかる経費を補助します。

市内就職促進と受入企業の人材確保を目的に、インターン受入にかかる交通費や昼食費を補助します。

下呂市内の介護事業所が外国人介護人材の雇用に要する経費の一部を補助し、人材確保を支援します。

市民団体等の公益的なまちづくり活動を支援し、活動に要する経費の一部を補助します。

地域資源と民間の融資を活用し、丸亀市内での新規事業化と雇用創出を支援します。

合同説明会出展費や企業PR動画制作費、求人掲載費を対象経費の1/2（上限10万円）で補助します。

有料人材紹介を通じたUIJターンの専門人材の常勤雇用にかかる紹介手数料の一部を補助します。

若年者向けの採用ブランディングにかかる外部コンサルや広報制作費等の一部を補助し、中小企業等の採用力向上を支援します。

海老名市内の中小企業の事業活動を多面的に支援し、設備導入や人材育成、販路開拓などの費用の一部を補助します。

海老名市内の中小企業が行う設備導入や事業支援に対し、費用の一部を補助して生産性向上や環境対策、販路開拓を支援します。

海老名市内の中小企業を対象に、産業財産権取得や設備導入、展示会出展など複数の支援メニューで費用の一部を補助します。先着順・予算の範囲内で交付されます。

海老名市内中小企業の事業継続・成長を支援する多様な補助メニュー（研修、設備、展示会、認証取得等）を助成します。

市内福祉事業所への就職促進と職員の研修受講を支援し、人材確保と定着を図ります。

市内福祉事業所への就職と資格取得を支援し、安定的な人材確保と人材育成を促進します。

市内中小企業の経営基盤強化や設備導入、ISO認証取得などを幅広く支援します。

海老名市内の中小企業が実施する環境対策や生産性向上の取り組みに対して、費用の一部を補助します。先着順・予算の範囲内で交付されます。

海老名市内の中小企業の展示会出展や各種支援メニューにかかる費用を一部補助し、販路開拓や生産性向上、環境対策などを支援します。

海老名市内の中小企業の新製品・新技術開発や各種経営支援を費用の一部補助して事業継続と成長を支援します。

市内中小企業の事業継続・生産性向上・環境対策を支援する10の補助メニューを提供します。

生活保護受給者や生活困窮者を継続雇用する事業主に対し、雇用定着を支援するための助成金を支給します。訓練や賃金引上げを行う場合は加算が適用されることがあります。

建設分野のICT機器やソフト導入を通じて現場の生産性向上と人材育成を支援します。

福島県内で株式上場を目指す企業の上場準備費用を最大500万円まで補助します。

中小企業の人材確保を支援。就職情報サイト掲載料や合同企業説明会の出展料の一部を補助します。

福島県内企業の株式上場に向けた準備経費を補助し、県内企業の魅力向上と地元就職の受け皿拡大を支援します。

名古屋市内で創業する事業者の創業経費や事業開始に係る費用を補助し、事業の早期立ち上げと成長を支援します。

被災地域の中小企業グループによる施設・設備の復旧・整備を支援し、産業と雇用の復興を促進します。

製造業の生産プロセス変革や設備導入を支援し、収益確保と生産性向上を図ります。

製造業の生産プロセス変革や新事業構築に必要な設備導入・改修・システム開発を助成し、事業の生産性・競争力向上を支援します。

製造業者の生産プロセス変革や設備導入を支援し、効率化と新事業展開による収益確保を後押しします。

うべスタートアップ登録者の起業や実証事業に対し、事業検証や資金の一部を高率で支援します。

うべスタートアップを拠点に、若者の起業・実証を支援し事業化と人材育成を後押しします。

うべスタートアップの支援コミュニティを活用し、若者の起業に必要な事業検証や資金の一部を手厚く支援します。